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2022年廣東佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局招聘專業(yè)技術(shù)崗位雇員2人的公告

2022-01-25 13:10:44 |文章來源:禪城區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2022年廣東佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局招聘專業(yè)技術(shù)崗位雇員2人的公告

因工作需要,佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局決定公開招聘2名專業(yè)技術(shù)崗位雇員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、報(bào)考條件

(一)報(bào)考資格條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的品行,遵守公共秩序,尊重社會公德;

5.具有崗位所需的專業(yè)、技能及其他條件;

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件、心理素質(zhì);

7.一般應(yīng)具有國家承認(rèn)的大學(xué)及以上學(xué)歷;

8.報(bào)考年齡見附件,年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開始當(dāng)天。

(二)下列人員不得報(bào)考:

1.因涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的;曾因犯罪受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍、開除公職的;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的,或者被列入誠信黑名單的;

5.近兩年內(nèi),在機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

6.聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的;

7.兩年內(nèi)被認(rèn)定為拒絕、逃避服義務(wù)兵役的;

8.報(bào)考禪城區(qū)機(jī)關(guān)單位和事業(yè)單位出現(xiàn)缺考、放棄錄用資格等情形之一,三年內(nèi)累計(jì)達(dá)到2次的;

9.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

(三)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的要求:

1.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考時(shí)須提供就業(yè)推薦表;

2.2022年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2022年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得學(xué)歷學(xué)位證書的,取消錄用資格。

二、報(bào)名方法

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名方式:以電子郵件的方式進(jìn)行,報(bào)考人員將報(bào)名資料發(fā)送至我單位電子郵箱cctjj@chancheng.gov.cn(郵件主題:2022年專業(yè)技術(shù)雇員報(bào)名+姓名),并電話告知我單位(聯(lián)系方式:0757-82341009,聯(lián)系人:余小姐)。

2.報(bào)名資料:

(1)《佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局招考專業(yè)技術(shù)崗位雇員報(bào)名表》;

(2)本人有效身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)資格證、榮譽(yù)證書、工作經(jīng)歷證明等材料掃描件;

(3)近期小一寸紅底證件照1張。

3.報(bào)名時(shí)間:2022年2月14日9:00-2月24日17:00。

(二)注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員不得報(bào)考錄用后構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

2.報(bào)考人員須按《廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行報(bào)考,所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求。學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè),學(xué)位種類不能作為報(bào)考專業(yè)的依據(jù)。報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)以所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準(zhǔn)。

報(bào)考人員不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招考職位專業(yè)代碼不一致的職位。所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的,可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報(bào)考,所學(xué)專業(yè)必修課程須與報(bào)考職位要求專業(yè)的主要課程基本一致。

3.工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名開始當(dāng)天。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)須詳細(xì)記錄相關(guān)工作經(jīng)歷,并在面試資格審核時(shí)提供工作經(jīng)歷證明(注意:在取得全日制學(xué)歷畢業(yè)證前的社會實(shí)踐經(jīng)歷及參加相關(guān)工作的,即使與單位簽訂勞動合同并開始繳納社會保險(xiǎn),不視為職位工作經(jīng)歷)。

4.國有單位正式員工報(bào)考,須征得工作單位同意,并在面試資格審核時(shí)出具工作單位同意報(bào)考的書面證明。

三、資格初審

我單位根據(jù)報(bào)名資料對報(bào)考人員進(jìn)行資格初審,在報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)將通過電話和短信形式通知通過資格初審的報(bào)考人員。報(bào)名人數(shù)不達(dá)開考比例的,我單位可視情況取消招錄崗位或減少招錄人數(shù)以達(dá)到開考比例,并在禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站公告。

四、考試

考試包括筆試、面試。主要測試考生的專業(yè)知識水平以及適應(yīng)職位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)與工作能力。筆試、面試成績均采用百分制,60分為合格,也可視考試情況統(tǒng)一劃定合格分?jǐn)?shù)線。

(一)筆試

筆試對象為通過資格初審的報(bào)考人員。筆試為閉卷考試,主要測試相關(guān)專業(yè)知識。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)資格審核

進(jìn)入資格審核對象根據(jù)筆試成績從高到低順序,按所在職位招錄人數(shù)和進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定,筆試合格考生人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,按筆試合格人數(shù)確定進(jìn)入資格審核對象。

