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2022年江蘇鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司招聘19人的公告

2022-01-25 16:01      文章來源:鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公

2022年江蘇鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司招聘19人的公告

鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司為鹽城市大豐區(qū)區(qū)屬國有全資功能類企業(yè),公司作為全區(qū)招商引資重要載體,以打造現(xiàn)代化招商企業(yè)為發(fā)展目標(biāo),深度挖掘大豐區(qū)作為長三角產(chǎn)業(yè)一體化發(fā)展基地的投資價值和機遇,融合大豐區(qū)的產(chǎn)業(yè)定位與發(fā)展規(guī)劃,充分利用市場準(zhǔn)入及優(yōu)惠政策,按照互利共贏的原則進行項目招引,并做好項目策劃與編排,向國內(nèi)外投資者精準(zhǔn)投放,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會公開招聘工作人員19名,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位及要求

招聘崗位及各崗位招聘人數(shù)、招聘條件等詳見附件《鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司公開招聘工作人員崗位表》。

二、招聘條件

1. 政治素質(zhì)好,品行端正、遵紀(jì)守法、責(zé)任心強、吃苦耐勞;愛崗敬業(yè),具有高度的責(zé)任感和組織紀(jì)律性,有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,服從公司統(tǒng)一調(diào)配。

2. 具備崗位要求的資格條件。有工作經(jīng)歷要求的,工作經(jīng)歷截止時間為2021年12月31日。

3. 有下列情形者不得報名:曾因犯罪受過刑事處罰的;曾被開除公職的、曾被辭退的;受黨紀(jì)、政紀(jì)處分,處分期未滿的;因涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查的;其它不符合報考資格條件的。

三、招聘程序

1. 報名

報名方式:報名采取線上或線下的方式。

(1)線上郵箱報名。報名郵箱為:dfrskszx@163.com

報名時間:2022年1月21日-2月10日

(2)線下現(xiàn)場報名。

報名時間:2022年1月24日-2月10日上午9:00-11:30,下午3:00-5:30。(節(jié)假日除外)

報名地址:大豐區(qū)市民服務(wù)中心二樓東北側(cè)公共人力資源服務(wù)大廳(飛達(dá)東路100號)。

咨詢電話:大豐區(qū)項目服務(wù)中心 0515-68857819

報名材料:公開招聘報名表、本人簡歷、身份證、畢業(yè)證、工作經(jīng)驗證明、資格證書。采取線上郵箱報名的報考者將上述材料掃描制作為一個PDF文檔,命名為“姓名+崗位代碼”,在規(guī)定報名時間內(nèi)發(fā)至報名郵箱,方為報名成功;采取線下現(xiàn)場報名的報考者須現(xiàn)場提供上述材料的原件及復(fù)印件。

應(yīng)聘人員對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)。凡有弄虛作假者,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。

招聘崗位設(shè)1:3開考比例,如報考人數(shù)不足,則相應(yīng)核減招聘計劃,并告知相關(guān)崗位報考人員。通過報名資格審查后的考生,聽候通知領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

2. 筆試

筆試卷面總分100分,筆試不指定考試參考用書,內(nèi)容為工作崗位相關(guān)專業(yè)知識。筆試為全程封閉考試,考試期間不得提前交卷、退場。(筆試時間及地點另行通知)

3. 面試

面試:根據(jù)筆試成績從高分到低分按不超過擬招聘崗位1:3比例確定參加面試人選(含末位同分者),不足1:3的按照實際人數(shù)確定面試人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。面試總分100分,設(shè)60分合格線。(面試時間和地點另行通知)

總成績按筆試*40%、面試*60%的比例計算。筆試成績、面試成績按比例計算后均保留兩位小數(shù),第三位小數(shù)按“四舍五入”法處理后計算總成績。若總分相同,取面試成績高者;若總分相同,筆試和面試成績亦相同,現(xiàn)場加試面試決出名次。

4. 考察和體檢

在面試合格人員中,根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員進行考察,并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時,在該崗位的面試合格人員中,按總成績從高分到低分依次遞補(同分取舍方法同前)。

5. 公示聘用審批

對經(jīng)體檢、政審合格的人員按規(guī)定進行公示,公示無異議或有異議經(jīng)查證不屬實的人員確定為聘用人員;聘用人員簽訂《勞動合同》,試用期滿根據(jù)考核情況確定是否正式聘用。聘用人員如與原單位發(fā)生勞動(人事)爭議事項,由本人自行負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

四、工資待遇

對聘用人員按照簽訂的勞動合同、崗位職責(zé)要求,以及相關(guān)規(guī)章制度進行管理、使用和考核。綜合部部長、綜合部工作人員參照大豐區(qū)區(qū)屬二檔國有企業(yè)工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放工資。其他人員按“基本工資(生活費)+完成任務(wù)的年度績效+完成任務(wù)后的項目獎勵”的結(jié)構(gòu)發(fā)放工資,其中基本工資實行晉升制,年度績效按照公司內(nèi)部相關(guān)文件標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。招商部長和招商經(jīng)理平時按基本工資標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)放每月基本生活費,年終按照任務(wù)完成比例兌現(xiàn)基本工資剩余的30%及年度績效。

五、紀(jì)律監(jiān)督

1. 招聘工作堅持公開、公平、公正的原則,全過程接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。

2. 報考者不得持虛假證件材料報名,如有弄虛作假者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消報名資格;錄用后發(fā)現(xiàn)的,即取消錄用資格。

附件:

1. 鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司公開招聘工作人員崗位表

2. 鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司招聘工作人員報名表

鹽城市大豐區(qū)產(chǎn)業(yè)招商發(fā)展有限公司

2022年1月21日

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0125/425486.html

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(編輯:花花)

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