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2022年浙江杭州市拱墅區(qū)衛(wèi)生健康局事業(yè)單位公開招聘工作人員10名

2022-11-04 09:38:49 |文章來源:杭州市衛(wèi)生健康委員會|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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杭州市拱墅區(qū)衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位因工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于貫徹落實國家人事部〈事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定〉的實施辦法》(杭人政〔2006〕5號)和《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序(試行)》(杭人社發(fā)〔2014〕380號)等文件規(guī)定,現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下:

一、招聘單位和崗位

本次招聘共有6家事業(yè)單位,計劃招聘事業(yè)編制工作人員10名,具體詳見《2022年拱墅區(qū)衛(wèi)生健康局局屬事業(yè)單位下半年人才需求計劃表》。

二、招聘對象和基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法、法律;

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體和心理條件;

4.具有崗位所需的任職資格、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格及其他條件要求;

5.年齡一般在35周歲及以下(1986年11月10及以后出生,有關(guān)年齡條件的計算均以此類推)。具體年齡要求以各招聘崗位的年齡條件為準。中級及以上職稱年齡條件可適當放寬。

6.戶籍(以戶籍所在地公安部門落戶時間為準)和相關(guān)資格證書取得時間,以及相關(guān)“工作經(jīng)歷”時間計算,統(tǒng)一截止到2022年11月10日。

三、相關(guān)政策

1.招考緊缺專業(yè)崗位,不受最低開考比例限制,采取直接面試的方式。

2.面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當年在醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)就業(yè),按當年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待。經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學、口腔醫(yī)學、中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。

3.部分崗位專項招聘普通高校2022年畢業(yè)生,招聘對象范圍限定為普通高校2022年畢業(yè)生。以下三類情形者視同對待:

①在兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校,或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的未就業(yè)高校畢業(yè)生;

②2022年畢業(yè)的留學人員;

③2022年畢業(yè)、符合教研廳函﹝2019﹞1號文規(guī)定的非全日制研究生。

四、公開招聘程序

(一)報名及資格審查

本次招聘均采用網(wǎng)絡(luò)報名。

1.注冊及報名

時間:2022年11月10日9時—11月16日17時。

報考人員登錄公開招聘報名平臺(http://rljl.wsjkw.hangzhou.gov.cn/web/account_info/toLogin.html)注冊個人信息后,上傳本人的電子照片(近期免冠、正面證件照,jpg格式,照片為30k以內(nèi),不大于128*180像素,不小于80*110像素),選擇職位進行報名(僅注冊不報名無效),每人限報一個職位。如實填寫報名表及相關(guān)材料信息并完成誠信確認。逾期不再受理注冊及報名。在報名期間報考人員可更改報考職位,各招聘單位暫不作初審。

2.資格初審

時間:2022年11月17日9時—11月17日16時。

招聘單位對報考人員最后選定的職位進行資格初審,對初審未通過的人員將網(wǎng)上反饋并注明理由。在此期間,報名系統(tǒng)不對報考人員開放。

3.公布不開考崗位和核減崗位

對報考人數(shù)不足招聘計劃3倍的崗位,取消或者酌情核減招考計劃。緊缺專業(yè)崗位不受最低開考比例限制。核減崗位在“杭州市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站—公開—人事信息—事業(yè)單位考試”欄目(http://wsjkw.hangzhou.gov.cn/)和“拱墅門戶網(wǎng)站—政府信息公開—政務(wù)公告—人事人才”專欄(http://www.gongshu.gov.cn/)上進行公告。

4.網(wǎng)上查詢及改報

時間:2022年11月18日9時—11月18日16時。

已注冊報名人員登錄招考報名系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。通過資格初審的,不能再報考其他崗位;不開考崗位報考人員和資格初審未通過人員可進行網(wǎng)上改報并接受資格初審,改報截止時間為2022年11月18日16時。未及時改報者視為自動放棄報考。

5.下載并打印準考證

時間:另行通知。

考生在通知的規(guī)定時間登錄杭州市衛(wèi)生健康人才交流中心業(yè)務(wù)系統(tǒng)下載并打印準考證及報考須知。

考試(筆試)時間、地點具體以準考證信息為準。

6.有關(guān)事項

(1)報考人員只注冊不報名的,報考無效;工作人員進行資格初審時以報考人員最后選定的報考崗位為準。

(2)報考人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名,報名與現(xiàn)使用的身份證必須一致。

(3)報考人員在資格初審、復(fù)審中提交的報考信息和材料應(yīng)當真實、準確、有效,否則將取消報考和聘用資格。

(4)留學人員需取得教育部留學服務(wù)中心學歷學位認證。學歷學位認證上相關(guān)專業(yè)如與報考專業(yè)不一致的,由主管局解釋認定。

(5)在普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報考,在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

(二)考試

考試包括筆試與面試,考試綜合成績按筆試占50%、面試占50%折算。緊缺崗位招聘采取直接面試的形式。

1.筆試

筆試科目為專業(yè)相關(guān)知識,試卷滿分為100分?荚(筆試)時間地點具體以準考證信息為準。報考人員必須憑準考證、有效期內(nèi)的身份證、個人健康承諾書(三者缺一不可)按準考證上規(guī)定的考點、考場和時間參加筆試。

