為安置就業(yè)困難人員就業(yè)，按照公開(kāi)、公平、公正的原則，麗江市民政局特面向社會(huì)，從就業(yè)困難人員中招聘2名公益性崗位人員�，F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及人數(shù)
招聘公益性崗位2名，主要從事行政輔助及綜合服務(wù)工作，男女不限。招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例不低于1：2。
二、招聘范圍、招聘對(duì)象
招聘范圍：應(yīng)聘人員必須具有麗江市戶籍。
招聘對(duì)象：持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）,且符合以下條件之一的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘：
1.辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的零就業(yè)家庭人員；
2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員；
3.連續(xù)失業(yè)一年以上人員。
三、應(yīng)聘條件
1.具有普通計(jì)劃招生大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
2.年齡在35周歲以下（1987年1月及以后出生）；
3.能熟練操作電腦、具備文秘工作基本能力;
4.身體健康，遵紀(jì)守法，品德優(yōu)良，無(wú)任何違紀(jì)違法不良記錄，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感。
中共黨員，曾從事過(guò)辦公室文秘崗位、黨務(wù)工作人員在同等條件下優(yōu)先。
四、資格審查
符合上述范圍、對(duì)象及條件的人員必須經(jīng)過(guò)資格審核和認(rèn)定，提供相應(yīng)的證明材料后，方能通過(guò)報(bào)名。
資格審查內(nèi)容包括：是否處于失業(yè)狀態(tài)，且失業(yè)時(shí)間是否達(dá)到規(guī)定時(shí)間；失業(yè)期間是否有單位繳納記錄；是否有重復(fù)享受公益性崗位安置情況；是否正在享受其他就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策等。由資格審查的負(fù)責(zé)人員在《麗江市公益性崗位報(bào)名表》上簽署意見(jiàn)，資格審查合格人員方能進(jìn)入面試。
五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間：2022年1月14日—1月30日（法定節(jié)假日除外），上午8:30-12:00，下午14:30—18:00；
報(bào)名地點(diǎn)：麗江市民政局北樓1樓（麗江市玉龍縣金龍路14號(hào)）；
聯(lián)系人：董玥、李樣；
聯(lián)系電話：0888-5105207，5166089。
六、面試、體檢
（一）由用人單位對(duì)報(bào)名應(yīng)聘者進(jìn)行面試。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
（二）面試通過(guò)人員，從高分到低分，按照1:1的比例確定體檢人員，體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行。
七、公示、聘用
經(jīng)過(guò)面試、體檢確定公示錄用人選，在麗江就業(yè)微信公眾號(hào)上公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議后，辦理聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
八、待遇及合同簽訂
待遇3000元/月。工作每滿一年，經(jīng)考核合格后，待遇增加500元/月。按要求由用人單位購(gòu)買五險(xiǎn)，個(gè)人部分由個(gè)人交納。試用期一個(gè)月。公益性崗位聘用合同一年一簽，滿三年后自動(dòng)退出公益性崗位（最長(zhǎng)安置三年）。
九、注意事項(xiàng)
（一）應(yīng)聘人員參加報(bào)名時(shí)應(yīng)攜帶本人戶口本、身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》（或《就業(yè)失業(yè)登記證》）、畢業(yè)證、本人小一寸白底照片1張及相關(guān)證明材料。
（二）本次招聘如無(wú)人報(bào)名，符合條件的人員可隨時(shí)報(bào)名應(yīng)聘，直至招聘到位為止。
（三）原已在公益性崗位工作的人員不得再報(bào)名應(yīng)聘此次公益性崗位。
十、復(fù)審和監(jiān)督
本次招聘全程由麗江市勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)局進(jìn)行復(fù)審、監(jiān)督。
麗江市民政局
2021年12月15日
