2022年浙江省工業(yè)和信息化研究院招聘2人公告

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根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省工業(yè)和信息化研究院擬面向社會公開招聘人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江省工業(yè)和信息化研究院為浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化廳直屬公益二類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格相當(dāng)于正處級。主要職責(zé)是開展工業(yè)和信息化領(lǐng)域重大問題的理論研究、政策研究和專題性研究;開展全省經(jīng)濟(jì)運(yùn)行監(jiān)測、企業(yè)重大風(fēng)險(xiǎn)防控等分析;承擔(dān)情報(bào)信息服務(wù)體系建設(shè)和情報(bào)資源研究與開發(fā)利用等工作。辦公地點(diǎn)位于杭州市區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計(jì)劃

本次招聘需求為1個(gè)崗位共2人。

崗位名稱和具體要求見招聘計(jì)劃表(見附件1)。

(二)招聘對象范圍

招聘對象范圍不限，凡符合崗位條件者均可應(yīng)聘。

(三)資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針政策;

2.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

3.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

6.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職;

7.具備崗位所需要的其他條件。

對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

對工作經(jīng)歷要求，按照勞動(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。

對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

1、網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2022年7月15日12：00。應(yīng)聘人員填寫《報(bào)名表》(附件2)，連同身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)成果及職業(yè)資格證書(如有)掃描件打包，以“應(yīng)聘XX崗+姓名”文件名提交至招聘郵箱gongxinyuan-zj@qq.com。

2、資格初審。時(shí)間：招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件，在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。

3、應(yīng)聘資格。對符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證。

通過資格初審的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃的，將以電子郵件或電話的形式告知應(yīng)聘人員。

(二)考試

本次招聘考試形式為面試。

面試前安排資格復(fù)審。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(暫未取得的，應(yīng)提供足以證明其教育情況的證明材料，如就業(yè)推薦表或留學(xué)回國人員證明)、工作經(jīng)歷證明(一般為勞動合同及社保繳納記錄)、相關(guān)成果及職業(yè)資格證書(如有)、其他需要提供的相關(guān)證件(證明)等材料的原件及復(fù)印件1份，按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與應(yīng)聘條件不相符的，取消應(yīng)聘資格。未參加資格復(fù)審的，視作放棄應(yīng)聘資格。

面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，主要考查專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。

面試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于該成績的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考察

考試完畢，按照總成績從高分到低分，按計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對象。體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)辦法進(jìn)行。

(四)公示和聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

聘用人員列入事業(yè)編制管理，與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后考核合格者，予以正式聘用;不合格者，取消聘用。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試成績從高分到低分依次進(jìn)行。

聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。

四、紀(jì)律、監(jiān)督

(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

1.浙江省經(jīng)濟(jì)和信息化廳網(wǎng)站(http://jxt.zj.gov.cn，政務(wù)公開/公告公示)。

2.浙江省人力資源和社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn，事業(yè)單位招聘)。

招聘過程相關(guān)信息(資格審查、面試結(jié)果，及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等)一般在浙江人才網(wǎng)公布或通過郵件或電話通知，請應(yīng)聘者自行留意。

(二)對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請?jiān)谛畔⒐�布之日�?日內(nèi)向下述監(jiān)督機(jī)構(gòu)反映，以便及時(shí)研究處理：

1.省經(jīng)濟(jì)和信息化廳機(jī)關(guān)黨委(機(jī)關(guān)紀(jì)委)，0571-87053338;

2.省經(jīng)濟(jì)和信息化廳人事處，0571-87059444。

(三)對應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。

(四)應(yīng)聘人員參加考試，必須嚴(yán)格遵守考試場所的疫情防控要求和相關(guān)安排。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。

咨詢電話：0571-88225755(金老師)

咨詢時(shí)間：工作日上午9:00-11:30，下午14:30-17:00。

點(diǎn)擊下載>>>

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浙江省工業(yè)和信息化研究院

2022年6月24日

原標(biāo)題：浙江省工業(yè)和信息化研究院2022年公開招聘人員公告

文章來源：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2022/6/24/art_1443681_58929897.html

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/0624/446113.html

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