筆試結(jié)束后,筆試成績從高分到低分按崗位招聘計劃1:3的比例確定資格現(xiàn)場復(fù)審對象。如不足規(guī)定比例的,將實際筆試人員確定為參加資格現(xiàn)場復(fù)審對象。資格復(fù)審前如有列入面試對象者確認不參加面試的,可在本招聘崗位按筆試成績從高分到低分依次遞補。

考生可到“杭州市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站—公開—人事信息—事業(yè)單位考試”欄目和“拱墅門戶網(wǎng)站—政府信息公開—政務(wù)公告—人事人才”專欄查詢本人筆試成績。

2.資格復(fù)審

2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供:戶口簿(集體戶籍卡、戶籍證明)、就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書、有效期內(nèi)的第二代身份證、個人榮譽證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件、學信網(wǎng)查詢教育部學歷在線驗證報告。

其他報考人員應(yīng)提供:報名表、有效期內(nèi)的第二代身份證、戶口簿、學歷(學位)證書,同時提供“中國高等教育學生信息網(wǎng)”的學歷驗證報告(即《學歷證書電子注冊備案表》或《中國高等教育學歷認證報告》)、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、注冊證書、獲獎證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件。

報考有“工作經(jīng)歷”要求崗位的人員,應(yīng)提供工作經(jīng)歷證明材料(相應(yīng)的勞動合同、當?shù)厣绫2块T蓋章的社保繳費證明以及能證明相關(guān)工作經(jīng)歷的其他證明材料等)。工作經(jīng)歷要求有具體崗位的(如臨床、護理等),若合同上未明確具體的崗位,還需提供工作單位開具的工作資歷證明。在全日制普通高校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者,以及網(wǎng)上報名信息與資格復(fù)審現(xiàn)場提供的材料不相符者,取消面試資格。未按時參加資格復(fù)審的,視作放棄面試資格。

3.面試

面試形式采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績滿分為100分,合格分為60分,最后分數(shù)保留2位小數(shù)。面試不合格者,不列入體檢、考察對象。

通過資格復(fù)審入圍面試的人員名單將在杭州市衛(wèi)健委官網(wǎng)(http://wsjkw.hangzhou.gov.cn/)人事信息欄中打印準考證。面試時間及地點另行通知。

面試和筆試綜合的成績將在“杭州市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站—公開—人事信息—事業(yè)單位考試”欄目和“拱墅門戶網(wǎng)站—政府信息公開—政務(wù)公告—人事人才”專欄公示,請考生及時查詢。

(三)體檢和考察

按考生的考試綜合成績從高分到低分,根據(jù)招聘的崗位計劃數(shù),按1:1的比例確定體檢、考察人員。如綜合成績相等的,以筆試成績高的排名在前;如筆試和面試成績都相等,則加試面試。

體檢工作參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。體檢時間、地點另行通知。體檢合格人員進入考察?疾靺⒄铡墩憬」珓(wù)員錄用考察工作細則(試行)》執(zhí)行。體檢不合格(或放棄)的,考察不合格(或放棄、考察中發(fā)現(xiàn)不符合報考條件)的,可在該崗位面試合格人員中按考試綜合成績從高分到低分依次遞補。

(四)公示及聘用

根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘人員名單,并在杭州市衛(wèi)生健康委網(wǎng)站—公開—人事信息—事業(yè)單位考試”欄目和“拱墅門戶網(wǎng)站—政府信息公開—政務(wù)公告—人事人才”專欄公示7個工作日。經(jīng)公示無異議的,在公示結(jié)束后,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,并實行試用期制度。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

錄取人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,無正當理由逾期不報到者,或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的,取消聘用資格。公示后(含公示期間),應(yīng)聘者放棄或被取消聘用資格,均不再實行遞補。

五、注意事項

(一)杭州市拱墅區(qū)衛(wèi)生健康局不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦針對此次事業(yè)單位公開招聘考試的輔導培訓班。社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位公開招聘考試命題組、專門培訓機構(gòu)等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與招聘組織方無關(guān)。

(二)報考人員的報名信息與有效期內(nèi)的身份證必須一致。報考人員在資格審查中提交的所有材料應(yīng)當真實、準確、有效。凡提供虛假材料獲取報考資格的,或有意隱瞞本人真實情況的,一經(jīng)查實,立即取消報考及錄用資格。

(三)本次招聘有關(guān)防疫政策按照浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案執(zhí)行。

(四)本次招聘有關(guān)具體事項如有疑問,請與相關(guān)招聘單位聯(lián)系,各招聘單位咨詢電話詳見附件。

(五)此次事業(yè)單位公開招聘過程的有關(guān)信息均通過“杭州市衛(wèi)健委官網(wǎng)”發(fā)布,請注意查詢。

(六)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(七)網(wǎng)報技術(shù)咨詢電話:0571-85255443。

(八)招聘崗位咨詢電話:0571-87078303、0571-88129018。

(九)監(jiān)督電話:0571-88129017。

附件1、2022年拱墅區(qū)衛(wèi)生健康局局屬事業(yè)單位下半年人才需求計劃表.xls

2、2022年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄.xlsx

杭州市拱墅區(qū)衛(wèi)生健康局

2022年11月3日

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/1104/460795.html

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(編輯:liangxida)
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