2022年貴州惠水漣江紅源農(nóng)業(yè)農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司招聘簡章（5人）

惠水漣江紅源農(nóng)業(yè)農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司是響應省委省政府“黔貨出省,惠貨出黔”的號召,由惠水縣人民政府授權(quán)惠水縣國有資產(chǎn)監(jiān)測中心獨資成立的一家國有公司,為縣管一類企業(yè)。公司結(jié)合大數(shù)據(jù)和互聯(lián)網(wǎng)+時代背景成立,以實現(xiàn)地區(qū)農(nóng)特產(chǎn)品增收、農(nóng)民脫貧致富、帶動地區(qū)就業(yè)為公司發(fā)展目標。公司以線上電商平臺銷售和線下實體店銷售相結(jié)合的營銷模式助推黔貨出山,主營特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)以及農(nóng)產(chǎn)品深加工、品牌培育、質(zhì)量管理、市場營銷、畜牧業(yè)、漁業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品倉儲、流通、配送經(jīng)營,農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易、物業(yè)管理、電子商務(wù)服務(wù)業(yè)等。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘,具體要求如下:

一、招聘原則和方法

公開招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則,采取考試與考察相結(jié)合的辦法,實行招聘條件、考試程序、考試結(jié)果“三公開”制度。招聘工作按照編制招聘計劃、發(fā)布招聘公告、報名、資格初審、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示、聘用審批的程序進行。

二、招聘計劃及職位

為進一步優(yōu)化公司人才隊伍結(jié)構(gòu),加快公司工作進度及業(yè)務(wù)開展的需要,現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員5人。具體招聘崗位詳見《惠水漣江紅源農(nóng)業(yè)農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2022年面向社會公開招聘工作人員崗位一覽表》。

三、招聘條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護中國特色社會主義,擁護中華人民共和國憲法,有良好的政治素質(zhì)和道德品行,具有為人民服務(wù)的思想,遵紀守法;

(二)政治堅定,堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導,認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策;

(三)思想政治素質(zhì)好,事業(yè)心和責任感強,敢于擔當、清正廉潔、忠實踏實、勤奮務(wù)實;

(四)品行端正、遵紀守法,有職業(yè)道德,個人素養(yǎng)良好,無不良記錄;

(五)有責任心、事業(yè)心,有創(chuàng)業(yè)激情和工作熱情;

(六)身體健康,儀表端莊;

(七)具有全日制大專及以上學歷并持有相應畢業(yè)證書及學位證書;

(八)年齡在22周歲以上(2000年2月28日以前出生),40周歲(含)以下(1982年2月28日以后出生)。

(九)具備崗位一覽表所需的其他要求及資格條件。

(十)以下人員不得報考:

1.組織或者參加非法組織,組織或者參加罷工的;

2.玩忽職守,貽誤工作的;

3.參與或者支持色情、吸毒、賭博、迷信等活動的;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員的;

5.曾被開除公職、黨籍和學籍的;

6.在國家法定考試中有嚴重舞弊行為的;

7.被黨政機關(guān)、事業(yè)單位辭退后不滿五年的;

8.有其它違法違紀行為的;

9.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。

四、報名方式及提交資料

(一)報名方式:采取現(xiàn)場報名的方式進行。

(二)報名時間:2022年3月28日至2022年3月31日。

(三)報名地點:惠水縣漣江街道望城坡(高速路匝道出口處)。

(四)報名需提交材料:

1.報名表1份(見附件),需認真填寫報名表,信息必須真實有效;

2.本人有效居民身份證原件及復印件1份;

3.本人個人簡歷1份;

4.畢業(yè)證書專業(yè)資格證書原件及復印件1份;專業(yè)資格證書原件及復印件1份

5.近期免冠1寸照片1張(藍底)及電子檔。

五、招聘流程及方式

(一)初審。公司根據(jù)應聘人員個人簡歷及報名表,對照《招聘簡章》和應聘崗位的條件進行初審,對初審合格的應聘者,公司予以通知參加筆試。

(二)筆試。筆試主要內(nèi)容為國家、省、州、縣及公司有關(guān)政策、法律法規(guī)和相關(guān)業(yè)務(wù)知識等,占總成績50%。

筆試采取閉卷考試,筆試時間:2022年4月1日下午16:00,筆試結(jié)果于次日18:00公布。

(三)面試。通過筆試且成績優(yōu)秀的應聘人員,公司予以通知面試(面試時間:另行通知)。

面試采取演講和現(xiàn)場答辯。占總成績50%。

競聘演講環(huán)節(jié),資格審查合格人員從個人基本情況、主要工作業(yè)績、自身能力特點、核心競爭優(yōu)勢、本人對應聘崗位的認識及工作思路、具體目標等方面向應聘考官現(xiàn)場做競聘演講,時間不超過5分鐘。

現(xiàn)場答辯環(huán)節(jié),由評委結(jié)合競聘演講內(nèi)容及經(jīng)營場景預設(shè)等方面進行現(xiàn)場提問,時間不超過5分鐘。

(四)成績。筆試環(huán)節(jié)成績、面試成績和總成績均按“四舍五入法”保留小數(shù)點后兩位數(shù)字,總成績按百分制計算。計算方式如下:

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

(五)聘用。

1.公示。經(jīng)筆試、面試后,對所有應聘者的成績進行為期5天的公示,接受社會監(jiān)督。公示期間有舉報并經(jīng)查實影響聘用的,取消聘用資格;一時難以查實的,待查實并做出結(jié)論后再決定是否同意聘用。2.體檢。公示期滿,根據(jù)應聘人員總成績由高到低按單個崗位招聘計劃人數(shù),按照1:1的比例確定體檢對象。對放棄體檢或體檢不合格的,取消進入下一環(huán)節(jié)資格。空缺崗位不予遞補。體檢須在縣人民醫(yī)院或者縣中醫(yī)院進行,體檢費用由應聘人員自理。

3.聘用。對公示期間無異議或反映的問題不影響聘用的且體檢合格的,根據(jù)公司人事管理相關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。聘用實行試用期制度,試用期為2個月,試用期滿且考核合格的,予以留用。試用期滿且考核不合格的,給予辦理不予錄用手續(xù)。

六、其他

(一)聯(lián)系人及聯(lián)系方式

李經(jīng)理:0854-6229002

(二)招聘工作未盡事宜,由惠水漣江紅源農(nóng)業(yè)農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司負責解釋。

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原文標題：惠水漣江紅源農(nóng)業(yè)農(nóng)墾產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司2022年招聘簡章

文章來源：http://www.gzhs.gov.cn/xwdt/tzgg/202203/t20220324_73122608.html

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