2022年江蘇泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘高層次及緊缺人才24人公告

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泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘高層次及緊缺人才公告(全年)

加強(qiáng)師資隊伍建設(shè)，補充本單位工作人員、優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)、提高人員素質(zhì)，更好地提高人才培養(yǎng)質(zhì)量與教學(xué)水平，根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵企事業(yè)單位聚才用才推進(jìn)科技創(chuàng)新引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》精神，結(jié)合我院部分崗位人才緊缺的情況，決定面向社會公開招聘納入人員總量管理工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公布如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次面向社會公開招聘24名高層次及緊缺人才，具體招聘崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘高層次及緊缺人才崗位表》(附件1，以下簡稱《崗位表》)。

二、報考條件和招聘對象

(一)報考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

3.品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;

4. 年齡在35周歲以下(1986年及以后出生，具體日期以每次報名截止日期為準(zhǔn));博士研究生年齡放寬至40周歲(1981年及以后出生，具體日期以每次報名截止日期為準(zhǔn));具有副高及以上職稱的年齡放寬至45周歲(1976年及以后出生，具體日期以每次報名截止日期為準(zhǔn));

5.具有各招聘崗位要求的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位;

6.具備崗位要求的身體條件;

7.具備招聘崗位所要求的其他資格條件(詳見《崗位表》)。

(二)招聘對象

1.報考者應(yīng)具有國家承認(rèn)的學(xué)歷。須于報名前取得學(xué)歷、學(xué)位證書，并符合崗位要求的其他資格條件，其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的2022年普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2022年12月31日。非2022年取得國(境)外學(xué)歷的人員，須在報名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證。

2.其他資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并已取得學(xué)歷、學(xué)位證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》(原件)的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷、學(xué)位證書的日期放寬至2022年12月31日;國(境)外同期畢業(yè)人員，取得學(xué)歷、學(xué)位證書的日期可適當(dāng)放寬，但須在2022年12月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。

2020年和2021年普通高校畢業(yè)生，若仍未落實工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實工作單位的人員，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

參加基層服務(wù)項目的人員，如參加服務(wù)項目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。

3.取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

4.下列情形之一的，不得報名應(yīng)聘：

(1)現(xiàn)役軍人或國民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生;

(2)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

(3)新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員;

(4)2022年8月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。

三、招聘程序與方法

本次招聘工作由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施，按照公布招聘事項、報名與資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用審批等步驟實施。

(一)公布招聘事項

按照“事先告知，公開透明”的原則，在招聘前通過泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.tzpc.edu.cn)向社會公布招聘事項。招聘公告、招聘崗位等內(nèi)容均在上述網(wǎng)站公布。

(二)報名與資格審查

1.報名方式與時間

本公告招聘崗位為全年招聘崗位，分批次組織實施。公告發(fā)布后各崗位開始接受報名，本次公開招聘不設(shè)開考比例，計劃于2022年7月、9月、12月組織考試，泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)崗位報名情況及學(xué)院工作需要，適時組織考試，開考前10天將在學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布現(xiàn)場資格復(fù)審及考試通知，通知發(fā)布后即停止報名和專業(yè)添加。未招滿的崗位報名截止時間至2022年11月30日。泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院將及時公布招聘結(jié)果，并在指定網(wǎng)站通報崗位招聘進(jìn)展和空缺等情況。

本次報名采取網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行，報名網(wǎng)址：http://rczp.tzpc.edu.cn。報名、照片上傳、資格初審均通過網(wǎng)絡(luò)步進(jìn)行。報名者只能選擇一個崗位報名，報名時間截止后，不再接受改報或補充材料。

2.資格初審

資格初審工作由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)。報名期間，泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院在規(guī)定時間內(nèi)安排專人值班，回答報考人員的咨詢，根據(jù)報考資格條件和崗位所需要求，依據(jù)網(wǎng)上報考人員提供的信息進(jìn)行資格初審，并在報考人員提交報名信息后24小時內(nèi)提出初審意見。對符合報考條件的，不得拒絕報名;對未通過資格初審的，應(yīng)說明理由;對填報材料不全或須報考人員補充說明的事項，應(yīng)注明缺失或須補充的內(nèi)容。

應(yīng)聘人員對初審結(jié)果有異議的，可以在初審后48小時內(nèi)進(jìn)行陳述申辯，聯(lián)系電話：0523-86664005。

3.報名注意事項

(1)本次公開招聘工作的所有信息(包括報名流程、技術(shù)要求、電子照片處理要求等)均在報名網(wǎng)站公布，供報考人員查詢。報考人員如有疑問，可向泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院電話咨詢。

