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2022年河南許昌市委巡察辦招聘工作人員1人的公告

2022-02-09 11:50:49 |文章來源:許昌市人事人才網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2022年河南許昌市委巡察辦招聘工作人員1人的公告

根據(jù)工作需要,市委巡察辦公開招聘工作人員1名。委托上海優(yōu)爾藍(lán)信息科技有限公司許昌分公司負(fù)責(zé)實(shí)施招聘工作,F(xiàn)將此次公開招聘有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘崗位及條件

(1)招聘崗位

駕駛員崗位1名。

(2)基本資格及條件

1.擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,遵守國家法律和法規(guī),無違法違紀(jì)行為。

2.具有良好的品行和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感,協(xié)作精神。吃苦耐勞,能夠勝任加班加點(diǎn)工作。

3.具有大專及以上學(xué)歷的普通高校畢業(yè)生,年齡要求在35周歲以下(1986年1月1日以后出生)。

4.容貌端正,身體健康,吐字清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)、流暢。

5.許昌市戶籍(含縣市區(qū))。

6.持有3年以上駕齡C1駕駛證。

(3)具有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.有犯罪嫌疑尚未查清的;

3.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中認(rèn)定有舞弊等違反紀(jì)律行為的;

4.公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員被辭退未滿五年的;

5.法律規(guī)定不得錄(聘)用的其他情形。

二、招聘程序

(一)發(fā)布公告

許昌市人事人才網(wǎng)(http://www.xcrcsc.gov.cn/)為本次公開招聘工作的專用網(wǎng)站,有關(guān)招聘的信息及考試成績公布、體檢人員名單公布等相關(guān)事項(xiàng),均通過本網(wǎng)站進(jìn)行發(fā)布,請注意查詢。

(二)報(bào)名資格審查

1、報(bào)名形式:報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名地點(diǎn)為:河南省許昌市創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心D座1303室。咨詢電話:13103888395

2、報(bào)名時(shí)間:2022年2月9日至2022年2月10日,上午8:30-11:30;下午15:30-17:30,共2天。

3、報(bào)名須提交材料:

(1)報(bào)名者須遞交《報(bào)名表》一份(本表也可到報(bào)名現(xiàn)場填寫,最好從網(wǎng)上下載打印)。

(2)本人持有效身份證、畢業(yè)證原件及復(fù)印件各1份及3張近期同底免冠1寸彩色照片,駕駛證及其他資格證的一并帶上。

4、本次報(bào)名資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的資格條件不符或提供虛假材料的,即取消其考試、聘用資格。

5、資格審查合格者,持身份證于2月12日-2月13日到報(bào)名處領(lǐng)取《應(yīng)試通知書》。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。本次招聘不收取報(bào)名費(fèi)。

(三)考試

本次招聘采取面試形式進(jìn)行考試,參加考試人員,應(yīng)隨帶身份證、應(yīng)試通知書,按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試,未按規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)參加考試的,視作自動(dòng)放棄。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)試者的綜合分析能力、言語表達(dá)能力、應(yīng)變能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、舉止儀表等。面試滿分為100分。

面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

面試成績即為考試總成績,總成績出現(xiàn)并列的,進(jìn)行現(xiàn)場加試。

(四)體檢

根據(jù)考試總成績,按擬聘用職位1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢出現(xiàn)不合格的,按考試總成績從高分到低分等額依次遞補(bǔ),體檢所需費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

(五)考察政審

體檢合格人員確定為考察政審對象。因考察政審不合格造成的空缺,將按照總成績從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員須體檢合格。

(六)公示和聘用

1、根據(jù)考試成績和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,并予以公示,公示期為7天。公示期滿后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到,對無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,取消其聘用資格。

2、聘用人員確定后,上海優(yōu)爾藍(lán)信息科技有限公司許昌分公司與聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同,明確各自的職責(zé)、義務(wù)、權(quán)利等事項(xiàng)。派遣到市委巡察辦報(bào)到安排上崗工作,市委巡察辦負(fù)責(zé)對聘用人員進(jìn)行日常管理和考核。

3、聘用人員試用期為1個(gè)月。招聘人員在崗使用期間違法違紀(jì)、考核不合格以及符合其他合同解除和終止條件的,解除聘用合同。

三、工資待遇

工資標(biāo)準(zhǔn)為許昌市最低工資標(biāo)準(zhǔn),社會(huì)保險(xiǎn)繳納按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其未盡事宜依照《勞動(dòng)合同法》執(zhí)行。

四、紀(jì)律監(jiān)督和責(zé)任追究

在報(bào)名、考試、閱卷、體檢和考察等過程中,如查明有違紀(jì)違規(guī)和違法行為的,按照《刑法修正案(九)》和《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》等法律法規(guī),予以嚴(yán)肅處理和責(zé)任追究。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。對隱瞞真實(shí)情況、弄虛作假和徇私舞弊、造成不良后果等違紀(jì)違規(guī)行為,取消聘用者資格,并申請有關(guān)部門列入不誠信人員名單,作為今后各類報(bào)考錄用的一項(xiàng)重要參考,并依法嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。

中共許昌市委巡察辦

2022年2月8日

附件:《許昌市市委巡察辦人員招聘報(bào)名表》

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0209/430715.html

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(編輯:zhongpen)
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