2021年吉林白山長(zhǎng)白朝鮮族自治縣招聘“鄉(xiāng)村振興專員”77人公告

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為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記視察吉林重要講話重要指示精神，持續(xù)推進(jìn)鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，著力破解農(nóng)村干部隊(duì)伍年齡老化、弱化、后繼乏人等問(wèn)題，根據(jù)《長(zhǎng)白朝鮮族自治縣關(guān)于在全縣開展“長(zhǎng)白山生力軍”工程的實(shí)施方案》(長(zhǎng)辦發(fā)〔2021〕10號(hào))精神，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘“鄉(xiāng)村振興專員”，有關(guān)事宜公告如下。

一、招聘計(jì)劃

全縣計(jì)劃公開招聘“鄉(xiāng)村振興專員”77名，“鄉(xiāng)村振興專員”不納入機(jī)構(gòu)編制管理，具體招聘崗位及資格條件詳見《長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘崗位及資格條件一覽表》(附件1)。

二、報(bào)名條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，擁護(hù)和遵守中華人民共和國(guó)憲法和其他法律法規(guī);

2.年齡一般在18周歲以上35周歲以下(1985年12月以后出生)、退伍軍人(需在退役軍人事務(wù)管理局登記)年齡一般在18周歲以上40周歲以下(1980年12月以后出生)，出生日期以本人身份證為準(zhǔn);

3.應(yīng)具有中專(含高中)以上學(xué)歷，專業(yè)不限;

4.志愿到農(nóng)村基層工作，服從組織安排，吃苦耐勞，甘于奉獻(xiàn);

5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

招聘崗位資格條件由長(zhǎng)白縣委組織部設(shè)定，由長(zhǎng)白縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

(二)加分政策

退役軍人在服役期間受到獎(jiǎng)勵(lì)，記一等功加3分，記二等功加2分，記三等功加1分。具備以上條件的人員，在計(jì)算筆試成績(jī)時(shí)給予加分。

(三)不予招聘情形

1.曾受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

2.被辭退(解聘)未滿5年的原黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

3.在公務(wù)員考錄和事業(yè)單位招聘中因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被禁考仍在禁考期的人員。

4.全日制在讀的大學(xué)生不得用已取得的學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考。

5.現(xiàn)役軍人。

6.現(xiàn)任村“兩委”成員及“三支一扶”“大學(xué)生村官”“特崗教師”等基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，公務(wù)員招錄、事業(yè)單位招聘等未達(dá)到現(xiàn)工作地、單位或崗位要求最低服務(wù)年限的人員。

7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其它情形的人員。

(四)回避情形

應(yīng)聘人員與報(bào)考村“兩委”成員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得報(bào)考該村“鄉(xiāng)村振興專員”崗位。

三、報(bào)名辦法

1.報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間自2021年12月27日9:00至2021年12月29日17:00。

2.報(bào)名材料

(1)《長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”報(bào)名登記表》(附件2)的電子版文檔(須規(guī)范填寫)和紙質(zhì)版(須在“誠(chéng)信承諾”處簽名)掃描件;

(2)考生近期1寸藍(lán)底免冠彩色照片電子版(像素約295×413、格式JPG);

(3)退役軍人報(bào)名須提供入伍通知書、退伍證掃描件或其他退役軍人事務(wù)局開具的證明材料;

(4)符合加分條件的考生，要在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到長(zhǎng)白縣委組織部人才辦(長(zhǎng)白縣委一樓西側(cè))審驗(yàn)加分材料。材料主要包括退役軍人服役期間獲得的獎(jiǎng)勵(lì)記功材料及退役軍人事務(wù)局開具的證明材料。逾期未審驗(yàn)的視為考生自愿放棄享受加分政策。經(jīng)審驗(yàn)合格的另行在長(zhǎng)白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

3.報(bào)名方式

1.報(bào)名人員只能以畢業(yè)生和退役軍人中的一種身份，選擇一個(gè)符合招聘條件的“鄉(xiāng)村振興專員”進(jìn)行報(bào)名。

2.請(qǐng)考生將報(bào)名登記表等報(bào)名材料放在同1個(gè)文件夾內(nèi)，以壓縮包的形式在規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)送至報(bào)名郵箱，逾時(shí)報(bào)名的將視為報(bào)名無(wú)效。

3.每名考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過(guò)后不能改報(bào)�？忌�錯(cuò)填錯(cuò)報(bào)姓名、身份證號(hào)、學(xué)歷學(xué)位、報(bào)考崗位等信息而影響資格審查的，責(zé)任自負(fù)。

4.考生報(bào)名成功后，將由崗位審核工作人員根據(jù)崗位條件進(jìn)行初審，初審結(jié)果將在報(bào)名網(wǎng)站公布，考生要及時(shí)查看并時(shí)刻保持通訊暢通。

