曲靖德方納米科技有限公司招聘簡章

招聘崗位

人數(shù)

招聘要求

薪資福利

生產(chǎn)技術(shù)員

100

男性，20-40歲，中專及以上學(xué)歷，有工廠生產(chǎn)工作者優(yōu)先，具有設(shè)備、人員、安全管理相關(guān)知識。能適應(yīng)12小時兩班倒。

實(shí)發(fā)約4500-5350，五險一金、年底雙薪、節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供免費(fèi)住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

普工

500

18-45歲，初中及以上學(xué)歷。能適應(yīng)12小時兩班倒。

4200-5050，五險一金、年底雙薪、節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

機(jī)修工

40

男性，25-40歲，中專及以上學(xué)歷，持有焊工、鉗工證，會氬弧焊，有化工行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4600-6650，五險一金、年底雙薪、節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

電工

50

男性，25-40歲，中專及以上學(xué)歷；電氣自動化、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；動手能力強(qiáng)；持有電工作業(yè)證（低壓或高壓）。

4600-6650，五險一金、年底雙薪、節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

叉車工

30

男性，25-40歲，中專及以上學(xué)歷，持有叉車操作證，12小時兩班倒12小時。

4450-5300，五險一金、年底雙薪、節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

鍋爐工

5

男性，18-45歲，初中及以上學(xué)歷，持有G2鍋爐操作上崗證，2年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

4500-5500，五險一金、年底雙薪、節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

電氣工程師

5

男性，30-40歲，本科及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動化、高壓輸變電工程相關(guān)專業(yè)，3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，懂電力輸變運(yùn)營管理，能及時排除故障。

6000-8000，五險一金、年底雙薪、周末雙休，節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

QE工程師

30

1.熟悉ISO9001/ISO14001/ISO450011/IATF16949一體化體系
2.了解質(zhì)量五大工具，熟悉現(xiàn)場問題分析改善方法
3.熟練操作office辦公軟件，優(yōu)秀的8D分析、報告能力
4.熟悉常用統(tǒng)計(jì)分析方法-QC七大手法
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力，三年以上QE團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
6.本科學(xué)歷，條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求

5000-9000，五險一金、年底雙薪、周末雙休，節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

工藝工程師

50

1、 (25 -35歲) 化學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;材料、化工領(lǐng)域2年以上工作經(jīng)驗(yàn);

2、熟悉化工原理、泵、冷凝器選型工作;

3、對上、下水工藝、蒸發(fā)、結(jié)晶、膜處理等工藝流程熟練掌握。

4、能熟練使用Aspen Plus軟件。

6000-8000，五險一金、年底雙薪、周末雙休，節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

設(shè)備工程師

10

1、機(jī)械制造、機(jī)械設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，年齡(25- -40歲);
2、具有4年以上項(xiàng)目施工、設(shè)備安裝管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，接受過項(xiàng)目管理培訓(xùn)，持工程師以上技術(shù)職稱者優(yōu)先;

3、熟悉國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策國家及地方相關(guān)法規(guī)、政策及有關(guān)工程管理標(biāo)準(zhǔn)、設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)、施工驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)和材料標(biāo)準(zhǔn)，并能正確理解和執(zhí)行;
4、熟練操作電腦及Microsoft、0ffice、CAD等專業(yè)辦公軟件;
5、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和管理能力。

6000-8000，五險一金、年底雙薪、周末雙休，節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助

研發(fā)工程師

10

1、負(fù)責(zé)研究磷酸鐵鋰材料各理化與電性能參數(shù)的影響因素及相互關(guān)系；
2、根據(jù)市場需求，開發(fā)新產(chǎn)品新材料的工藝合成路線，開展新產(chǎn)品的工藝設(shè)計(jì)與驗(yàn)證導(dǎo)入工作；
3、新原材料評估與新材料開發(fā)選型工作；
4、負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化工作、專利的撰寫。

5、學(xué)歷：研究生
6、專業(yè)：礦業(yè)、冶煉、化工、材料相關(guān)

9000-12000，五險一金、年底雙薪、周末雙休，節(jié)假日禮品禮金、生日福利、提供住宿、餐費(fèi)補(bǔ)助、股權(quán)激勵。

備注

1、應(yīng)聘者除滿足以上招聘條件外，還需身體健康，無紋身，無職業(yè)病、傳染病和精神病，無不良記錄。

2、優(yōu)秀應(yīng)聘者或具有生產(chǎn)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，并可放寬學(xué)歷條件。

3、滿足以上招聘條件的退役軍人優(yōu)先。