2022年廣東清遠(yuǎn)市廣清經(jīng)濟(jì)特別合作區(qū)廣佛(佛岡)產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)雇員招聘公告
2022-07-11 09:00:53 |文章來源:廣州市黃埔區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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廣佛產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)2022年雇員招聘公告
為推進(jìn)園區(qū)發(fā)展,根據(jù)工作需求,廣清經(jīng)濟(jì)特別合作區(qū)廣佛(佛岡)產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)公開招聘7名雇員。雇員主要從事廣佛(佛岡)產(chǎn)業(yè)園管理或?qū)I(yè)技術(shù)崗位,不占用行政編制,按合同化管理,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下:
招聘崗位及要求
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),面向社會(huì)公開招聘雇員共7名,具體招聘崗位要求詳見《廣佛產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)2022年雇員招聘崗位需求表》(附件1)。
二、資格條件
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律法規(guī),具備良好的品行和職業(yè)道德。
(二)具備崗位要求的工作能力和身體條件,具備職位要求的其他資格條件。
(三)年滿18周歲及以上,35周歲及以下(即1987年6月30日以后出生)。
(四)有下列情形之一的,不得報(bào)名:
1.因犯罪受過刑事處罰的;
2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;
3.近3年內(nèi),在全國(guó)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;
4.報(bào)名應(yīng)遵循回避原則。凡與報(bào)考單位(部門)負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得報(bào)考;
5.法律、法規(guī)相關(guān)規(guī)定不宜報(bào)名的其它情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名與資格審查。
1.報(bào)名時(shí)間:2022年7月8日至7月21日(10個(gè)工作日)。
2.報(bào)名方式。
(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名:報(bào)名者本人須帶齊相關(guān)資料交到清遠(yuǎn)市佛岡縣湯塘鎮(zhèn)廣佛產(chǎn)業(yè)園黨政辦公室103室。資料受理時(shí)間:上午9:00~11:30,下午14:30~17:00,聯(lián)系人:郭小姐,聯(lián)系電話:0763-4633319。
(2)網(wǎng)上報(bào)名:報(bào)名者需先提交本人報(bào)名登記表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、技術(shù)職稱證書等相關(guān)資料掃描件及正面免冠小1寸電子彩照(JPG格式文件)打包命名為“姓名+崗位”發(fā)送至單位郵箱gfydzb2021@163.com。報(bào)名資料原件需帶到考場(chǎng)交給工作人員核準(zhǔn)。聯(lián)系人:郭小姐,聯(lián)系電話:0763-4633319。
3.報(bào)名需提交的材料:
(1)報(bào)名登記表原件;
(2)居民身份證原件,提供復(fù)印件各一份;
(3)學(xué)歷、學(xué)位證書原件,提供復(fù)印件各一份;
(4)提供學(xué)歷鑒定(若無法提供的取消資格);
(5)相關(guān)技術(shù)職稱證書原件,提供復(fù)印件各一份;
(6)近期正面免冠小1寸彩照1張。
報(bào)名材料需帶齊原件審核,復(fù)印件不退還本人。
4.資格審查:根據(jù)崗位需求,對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行篩選和資格審核,經(jīng)審核符合條件的進(jìn)行考試。
(二)考試
本次招聘考試分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。
1.筆試。
(1)筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(2)筆試采用閉卷獨(dú)立完成方式,主要測(cè)試應(yīng)聘者的綜合知識(shí)能力、公共基礎(chǔ)知識(shí)、文字表達(dá)能力及崗位業(yè)務(wù)相關(guān)知識(shí)能力等。滿分100分,合格分?jǐn)?shù)為60分。
(3)實(shí)際通過報(bào)名資格審核人數(shù)達(dá)到3人及以上開考。緊缺崗位經(jīng)用人部門同意后,可按實(shí)際通過資格審核人數(shù)開考。
(4)筆試成績(jī)和參加面試人員名單分別于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)公布。
2.面試。
(1)面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(2)面試人數(shù):每個(gè)崗位按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定面試對(duì)象。筆試成績(jī)低于60分不得進(jìn)入面試,若出現(xiàn)進(jìn)入面試最后一名多人成績(jī)相同,可同時(shí)參加面試。緊缺專業(yè)、緊缺崗位達(dá)不到設(shè)定比例的,由用人單位確定是否按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。
(3)面試形式:根據(jù)崗位要求,采用結(jié)構(gòu)化面試,主要考核專業(yè)崗位技能。面試滿分100分,合格分?jǐn)?shù)為60分。各崗位面試成績(jī)不合格的應(yīng)試人員不得進(jìn)入體檢和后續(xù)考察階段。
(4)面試成績(jī)于當(dāng)日以書面形式通知考生,并由考生簽名確認(rèn)。
3.考試綜合成績(jī)。
考試綜合成績(jī)按筆試占40%、面試占60%的比例計(jì)算,成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。根據(jù)考生總成績(jī)高低順序,按招聘崗位人數(shù)確定進(jìn)入體檢。若出現(xiàn)總成績(jī)同分的,先按面試成績(jī)高低區(qū)分先后;若面試成績(jī)?nèi)韵嗤,則另行增加專業(yè)能力測(cè)試,高分者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
(三)體檢。
統(tǒng)一到二甲以上醫(yī)院體檢,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。因考生個(gè)人原因,在收到體檢通知后5個(gè)工作日內(nèi)未完成體檢的,視同放棄聘用機(jī)會(huì),法律法規(guī)另行規(guī)定的除外。
考察與聘用。
經(jīng)面試和體檢合格后,考生需提供戶籍所在地派出所無犯罪記錄證明(無法提供證明的,出具本人無犯罪記錄承諾書,并承擔(dān)一切法律責(zé)任)。經(jīng)核查無其他不予聘用條件后,廣佛產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)對(duì)擬聘用人員進(jìn)行公示(3個(gè)工作日),公示期滿后,若無收到影響聘用的舉報(bào)或異議,予以錄用,試用期一個(gè)月,試用合格的按有關(guān)規(guī)定辦理聘用入職手續(xù)。
四、工資待遇
(一)按照廣佛產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)工資制度執(zhí)行。
(二)按照有關(guān)規(guī)定購買清遠(yuǎn)市社保、住房公積金,享受勞動(dòng)法規(guī)定的休假等福利待遇。
五、注意事項(xiàng)
(一)考試須攜帶本人身份證。
(二)由于應(yīng)聘人員未能按照此公告要求的時(shí)間提供相關(guān)證件、資料,或者提供的證件、資料虛假,則取消考試和聘用資格,由此造成的后果由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
(三)如有考生在面試、資格審查、體檢、考察等方面不合格或中途放棄等情況,原則上不進(jìn)行遞補(bǔ)。
(四)本公告由廣佛產(chǎn)業(yè)園管理委員會(huì)黨政辦負(fù)責(zé)解釋。
附件1:廣佛產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)2022年雇員招聘崗位需求表.pdf
原文標(biāo)題:廣佛產(chǎn)業(yè)園管委會(huì)2022年雇員招聘公告
文章來源:http://www.hp.gov.cn/xwzx/tzgg/content/post_8400736.html
手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0711/447894.html
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