5.長(zhǎng)白縣委組織部負(fù)責(zé)“鄉(xiāng)村振興專員”招聘的政策咨詢電話、監(jiān)督舉報(bào)電話、報(bào)名郵箱如下：

政策咨詢電話：0439-8223311

監(jiān)督舉報(bào)電話：0439-8231807

報(bào)名郵箱：cbxwzzbrcb2021@163.com

6.考生通過(guò)初審后要于2022年1月5日至7日到長(zhǎng)白縣委組織部人才辦(長(zhǎng)白縣委一樓西側(cè))領(lǐng)取準(zhǔn)考證，并按照準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間到指定考場(chǎng)參加考試。

(四)開考比例

本次招聘,各崗位均不設(shè)開考比例。

(五)注意事項(xiàng)

1.考生只能用二代身份證號(hào)報(bào)名。報(bào)名與考試使用的身份證必須一致。使用第一代身份證報(bào)名的視為無(wú)效。

2.留學(xué)歸國(guó)人員需提供國(guó)家教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

3.考生應(yīng)對(duì)所提交信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假騙取報(bào)名資格和惡意報(bào)名擾亂報(bào)名秩序的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、體檢、聘用等相關(guān)資格。資格審查員在資格審查過(guò)程中對(duì)考生報(bào)名信息真實(shí)性有異議，要求考生傳真發(fā)送學(xué)歷、學(xué)位、戶籍等相關(guān)資格證明材料復(fù)印件的，考生應(yīng)及時(shí)提供，否則，審查員有權(quán)不予資格審查。

四、招聘考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式，由長(zhǎng)白縣委組織部、長(zhǎng)白縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。

(一)筆試

1.筆試日期：2022年1月8日，具體時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試成績(jī)滿分100分，不設(shè)及格分?jǐn)?shù)線。

(二)疫情防控

考生應(yīng)在筆試前14天通過(guò)微信添加“吉事辦”小程序申領(lǐng)“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”(技術(shù)咨詢電話：0431-12342)，下載打印《2021年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》(附件3)每日記錄。筆試當(dāng)天，需掃描“吉祥碼”、查看“通信大數(shù)據(jù)行程卡”、2次測(cè)溫并到考場(chǎng)上交1份本人簽字的《2021年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》(附件4)和《2021年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》(附件3)。“吉祥碼”“通信大數(shù)據(jù)行程卡”為綠碼的考生，經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫正常方可進(jìn)入考點(diǎn)。“吉祥碼”或“通信大數(shù)據(jù)行程卡”非綠碼的考生，須于筆試當(dāng)天提供開考前48小時(shí)以內(nèi)在檢測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)的新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明，不能出具檢測(cè)陰性證明的，不能參加考試。

(三)資格復(fù)審

1.依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按招聘崗位計(jì)劃數(shù)與面試人選數(shù)1:3比例依次確定擬面試人選。擬面試人選數(shù)達(dá)不到1:3比例的，按實(shí)際人數(shù)確定;多人并列進(jìn)入1:3比例的，一并確定為擬面試人選。復(fù)審合格的確定為面試人選。

2.擬面試人選的資格條件復(fù)審由長(zhǎng)白縣委組織部負(fù)責(zé)。復(fù)審時(shí)，擬面試人選應(yīng)按照?qǐng)?bào)名和招聘崗位資格條件要求，提供與本人報(bào)考時(shí)填報(bào)信息相一致的身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證、學(xué)歷驗(yàn)證報(bào)告等相關(guān)原件和復(fù)印件。留學(xué)回國(guó)人員報(bào)考的，除提供上述規(guī)定的材料外，還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證。在職人員資格條件復(fù)審時(shí)，應(yīng)一并提供所在單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

3.資格條件復(fù)審期間，因本人放棄或按考生所留聯(lián)系方式聯(lián)系不上取消面試資格的，以及資格條件復(fù)審期間和終止后查出不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消面試資格的，有筆試的在報(bào)考同一崗位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。非以上原因取消面試資格以及雖然符合遞補(bǔ)條件但是本人放棄遞補(bǔ)超過(guò)3人以上的，不再遞補(bǔ)。

4.擬面試人選資格條件復(fù)審的時(shí)間、地點(diǎn)另行在長(zhǎng)白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自愿放棄面試資格。

(四)面試

1.根據(jù)崗位特點(diǎn)，面試采用結(jié)構(gòu)化面談的方式。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)、要求等，以《面試通知書》為準(zhǔn)。

2.面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，滿分100分。

(五)考試總成績(jī)計(jì)算方法

1.按筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分。

2.考試總成績(jī)的及格線為60分。

3.計(jì)算總成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(六)成績(jī)查詢

考生的筆試成績(jī)和總成績(jī)?cè)陂L(zhǎng)白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生及時(shí)查詢，未及時(shí)查詢的后果自負(fù)。

