2022年浙江紹興越城區(qū)第二批事業(yè)單位工作人員(衛(wèi)健系統(tǒng))招聘8人公告

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2022年度越城區(qū)第二批事業(yè)單位工作人員(衛(wèi)健系統(tǒng))公開(kāi)招聘公告

為滿足越城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)工作需要，加強(qiáng)衛(wèi)生健康系統(tǒng)人才隊(duì)伍建設(shè)。經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘高層次醫(yī)學(xué)類工作人員。依據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《紹興市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的規(guī)定，堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)和擇優(yōu)原則，且不限戶籍范圍。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

面向社會(huì)(越城區(qū)衛(wèi)生健康局下屬醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位在編人員除外)公開(kāi)招聘高層次工作人員(醫(yī)學(xué)類)8名，均為正式在編人員。

具體招聘單位、崗位、人數(shù)、專業(yè)、學(xué)歷和有關(guān)要求等詳見(jiàn)附件。

二、報(bào)名基本條件

1.遵紀(jì)守法、品行端正，具有良好的思想政治素質(zhì);

2.符合招聘崗位所需的條件，具有相應(yīng)的專業(yè)知識(shí)或資格;

3.身體健康，具備崗位要求的身體條件;

4.年齡要求在35周歲以下(即1986年08月22日以后出生)，特別說(shuō)明的除外;

5.有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的崗位，工作經(jīng)歷計(jì)算到2022年08月22日止。畢業(yè)生在校期間的實(shí)習(xí)、見(jiàn)習(xí)等經(jīng)歷不作工作經(jīng)歷計(jì)算。成人教育學(xué)歷證書(shū)和專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)(職)業(yè)資格等證書(shū)取得的截止時(shí)間為2022年08月22日。

三、工作程序

1、報(bào)名

時(shí)間：2022年08月22日9：00-08月24日16：00。

應(yīng)聘人員將報(bào)名表(附件2)、本人身份證正反面、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、工作經(jīng)歷證明及相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、職稱證書(shū)原件、誠(chéng)信報(bào)考承諾書(shū)(附件3)以PDF格式發(fā)送至相應(yīng)郵箱。

2、資格初審

時(shí)間：2022年08月22日9：00-08月24日16：30。

資格初審由用人單位負(fù)責(zé)，在網(wǎng)上進(jìn)行。資格初審結(jié)果以及未通過(guò)理由將以郵件形式直接回復(fù)。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)查看郵箱信息，未通過(guò)資格初審，但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi)的，可再次選擇符合應(yīng)聘條件的崗位報(bào)名并接受資格審查。初審時(shí)間截止后無(wú)法再次報(bào)名。

3、資格復(fù)審及面試

通過(guò)資格初審的人員，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間攜帶本人身份證及資格復(fù)審相關(guān)材料原件及復(fù)印件前往指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審，通過(guò)資格復(fù)審人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū);資格復(fù)審不合格者，取消面試資格。資格復(fù)審時(shí)間地點(diǎn)以單位通知為準(zhǔn)。

參加面試人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間攜帶面試通知書(shū)、本人身份證前往指定地點(diǎn)參加面試。逾期未者，取消面試資格。

面試成績(jī)滿分為100分，合格分為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考察對(duì)象。

4、體檢與考察

體檢對(duì)象按照面試總成績(jī)從高到低的排序，按招聘計(jì)劃1:1的比例確定。體檢參照浙江省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)以及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)另有規(guī)定的從其規(guī)定。

對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察由招聘單位及其主管部門負(fù)責(zé)，參照浙江省公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

報(bào)考人員放棄體檢或體檢不合格、考察結(jié)論為不宜錄用事業(yè)單位工作人員，在向事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作主管部門上報(bào)前放棄聘用資格的，酌情根據(jù)考試成績(jī)?cè)谙鄳?yīng)職位合格人員中按高分到低分依次遞補(bǔ)。

5、公示與聘用

考察合格人員確定為擬聘用對(duì)象，在越城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(www.sxyc.gov.cn)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示，公示無(wú)異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。不能在規(guī)定時(shí)間提供報(bào)考所需相關(guān)證明文件及其他材料或在擬聘用對(duì)象公示前放棄聘用資格的，酌情按總成績(jī)從高分到低分在相應(yīng)職位合格人員中依次遞補(bǔ)。

被聘用人員收到錄用通知后，于2022年12月31日前未報(bào)到入職人員取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。

有工作單位的聘用人員，在聘用之前必須與原用人單位解除聘用(勞動(dòng))關(guān)系后再辦理聘用手續(xù)。

試用期按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、注意事項(xiàng)

1.考生提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。如因選報(bào)崗位不當(dāng)或所填寫(xiě)內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的，由考生本人負(fù)責(zé)。凡提供虛假材料獲取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試或聘用資格。

2.報(bào)考學(xué)歷應(yīng)是國(guó)家教育行政部門認(rèn)可的學(xué)歷，具有雙專業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專業(yè)報(bào)名。2022屆畢業(yè)生需在2022年8月31日前取得學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(以中國(guó)高等教育學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》為準(zhǔn))。境外、國(guó)外留學(xué)生須在2022年8月31日前經(jīng)國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。

3.報(bào)考人員不得同時(shí)報(bào)考2個(gè)及以上職位�，F(xiàn)役軍人不能報(bào)考。在全日制普通高校就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生不能報(bào)考(在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。2022年預(yù)簽約人員不得報(bào)考。

4.擬聘人員聘用后除參加規(guī)范化培訓(xùn)時(shí)間以外，在越城區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)(原則上在同一聘用單位內(nèi))服務(wù)期不少于5年(參加住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的不低于6年)，聘用期內(nèi)不允許調(diào)動(dòng)和報(bào)考其他單位。連續(xù)3年未取得執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格或相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格的，解除聘用合同。

5.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照中組部、人社部下發(fā)的《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

6.要求為“**以上”的，均含**，即**及以上;“**以下”也同理。

7.咨詢時(shí)間：工作日9:00-11:30，14:30-16:30咨詢電話：88316967，88376465。

五、疫情防控要求

為做好新冠疫情防控工作，考生均須提前申領(lǐng)“浙江健康碼”�？荚嚠�(dāng)天，考生須佩戴口罩。

附件1：第二批崗位表.xls

附件2：報(bào)名表.doc

附件3：承諾書(shū).docx

紹興市越城區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

紹興市越城區(qū)衛(wèi)生健康局

2022年8月12日

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