(2)報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求如實上傳相關(guān)資料，在招聘全過程對自己報名信息的真實性、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。報名時需進(jìn)入泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院人才招聘報名系統(tǒng)(http://rczp.tzpc.edu.cn)，注冊后填寫個人信息，并完成簡歷投遞。將下列材料原件掃描成電子版上傳(根據(jù)報名系統(tǒng)中提供的“上傳附件模板”格式要求提供材料，必須寫清楚報考崗位和姓名)

①本人有效期內(nèi)身份證正反面;②普通高校2022年畢業(yè)生還須上傳：《教育部學(xué)籍在線驗證報告》《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和空白就業(yè)協(xié)議書;委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還須提供委培、定向、聯(lián)辦單位及所在院校出具的同意報考的證明;本科階段學(xué)歷證書(學(xué)位證書);③2020年和2021年普通高校畢業(yè)生如應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位還須上傳：本科及以上學(xué)歷證書(學(xué)位證書)、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、空白《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(或檔案托管證明及未就業(yè)證明)。④其他報考人員還須上傳：學(xué)歷證書、學(xué)位證書、崗位要求的其他材料(如黨員證明材料、學(xué)生干部證明材料等)，工作經(jīng)歷證明材料(單位工作證明及職工養(yǎng)老保險繳費證明);⑤非2022年取得國(境)外學(xué)歷的人員還須上傳：教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證證明及成績單(原件及翻譯件);

(3)泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院根據(jù)報考人員提供的信息進(jìn)行資格初審。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合崗位條件的，一經(jīng)查實，即取消報考人員筆試、面試或聘用等資格。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名，不得兼報、多報，否則一律取消考試資格;資格初審一旦通過，不得改報。

(4)報名必須使用在有效期內(nèi)的身份證;報名與考試使用的身份證必須一致。

(5)報考人員報考時，須符合《崗位表》中關(guān)于專業(yè)的要求。相關(guān)專業(yè)范圍的確定，請執(zhí)行《泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘高層次及緊缺人才專業(yè)參考目錄》(附件2)。報考人員所學(xué)專業(yè)與報考崗位專業(yè)類別要求有差異、但本人認(rèn)為是相近專業(yè)，可向泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院提出申請，泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院在審核所學(xué)課程的基礎(chǔ)上，對同意添加的，及時在指定網(wǎng)站上發(fā)布，報考人員可按正常程序報名。專業(yè)目錄添加截止時間為每次現(xiàn)場資格復(fù)審和考試通知發(fā)布之日。凡未提出添加或泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院未批準(zhǔn)，最后沒有在網(wǎng)上公開添加的專業(yè)，不得作為可以報考的專業(yè)。

4.資格復(fù)審、發(fā)放準(zhǔn)考證

對于通過資格初審的人員，由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)場資格復(fù)審合格后發(fā)放準(zhǔn)考證�，F(xiàn)場資格復(fù)審時間和地點將根據(jù)新冠肺炎疫情防控等情況確定，提前10日在泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公布，不再另行通知，請報名成功者予以關(guān)注，并保持通訊暢通，逾期者責(zé)任自負(fù)�？荚嚂r間見準(zhǔn)考證。

資格復(fù)審時，須提供下列材料的原件和復(fù)印件：

(1)本人有效身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書。其中，2022年普通高校畢業(yè)生能夠提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、空白就業(yè)協(xié)議書的，取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的日期放寬至2022年12月31日。

(2)委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還應(yīng)提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明，并經(jīng)所在學(xué)校同意。

(3)2020、2021年普通高校畢業(yè)生如應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位還應(yīng)提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、空白的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(或未就業(yè)的證明)、檔案托管證明。

(4)非2022年取得國(境)外學(xué)歷如應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位的人員還應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證證明、檔案托管證明、未就業(yè)的證明。

(5)報考崗位要求提供的證書及其他證明材料。

對不能在規(guī)定時限內(nèi)按上述要求提供有效證件原件的或資格復(fù)審不合格的報考人員，取消其考試資格。被取消考試資格者如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后向泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院陳述申辯。