(七)調(diào)劑原則

本次招聘崗位均設(shè)定可調(diào)劑，崗位總成績(jī)第一名且在及格線以上的考生，須按照?qǐng)?bào)考崗位正常進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié);其他及格線以上的考生，按照全縣總成績(jī)排名由高到低的順序，由縣委組織部進(jìn)行統(tǒng)一調(diào)劑(調(diào)劑數(shù)量由縣委組織部根據(jù)實(shí)際情況確定)，本人不服從調(diào)劑的視為放棄本次招聘資格，不再進(jìn)行第二次調(diào)劑。具體事宜將在長(zhǎng)白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公布，請(qǐng)考生及時(shí)查詢，未及時(shí)查詢的后果自負(fù)。

五、體檢與考察

1.在考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢人選�？忌�考試總成績(jī)小數(shù)點(diǎn)后兩位相同時(shí)，順延到小數(shù)點(diǎn)后第4位。順延小數(shù)點(diǎn)第4位后總成績(jī)?nèi)韵嗤�的，有符合�?guó)家和我省優(yōu)先聘用規(guī)定(如在我省參軍入伍并服役期滿、退出現(xiàn)役的自主就業(yè)退役大學(xué)生士兵考生在其服役期間榮立三等功)的優(yōu)先聘用，沒有符合優(yōu)先聘用規(guī)定的，面試成績(jī)高者優(yōu)先聘用。服從調(diào)劑人員同時(shí)開展體檢。

2.體檢工作由長(zhǎng)白縣委組織部會(huì)同長(zhǎng)白縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織在指定醫(yī)院進(jìn)行。體檢所需費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

3.考生體檢合格的，由報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)對(duì)其進(jìn)行考察。

4.考生體檢、考察期間放棄的，取消其相應(yīng)資格，不再遞補(bǔ)。因不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消體檢、考察資格或體檢、考察不合格的，在報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)，調(diào)劑人員不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

六、公示

1.經(jīng)體檢和考察合格的，確定為擬聘用人選，在長(zhǎng)白朝鮮族自治縣人民政府網(wǎng)站公示，公示期為5個(gè)工作日。

2.公示后，放棄擬聘用人選資格的崗位不再遞補(bǔ)。因不符合報(bào)名、招聘崗位資格條件取消擬聘用人選資格的崗位，在報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)達(dá)到及格線以上的考生中，從高分到低分依次遞補(bǔ)，調(diào)劑人員不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

七、聘用

1.公示期滿無(wú)異議的，或反映有問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同。

2.公示后，對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用要求的，取消其擬聘人選資格;對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

3.不符合聘用要求取消擬聘人選資格的崗位，在報(bào)考同一崗位的考生中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，調(diào)劑人員不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

4.公示期滿無(wú)異議的考生放棄應(yīng)聘的,取消其擬聘人選資格，放棄的崗位不再遞補(bǔ)。

八、政策待遇

1. “鄉(xiāng)村振興專員”薪酬按月發(fā)放，中專(含高中)學(xué)歷人員每月2800元，大專及以上學(xué)歷人員每月3000元，退役軍人每月3000元，以上薪酬為扣除繳納五險(xiǎn)(含個(gè)人應(yīng)繳部分)后實(shí)發(fā)數(shù)額。

2. 按照有關(guān)規(guī)定為“鄉(xiāng)村振興專員”辦理、繳納五險(xiǎn)(含個(gè)人應(yīng)繳部分)和人身意外傷害綜合保險(xiǎn)。

3. “鄉(xiāng)村振興專員”經(jīng)換屆選舉或?qū)弥姓{(diào)整擔(dān)任村“兩委”成員后，工資參照縣直事業(yè)單位員額管理人員發(fā)放。

4. 對(duì)發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)突出的“鄉(xiāng)村振興專員”，根據(jù)白山市《全市發(fā)展壯大村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)辦法(試行)》(白山組聯(lián)〔2021〕3號(hào))文件精神，可從村集體經(jīng)濟(jì)可分配資金中拿出一定數(shù)額進(jìn)行一次性獎(jiǎng)勵(lì)。

九、有關(guān)要求

(一)資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件或弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，取消聘用資格并按相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

(二)凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察的，均視為自愿放棄應(yīng)聘資格。

附件1：《長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘崗位及資格條件一覽表》

附件2：《長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”報(bào)名登記表》

附件3：《2021年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘筆試考生健康管理信息承諾書》

附件4：《2021年長(zhǎng)白朝鮮族自治縣“鄉(xiāng)村振興專員”公開招聘筆試考生新冠肺炎疫情防控告知暨承諾書》

中共長(zhǎng)白朝鮮族自治縣委組織部

長(zhǎng)白朝鮮族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年12月20日

原文標(biāo)題：2021年吉林白山長(zhǎng)白朝鮮族自治縣招聘“鄉(xiāng)村振興專員”77人公告

文章來(lái)源：2022年國(guó)家公務(wù)員考試報(bào)名時(shí)間、考試大綱、歷年真題(MD5：ba9eaa21e345f04002c37909a14393da)

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