2022年江西南昌經(jīng)開區(qū)白水湖管理處招聘6人的公告

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2022年江西南昌經(jīng)開區(qū)白水湖管理處招聘6人的公告

根據(jù)南昌經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)白水湖管理處工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘6名勞務(wù)派遣制工作人員。現(xiàn)將公告如下：

(一)招聘崗基本要求：性別不限，35周歲以下(1987年1月1日以后出生);具有全日制大專及以上學(xué)歷，有一定的文字功底和公文寫作能力、能熟練運用word、excel等辦公軟件。

(二)工作職責(zé)及要求

組織工作崗(B01)1人，中共黨員，專業(yè)不限，有黨務(wù)工作經(jīng)歷的同等條件下優(yōu)先考慮;負(fù)責(zé)指導(dǎo)基層黨組織工作、協(xié)助推進(jìn)黨內(nèi)組織生活規(guī)范化，主題黨日活動、民主生活會、組織生活會工作等。

黨務(wù)工作者崗(B02)1人，中共黨員，中國語言文學(xué)類、新聞傳播學(xué)類、政治學(xué)類專業(yè)，有黨務(wù)工作經(jīng)歷的同等條件下優(yōu)先考慮;負(fù)責(zé)基層黨建工作考核、黨建工作督查、指導(dǎo)、部署，基層黨組織書記抓黨建工作述職評議工作、黨建工作材料和臺賬的整理工作等。

文秘崗(B03)1人，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)歷的同等條件下優(yōu)先考慮;負(fù)責(zé)黨史學(xué)習(xí)教育工作、意識形態(tài)工作、輿論宣傳工作等。

疫情防控崗(B04)1人，專業(yè)不限;負(fù)責(zé)疫情日常防控工作，重點地區(qū)返昌人員、隔離點隔離人員、居家健康監(jiān)測人員的臺賬收集、數(shù)據(jù)統(tǒng)計，新冠疫苗接種相關(guān)工作報表等。

統(tǒng)計員崗(B05)1人，財政學(xué)類、經(jīng)濟(jì)學(xué)類、工商管理類專業(yè)，一年以上工作經(jīng)驗;負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)、個體戶及居民的普查、統(tǒng)計、摸排、調(diào)查、村集體發(fā)展等。

商貿(mào)工作崗(B06)1人，專業(yè)不限，有駕照并具有獨自駕車的技能，需有5年以上工作經(jīng)歷;負(fù)責(zé)商貿(mào)口農(nóng)貿(mào)市場、商超等監(jiān)管工作。

二、招聘辦法

(一)應(yīng)聘報名時間與方式

1、報名時間：自2022年1月17日起至2022年1月21日17:00止。

2、報名方式：考生需在2022年1月21日17:00前將以下材料整理成電子版上傳至同濟(jì)人力工作人員郵箱743471695@qq.com，逾期上傳無效。材料如下：

(1)招聘報名表登記表一份(可添加工作人員微信19914427727獲取);

(2)身份證正反面;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證原件;

(4)畢業(yè)證學(xué)信網(wǎng)電子注冊備案表;

(5)與報考崗位相關(guān)的技能資質(zhì)證書原件;

(6)近期一寸免冠彩色照片1張。

注：1.本次報名采取誠信報名，后續(xù)如發(fā)現(xiàn)報考人員的報考條件存在虛假等不符合報名情況，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。

2.本次報名以報考人員將報名材料打包發(fā)至工作人員郵箱743471695@qq.com為準(zhǔn)。

(二)面試(時間及地點待定，另行通知)

以考生資格審查最終確定名單。面試采取結(jié)構(gòu)化面試和自由提問相結(jié)合方式進(jìn)行。面試滿分100分。凡參加該崗位面試的所有考生面試成績均低于80分，或在面試過程中，面試考官組認(rèn)為擬招聘崗位所有面試考生均無法匹配該崗位所需能力要求的，可決定取消該崗位工作人員的招聘。

(三)體檢與政審

根據(jù)考生面試成績從高到低順序按崗位招聘計劃數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單(若考生面試成績并列的，則入闈體檢人員名單以滿足招聘公告優(yōu)先條件為依據(jù)，確定面試排名;若優(yōu)先條件相同的，以考官評分最高分為依據(jù)，確定面試排名)。若因考生放棄體檢或體檢不合格，則根據(jù)面試成績從高到低進(jìn)行遞補(bǔ)(至多遞補(bǔ)到面試第三名)，若無法完成遞補(bǔ)，則取消該崗位相應(yīng)招聘計劃。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢環(huán)節(jié)結(jié)束后，對體檢合格人員進(jìn)行政審考核。

政審考核工作主要對入闈人員資格再次復(fù)審和政審考核，在招聘過程的任何環(huán)節(jié)中凡發(fā)現(xiàn)報考者與公告職位所要求的資格條件不符，且弄虛作假的，均取消其報考或聘用資格，且后果自負(fù)。

(四)擬聘人員的確定和公示

根據(jù)政審考核結(jié)果，按照每個崗位1:1比例確定擬聘人員名單，對擬聘用人員在江西省同濟(jì)人力資源有限公司官網(wǎng)(http://www.tjrlhr.com)上進(jìn)行公示，公示時間為3天。

(五)辦理聘用及崗位福利待遇

聘用人員采取勞務(wù)派遣制用工形式，憑《勞務(wù)派遣介紹信》辦理相關(guān)入職手續(xù);試用期2個月，試用期工資3000元/月，待試用期考核合格后，工資標(biāo)準(zhǔn)3600元/月(含個人應(yīng)繳五險部分)，享受單位工會福利。

三、聯(lián)系方式

咨詢電話：劉女士 19914427727(微信同號)

咨詢時間：法定工作日的9:00-12:00、13:30-17:00

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/0120/425030.html

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