確定進(jìn)入資格審核對象按照公布的招錄條件和要求,持本人身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證和相關(guān)證明材料(所有證件均要求出示原件及復(fù)印件)進(jìn)行資格審核。

選擇相近專業(yè)報(bào)考的考生須提供所學(xué)專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、原畢業(yè)院校出具的認(rèn)定為相近專業(yè)的證明等材料。海外留學(xué)生學(xué)歷學(xué)位證書需提供教育部或省教育廳學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。資格審核時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格,已經(jīng)錄用的,取消錄用。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。資格審核不符合要求的按筆試成績依次遞補(bǔ)。

通過資格審核對象才能進(jìn)入面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)及要求等內(nèi)容另行通知公告。

(三)面試

面試對象須按招錄單位規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行面試。面試結(jié)束后,筆試、面試成績按5:5比例合成總成績,考試總成績四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。若同一職位考生總成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤,按面試主評委給分高低順序確定名次。

五、體檢和考察

根據(jù)擬錄用人數(shù),各招錄崗位按照考生總成績從高分到低分確定等額體檢人選,原則上面試單科成績低于該科總分60%的不得列為體檢人選。

體檢結(jié)束后,根據(jù)考生體檢結(jié)果確定擬錄用人員,并按照有關(guān)規(guī)定對其進(jìn)行考察。

六、公示、錄用及有關(guān)待遇

經(jīng)考試、體檢、考察合格后,確定擬招錄人選,名單在禪城區(qū)人民政府門戶網(wǎng)、禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。招考單位與擬錄用人員在平等自愿、協(xié)商一致的原則下簽訂勞動合同,確立勞動關(guān)系。批準(zhǔn)錄用的人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,逾期不報(bào)到的,取消錄用資格。

因考生體檢、考察不符合要求,自愿放棄或公示結(jié)果影響錄用等原因?qū)е抡袖泹徫怀霈F(xiàn)空缺的,可依次遞補(bǔ)。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選,由招錄單位研究決定。

新錄用人員實(shí)行試用期制,試用期工資按試用期的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。工作人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、疫情防控工作要求

根據(jù)《廣東省2021年下半年人事考試疫情防控工作操作指引》有關(guān)規(guī)定,要規(guī)范做好人事考試實(shí)施、命題、閱卷的疫情防控工作,落實(shí)各項(xiàng)防控措施,其中考生的管理如下。

(一)正常參加考試

“粵康碼”為綠碼,通信大數(shù)據(jù)行程卡正常(考前14天內(nèi)無國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市旅居史),憑考前72小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明,經(jīng)現(xiàn)場測量體溫正常(體溫

(二)不得參加考試

1.“粵康碼”為紅碼或黃碼的考生;

2.正處于隔離治療期的確診病例、無癥狀感染者,以及隔離期未滿的密切接觸者、次密切接觸者;

3.未按照廣東防控政策完成健康管理的境外旅居史人員、國內(nèi)中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及所在地市(直轄市為區(qū),下同)其他地區(qū)的考生;

4.不能提供考前72小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明的考生。

(三)安排至隔離考場考試

1.密切接觸者解除隔離后7天內(nèi)的考生;

2.考前14天內(nèi)(不含考試當(dāng)天)有發(fā)熱等疑似癥狀的考生;

3.現(xiàn)場測量體溫不正常(體溫≥37.3℃),在臨時(shí)觀察區(qū)適當(dāng)休息后使用水銀體溫計(jì)再次測量體溫仍然不正常的,考生近14天無中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)所在地市旅居史,先在隔離考場考試再檢測核酸;

4.發(fā)生本地疫情時(shí),封閉區(qū)、封控區(qū)的考生,能提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測陰性證明,且由現(xiàn)場指揮部組織評估,出具放行條,實(shí)現(xiàn)專人專車閉環(huán)接轉(zhuǎn)。

八、其他事項(xiàng)

(一)本次招考不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(二)本次招考如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)的,嚴(yán)格依照《公務(wù)員考試錄用違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部令第30號)、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責(zé)任。

附件1:2022年佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局招考專業(yè)技術(shù)崗位雇員職位表.xls

附件2:佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局招考專業(yè)技術(shù)崗位雇員報(bào)名表.doc

附件3:廣東省2022年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

佛山市禪城區(qū)統(tǒng)計(jì)局

2022年1月24日

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(編輯:zhongpen)
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