2022年江西撫州市資溪縣部分機關(guān)事業(yè)單位招聘22人公告

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資溪縣2022年部分機關(guān)事業(yè)單位公開招聘編外用工人員公告

因工作需要，根據(jù)《中共資溪縣委辦公室資溪縣人民政府辦公室關(guān)于資溪縣機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法(試行)的補充通知》(資辦發(fā)電〔2022〕34號)，資溪縣2022年部分機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外用工人員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘計劃

資溪縣17家機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外用工人員22人，具體招聘崗位詳見《資溪縣2022年部分機關(guān)事業(yè)單位申請編外用工人員崗位信息表》(附件2)。

二、資格條件

(一)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律，品行端正;

3.具有崗位所需的任職資格、專業(yè)能力和職業(yè)操守;

4.身體健康，具有正常履職身體條件和心理條件;

5.年齡在35周歲以下即1986年9月1日以后出生，其它年齡段要求，以此類推;單位崗位條件有年齡要求的，按其要求執(zhí)行;

6.具有大專及以上學(xué)歷(應(yīng)為教育部認(rèn)可的國民教育序列學(xué)歷)，專業(yè)不限;應(yīng)屆畢業(yè)生報考的，應(yīng)能在2022年8月31日之前取得學(xué)歷證書;

7.參加了2022年機關(guān)事業(yè)單位現(xiàn)有編外用工人員考試，考試成績屬第三檔人員〔以下簡稱第三檔人員〕(不受上述第五項年齡、第六項學(xué)歷限制)。

8.具備崗位要求的其他條件。

(二)有下列情形之一的，不得報考

1.曾受過刑事處罰(含被免予刑事處罰的)或者治安管理處罰的;

2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;

3.受處分期間或者未滿影響期限的;

4.因違紀(jì)違規(guī)曾被開除、辭退、解聘的;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

6.機關(guān)事業(yè)單位合同期內(nèi)編外用工人員;

7.報考招聘后即違反《回避規(guī)定》崗位的;

8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、招聘程序

本次招聘實行統(tǒng)一報名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法，按照發(fā)布公告、報名、筆試、體檢、資格審查考察、公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布公告

在資溪縣人民政府網(wǎng)(http://www.zixi.gov.cn/)、資溪發(fā)布等媒體發(fā)布招聘公告。公告時間不少于3個工作日。

(二)報名

1.報名方式：本次招聘采取現(xiàn)場報名方式進行，由報名人員本人到資溪縣人力資源和社會保障局報名。不接受委托他人、電話等其他方式報名。每人限報一個崗位。

2.報名時間：2022年9月20日8:00時分至2022年9月21日17時30分(正常上班時間)。逾期不再受理。

3.報名地點：資溪縣人力資源和社會保障局四樓。聯(lián)系人：鄧元斌。聯(lián)系電話：0794—5780202。

4.報名時需提交以下材料：

(1)《資溪縣機關(guān)事業(yè)單位招聘編外用工人員報名登記表》(附件1)一式二份，報考人員可登錄“資溪縣人民政府網(wǎng)”下載報名登記表;

(2)本人身份證原件及復(fù)印件一份;

(3)崗位條件要求的學(xué)歷、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份，《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份;

(4)近6個月同底1寸免冠彩色證件照3張;

(5)單位同意報考證明。

(三)筆試

1.此次招聘崗位不設(shè)開考比例。

2.筆試時間：2022年9月25日上午9:00-11:00(如有變動另行通知)。

3. 筆試地點：泰伯小學(xué)。

4.符合招聘條件參加筆試的人員，于9月22日下午下班前到縣人社局領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

5.筆試內(nèi)容：主要考核《公共基礎(chǔ)知識》，卷面總分為100分，考試時長120分鐘;考試成績采用四舍五入法精確到小數(shù)點后兩位。

6.考生憑身份證和準(zhǔn)考證進入考場，并攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮擦，不得攜帶計算器。答題所用的草稿紙由人社部門統(tǒng)一發(fā)放、回收。