5.本次招聘不收取報名費、考試費，體檢費用按實收取，由考生自行承擔(dān)。

(三)考試

考試具體時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。如因新冠肺炎疫情防控情況調(diào)整考試時間, 將提前在泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(http://www.tzpc.edu.cn)另行公告，請報考人員及時關(guān)注相關(guān)公告。

招聘崗位中，A類崗位采取“筆試+面試”方式進(jìn)行考試，B類崗位采取“實際操作能力測試+面試”方式進(jìn)行考試，C類崗位采取面試方式進(jìn)行考試。本次考試不指定復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料，不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

按目前疫情防控有關(guān)要求，考生須于考前至少14天申領(lǐng)“蘇康碼”并且每天進(jìn)行健康申報，考試當(dāng)天“蘇康碼”為綠碼且能提供考試開考前48小時內(nèi)(以采樣時間為準(zhǔn)，省內(nèi)外具有相關(guān)資質(zhì)認(rèn)定的檢測機(jī)構(gòu)均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明(紙質(zhì)報告、電子報告或蘇康碼、檢測機(jī)構(gòu)APP顯示均可，必須含采樣時間信息)，經(jīng)現(xiàn)場測量體溫低于37.3℃，并無干咳等異常癥狀的，方可進(jìn)入考點參加考試。

1.筆試

A類崗筆試內(nèi)容為招聘崗位所需專業(yè)知識。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場。卷面總分100分，60分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。筆試成績將在指定網(wǎng)站公布。報考人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。

2. 實際操作能力測試

B類崗實際操作能力測試方式為試講�？偡�100分，60分為最低合格線，達(dá)不到合格線者不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)。實際操作能力測試成績將在指定網(wǎng)站公布。報考人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。

3.面試

A、B類崗根據(jù)筆試(實際操作能力測試)成績，按崗位招聘計劃數(shù)的3倍從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選(同分跟進(jìn));不足3倍的按實際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試;C類崗面試主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)等。

面試總分100分，60分為最低合格線，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試時間、地點及相關(guān)要求詳見《面試通知書》。成績公布后，請報考人員保持聯(lián)系方式暢通，以便泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院通知遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

4.總成績計算方法

面試結(jié)束后，A類崗按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例計算總成績，B類崗按照實際操作能力測試成績占50%、面試成績占50%的比例計算總成績，C類崗按面試成績計算總成績。筆試、實際操作能力測試、面試成績均保留兩位小數(shù)，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理。報考人員的總成績在泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站公布。

(四)體檢

按崗位招聘計劃數(shù)1：1的比例從考試合格人員中按總成績從高分到低分確定參加體檢人員。總成績相同的，根據(jù)筆試或?qū)嶋H操作能力測試成績確定，筆試或?qū)嶋H操作能力測試成績?nèi)韵嗤�的，另行組織加試確定。體檢人員名單在指定網(wǎng)站上公布。

體檢工作由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》及《江蘇省公務(wù)員錄用體檢辦法》執(zhí)行。如因懷孕延遲體檢的，可暫保留報考崗位，待體檢合格后，按程序進(jìn)入考察及后續(xù)步驟。

參加體檢的社會人員中，有工作單位的人員須在領(lǐng)取體檢通知書時提供本人所在單位同意報考的證明，其他人員須提供人事檔案代理機(jī)構(gòu)的相關(guān)證明。不能按時提供的，取消其體檢資格。

(五)考察

體檢合格人員方可進(jìn)行考察，考察工作由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院組織實施�？疾旃ぷ鲄⒄铡督�蘇省公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行。

參照公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定，報考人員有下列情形之一的，即視為考察不合格：

1.不具備報考資格條件的;

2.散布有損憲法權(quán)威、中國共產(chǎn)黨和國家聲譽的言論，組織或者參加旨在反對憲法、中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和國家的集會、游行、示威等活動的;

3.攻擊黨和政府，發(fā)布不道德或者違法言論并造成一定社會影響的;

4.因犯罪被單處罰金，或者犯罪情節(jié)輕微，人民檢察院依法作出不起訴決定或者人民法院依法免予刑事處罰的;

5.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

6.政治品德不良，社會責(zé)任感和為人民服務(wù)意識較差，嚴(yán)重違反政治紀(jì)律、政治規(guī)矩和組織紀(jì)律的;

7.組織或者參加非法組織，組織或者參加罷工的;

8.挑撥、破壞民族關(guān)系，參加民族分裂活動或者參與非法宗教活動、與宗教極端勢力相勾結(jié)，組織、利用宗教活動破壞民族團(tuán)結(jié)和社會穩(wěn)定的;

