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2021年廣東清遠(yuǎn)市宏泰人力資源有限公司招聘的公告

2021-12-10 14:16:33 |文章來源:清遠(yuǎn)市清城區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2021年廣東清遠(yuǎn)市宏泰人力資源有限公司招聘的公告

清遠(yuǎn)市宏泰人力資源有限公司以“專注人才服務(wù),專業(yè)服務(wù)人才”為企業(yè)宗旨,力求為企業(yè)及求職者提供專業(yè)、高效的人才服務(wù)平臺(tái),現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠聘1名工作人員派遣到清城區(qū)財(cái)政局工作,具體崗位如下:

崗位 (代碼) 崗位類別 招聘對(duì)象 招聘人數(shù) 性別 學(xué)歷學(xué)位 專業(yè)要求 其他條件
行政管理崗 (01) 行政輔助類 不限 1 不限 本科 金融學(xué)(B020301)、會(huì)計(jì)學(xué)(B120203) 年齡30周歲以下

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)中華人民共和國憲法;

(二)身體健康、遵紀(jì)守法、品行良好、作風(fēng)正派、工作踏實(shí)、誠實(shí)守信,符合計(jì)劃生育政策規(guī)定,有較好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;

(三)具備與招聘崗位相適應(yīng)的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)、任職資格等能力條件;

(四)曾因犯罪受過刑事處罰的人員,以及其他不符合招聘條件的人員,不接受報(bào)名。

二、聘用待遇

聘用人員待遇按照《關(guān)于印發(fā)〈清遠(yuǎn)市清城區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘員、政府購買服務(wù)人員以及臨聘人員管理辦法〉的通知》(城區(qū)人社〔2018〕107號(hào))精神有關(guān)工資福利待遇的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

行政輔助類(本科):48000元/年(包括工資、五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分、節(jié)假日補(bǔ)貼等)。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2021年12月8日至2021年12月14日時(shí)間共7天。

2.報(bào)名方式:網(wǎng)絡(luò)在線報(bào)名,報(bào)名期限內(nèi)全天候接收簡歷,我司進(jìn)行簡歷審查篩選,符合崗位條件的,由我司通過電話回訪通知其本人辦理后續(xù)手續(xù),無電話通知視作未通過審核。

資格審核需提交的材料:報(bào)考者須提交本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證書、清遠(yuǎn)市宏泰人力資源有限公司應(yīng)聘求職表(考生到現(xiàn)場填寫)以及招聘崗位中“其他條件”要求提供的有關(guān)證明材料(所有證件均要求原件及復(fù)印件)。報(bào)考者是在職人員的須出具單位同意報(bào)考書面證明。以上材料請(qǐng)以電子郵件形式(掃描或拍照)發(fā)送到郵箱:htrenli123@163.com。

應(yīng)聘者提供的信息和資料應(yīng)真實(shí)可靠,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘資格。

3.準(zhǔn)考證發(fā)放:準(zhǔn)考證在報(bào)名現(xiàn)場發(fā)放。

(二)考試

采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1.筆試

(1)筆試時(shí)間:待定。

(2)筆試地點(diǎn):待定。

(3)內(nèi)容:主要考核應(yīng)聘者的公共基礎(chǔ)知識(shí)、綜合分析能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì),公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、時(shí)事政治等內(nèi)容。筆試采用閉卷方式進(jìn)行,命題和評(píng)卷工作委托有關(guān)機(jī)構(gòu)承辦。

2.面試

(1)確定面試對(duì)象。面試人選按招聘崗位人數(shù)與面試人數(shù)1:3比例依筆試成績高低順序確定。如招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,則按實(shí)際參加筆試人數(shù)確定面試人選。

(2)面試時(shí)間、地點(diǎn)。具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(3)面試要求?忌殧y帶本人身份證、準(zhǔn)考證在規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)報(bào)到并參加面試,未按時(shí)報(bào)到或中途擅離考場視為自動(dòng)放棄考試資格處理。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí)、語言表達(dá)能力和應(yīng)變能力等綜合素質(zhì)。

3.成績計(jì)算

(1)筆試和面試都按百分制計(jì)算,然后按百分比折算合計(jì)總成績?忌偝煽=筆試成績×50%+面試成績×50%?忌偝煽兒细穹?jǐn)?shù)要達(dá)到60分(含60分)以上方能被錄用。

(2)根據(jù)各招聘崗位的考生總成績從高到低排名確定擬聘用人員名單。

(三)體檢。按招聘人數(shù)于擬聘人數(shù)1:1的比例按考試總成績從高到低確定體檢對(duì)象,體檢不合格的,按考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)。體檢時(shí)間和地點(diǎn)另定,體檢費(fèi)自理。

(四)聘用。體檢合格后,我司將與擬聘用人員簽訂勞動(dòng)合同(試用期1個(gè)月),派遣到清遠(yuǎn)市清城區(qū)財(cái)政局工作。

四、其他說明:

疫情期間對(duì)報(bào)名、筆試、面試等程序我們將做好一切防控措施。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系電話、聯(lián)系人:0763-3316398 林先生

清遠(yuǎn)市宏泰人力資源有限公司

2021年12月8日

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2021/1210/407233.html

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(編輯:zhongpen)
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