7.違紀(jì)處理規(guī)定。對在招聘考試過程中有違紀(jì)違規(guī)行為的考生，依據(jù)相關(guān)文件進行處理，并記入本人誠信檔案。

8.確定入闈體檢人員：按照招聘計劃數(shù)考生筆試分?jǐn)?shù)須達(dá)到60分及以上從高分到低分等額確定入闈體檢人員(成績相同時按客觀題成績從高分到低分的順序確定)。

(四)體檢

1.體檢時間、地點：另行通知，并請考生保持通訊暢通。

2.體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，費用由考生自理。

3.體檢合格的，確定為擬聘用資格審查考察人選。因體檢不合格及應(yīng)聘者自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時，按該崗位筆試成績達(dá)到60分及以上從高分到低分依次等額遞補體檢。

(五)資格審查考察

1.資格審查考察工作由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)組織實施，對體檢合格者進行資格審查考察，重點考察其思想品質(zhì)、違法違紀(jì)情況(需提供無犯罪記錄證明，有工作單位的可由工作單位提供)，調(diào)取查閱擬招聘對象本人檔案，同時核實其資格條件。如出現(xiàn)資格審查考察不合格或自愿放棄等原因出現(xiàn)缺額時，按該崗位筆試成績達(dá)到60分及以上從高分到低分依次遞補進行體檢、資格審查考察。

2.資格審查考察中，對不符合報考條件的，取消招聘資格。資格審查考察貫穿招聘工作全過程，不符合崗位條件要求者，請勿報名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實即取消招聘資格。

3.本次機關(guān)事業(yè)單位公開招聘實行誠信報考制度，報考人員應(yīng)在《資溪縣機關(guān)事業(yè)單位招聘編外用工人員報名登記表》誠信承諾欄簽名。如因提供信息不準(zhǔn)確或不符合崗位報考條件，導(dǎo)致影響招聘或被取消招聘資格的，責(zé)任由報考人員自行承擔(dān)。

(六)公示及聘用

報名、筆試、體檢、資格審查考察工作結(jié)束后，確定擬聘用人員名單并在資溪縣人民政府網(wǎng)、資溪發(fā)布等媒體公示5個工作日。公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，經(jīng)縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，報縣政府審批后，辦理人員聘用手續(xù)，依法簽訂勞動合同;公示有異議的，經(jīng)核實如不具備聘用條件的，取消聘用資格，空缺的名額按該崗位筆試成績達(dá)到60分及以上從高分到低分依次遞補進行體檢、資格審查考察、公示及聘用。

(七)工資待遇

1.試用期2個月，聘用人員工資待遇按《中共資溪縣委辦公室資溪縣人民政府辦公室關(guān)于資溪縣機關(guān)事業(yè)單位編外用工管理辦法(試行)的補充通知》(資辦發(fā)電〔2022〕34號)文件執(zhí)行，按月發(fā)放。

2.第三檔人員試用期間，工資待遇按其在原工作單位人社部門核定的工資額按月發(fā)放。

四、其他事項

(一)本次公開招聘工作接受縣紀(jì)委監(jiān)委和社會各界監(jiān)督。堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生。

(二)本次公開招聘考試疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國家和我省、我市、我縣疫情防控的總體部署和最新要求進行動態(tài)調(diào)整,請各位考生及時關(guān)注并嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定,凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任。

(三)本公告由資溪縣機關(guān)事業(yè)單位面向社會公開招聘編外用工人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋，未盡事宜由領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定。

資溪縣機關(guān)事業(yè)單位公開招聘編

外用工人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2022年9月19日
編外用工招聘附件.docx

附件1：資溪縣機關(guān)事業(yè)單位招聘編外用工人員報名登記表

注：1.此表一式二份(正反雙面打印)，經(jīng)所在單位及單位主管部門同意后，報縣人社部

門進行資格審查。

2.個人簡歷從高中開始填寫。

3.“直系親屬及主要社會關(guān)系”包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親和近姻親關(guān)系。

附件2

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