9.泄露國家秘密或者工作秘密的;

10.在對外交往中損害國家榮譽和利益的;

11.觸犯刑律被免予刑事處罰的;

12.因犯罪受過刑事處罰的;

13.受過勞動教養(yǎng)的;

14.被開除公職、黨籍、團(tuán)籍的，在高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

15.不擔(dān)當(dāng)，不作為，玩忽職守，貽誤工作的;

16.隱瞞個人重要信息，弄虛作假，誤導(dǎo)、欺騙組織和公眾的;

17.貪污賄賂，利用職務(wù)之便為自己或者他人謀取私利的;

18.違反財經(jīng)紀(jì)律，浪費國家或者集體資財?shù)?

19.濫用職權(quán)，侵害公民、法人或者其他組織合法權(quán)益的;

20.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

21.違反有關(guān)規(guī)定參與禁止的網(wǎng)絡(luò)傳播行為或者網(wǎng)絡(luò)活動的;

22.在國家法定考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重舞弊行為的;

23.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

24.有嚴(yán)重危害人民群眾身體健康和生命安全、嚴(yán)重破壞市場公平競爭秩序和社會正常秩序、拒不履行法定義務(wù)、嚴(yán)重影響司法機(jī)關(guān)和行政機(jī)關(guān)公信力以及拒不履行國防義務(wù)等嚴(yán)重失信行為的;

25.自2019年12月1日(含)以來，曾受記大過、降級、撤職、留用(留黨、留校)察看等處分的;

26.自2017年12月1日(含)以來，被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位辭退的;

27.自2019年12月1日(含)以來，擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的公務(wù)員引咎辭職或者被責(zé)令辭職的;

28.自2019年12月1日(含)以來，事業(yè)單位工作人員因違法違規(guī)違紀(jì)被降低崗位等級或者撤職的;

29.2021年度考核被確定為不稱職(不合格)或者2020年度及2021年度考核基本稱職(基本合格)的;

30.違反職業(yè)道德、社會公德、家庭美德的;

31.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的情形。

(六)公示

泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院嚴(yán)格按照招聘相關(guān)政策和本《公告》的有關(guān)要求，從考試成績、體檢、考察都合格的人員中確定擬聘用人員，報市事業(yè)單位人事綜合管理部門審核后在指定網(wǎng)站公示7個工作日，接受社會和報考人員的監(jiān)督。

公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。擬聘用人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘本單位的資格。

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。

體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報考者不符合要求、主動放棄等原因而出現(xiàn)招聘崗位空缺時，應(yīng)按該崗位報考人員考試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補，每個崗位只能遞補一次。辦理聘用審批手續(xù)后，不再遞補。

(七)聘用審批

公示結(jié)束后，由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

1.普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生及國(境)外同期畢業(yè)人員須于2022年12月31日前取得畢業(yè)證和學(xué)位證，否則取消聘用資格。

2.擬聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或協(xié)議的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)解除。

3.用人單位與擬聘人員簽訂聘用合同，試用期(見習(xí)期)滿考核合格，予以定崗定級�？己瞬缓细裾撸�取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。首次聘期3年，除依法依規(guī)解除聘用合同外，擬聘用人員應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年(含試用期)。

4.對新聘用輔導(dǎo)員實行服務(wù)期制度。應(yīng)在本校專職輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

招聘工作嚴(yán)格堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督，對違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

五、疫情防控

招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行江蘇省、泰州市新冠肺炎疫情防控相關(guān)規(guī)定，經(jīng)泰州市新冠肺炎疫情防控工作領(lǐng)導(dǎo)小組備案后組織實施。在招聘組織實施過程中，泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院將按照新冠肺炎疫情防控最新要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排和要求進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者給予理解、支持和配合。

六、本公告由泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：

0523-86664005;聯(lián)系人：顏老師、夏老師。

監(jiān)督舉報電話：

0523-86664025(泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦)

0523-86606567(泰州市人力資源和社會保障局事業(yè)處)

舉報郵箱：TZgkzpjbyx@163.com

咨詢時間：工作日08：30-11：30、14：00-17：30

指定網(wǎng)站：泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)(http://www.tzpc.edu.cn)
附件1：泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年公開招聘高層次及緊缺人才招聘崗位表.xls
附件2：2022公開招聘高層次及緊缺人才專業(yè)目錄.xls

泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2022年6月14日

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/0616/445167.html

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