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2022年中國扶貧發(fā)展中心公開招聘工作人員3人公告

2022-09-30 17:03:56 |文章來源:中華人民共和國人力資源和社會保|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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中國扶貧發(fā)展中心2022年公開招聘工作人員公告

根據(jù)工作需要,中國扶貧發(fā)展中心現(xiàn)面向社會公開招聘3名正式在編工作人員,有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、單位簡介

中國扶貧發(fā)展中心是中央編辦批準(zhǔn)、國家鄉(xiāng)村振興局直屬的正局級事業(yè)單位,成立于1995年。主要職責(zé)是:承擔(dān)反貧困理論和鄉(xiāng)村振興重要論述研究、鄉(xiāng)村振興智庫建設(shè)和鄉(xiāng)村振興咨詢服務(wù),開展脫貧地區(qū)定點(diǎn)觀測,參與鄉(xiāng)村建設(shè)行動等有關(guān)具體工作。

二、應(yīng)聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律;

(二)政治立場堅(jiān)定,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會主義制度,增強(qiáng)“四個(gè)意識”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”,在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致;

(三)為人正直,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,能夠服從工作安排,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,熱愛鄉(xiāng)村振興事業(yè);

(四)具有北京市常住居民戶口的社會在職人員;

(五)年齡在35周歲以下(1987年9月以后出生),身體健康。

三、招聘崗位及人數(shù)

招聘崗位及人數(shù)詳見《中國扶貧發(fā)展中心2022年公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)。

四、招聘程序

(一)報(bào)名和資格審查

報(bào)名時(shí)間:自公告之日起至2022年10月18日17:00。

報(bào)名方式:請應(yīng)聘人員將報(bào)名電子郵件發(fā)送至郵箱:fazhanzhongxin17@126.com。郵件及附件標(biāo)題按以下格式注明:姓名+崗位名稱+聯(lián)絡(luò)電話。

報(bào)名材料:應(yīng)聘人員下載并如實(shí)填寫《中國扶貧發(fā)展中心2022年公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),連同居民身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明、獲獎證書等相關(guān)材料的掃描件及近期1寸證件電子照片,壓縮打包發(fā)送至郵箱。

資格審查:我中心根據(jù)各崗位應(yīng)聘條件對報(bào)名材料進(jìn)行審查,通過電話或電子郵件等方式通知資格審查合格者參加筆試。對未通過資格審查的人員不再另行通知。凡提供虛假報(bào)名材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)名人員考試資格和聘用資格。

(二)考試

中國扶貧發(fā)展中心將根據(jù)報(bào)名情況組織考試?荚嚢üP試和面試,具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

1.筆試分值共100分,包括公共基礎(chǔ)知識測試(40分)和鄉(xiāng)村振興業(yè)務(wù)知識測試(60分)。筆試成績低于60分者,不列入面試人選。

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2.面試分值共100分,包括綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力、問題解決能力測試(各25分)。面試成績低于70分者,不列入考察人選。

3.綜合成績總分100分,按照筆試成績占40%、面試成績占60%進(jìn)行折算。

4.根據(jù)筆試成績由高到低的順序,按照擬招聘人數(shù)與參加筆試人數(shù)1:5的比例確定參加面試人員,不足1:5的,按照實(shí)際人數(shù)組織面試。

(三)考察

面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績由高到低的順序,按照1:1.5的比例確定體檢和考察人選?疾煨〗M到應(yīng)聘人員所在單位進(jìn)行全面考察,考察方式為個(gè)別談話和查閱檔案,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)等情況。

(四)體檢

組織應(yīng)聘人員到指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

因應(yīng)聘人員自愿放棄或體檢不合格產(chǎn)生的崗位候選人空缺,經(jīng)我單位研究,視情況決定是否在成績合格人員范圍內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ),或減少、取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

(五)公示

根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果確定擬聘人選,在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺進(jìn)行公示,公示期限為7個(gè)工作日。

公示期間發(fā)現(xiàn)問題的,按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行核查處理。公示后擬聘人員放棄的,需由本人以書面形式提交放棄聲明。經(jīng)我單位研究需要遞補(bǔ)的,以綜合成績排序?yàn)橐罁?jù),經(jīng)考察、體檢合格后,按要求對遞補(bǔ)人員進(jìn)行公示。

(六)聘用

公示期滿,對沒有異議或被反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的人員,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。被聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位人員工資福利待遇。我中心實(shí)行試用期制度,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員所提供材料務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消應(yīng)聘資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等進(jìn)行處理。

(二)應(yīng)聘人員請準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式,并保持通訊工具暢通,招聘過程中因電話、短信等通訊不暢導(dǎo)致無法聯(lián)系到本人的,后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

六、聯(lián)系方式

地址:北京市朝陽區(qū)太陽宮北街1號

電話:010-84158831,84158824

中國扶貧發(fā)展中心

2022年9月30日

附件下載:

附件1 中國扶貧發(fā)展中心2022年公開招聘工作人員計(jì)劃表.docx

附件2 中國扶貧發(fā)展中心2022年公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx

原文標(biāo)題:中國扶貧發(fā)展中心2022年公開招聘工作人員公告中華人民共和國人力資源和社會保障部

文章來源:中華人民共和國人力資源和社會保障部

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(編輯:zhongpen)
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