2021年廣東中山市五桂山中心幼兒園招聘業(yè)務(wù)副園長(zhǎng)的公告

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2021年廣東中山市五桂山中心幼兒園招聘業(yè)務(wù)副園長(zhǎng)的公告

中山市五桂山中心幼兒園是五桂山街道辦事處承辦的公辦幼兒園，因發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘副園長(zhǎng)一名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、指導(dǎo)思想

以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，建立一支高素質(zhì)高水平的充滿(mǎn)生機(jī)與活力的教師隊(duì)伍，提高辦園質(zhì)量，實(shí)現(xiàn)法治化、科學(xué)化、規(guī)范化的幼兒園人事管理機(jī)制。

二、聘任原則

公開(kāi)、平等、擇優(yōu)的原則。

三、招聘崗位

副園長(zhǎng)一名

四、報(bào)考資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)身體健康，熱愛(ài)幼兒教育事業(yè)，對(duì)幼兒有愛(ài)心和責(zé)任心;

(四)持有園長(zhǎng)證及教師資格證;

(五)具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)前教育專(zhuān)業(yè)本科或以上學(xué)歷;或從事學(xué)前教育工作多年具有國(guó)家承認(rèn)的本科以上學(xué)歷;具有市一級(jí)幼兒園園長(zhǎng)或副園長(zhǎng)、級(jí)組長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。

(六)年齡：45歲以下(年齡計(jì)算截止日期為2021年8月31日)。

(七)有下列人員不得報(bào)名

1.違反教師職業(yè)道德的人員;

2.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的人員，或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員;

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

4.在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違反錄用紀(jì)律行為的人員;

5.被國(guó)家職能部門(mén)列入失信人員名單的人員;在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人;

6.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形的人員。

五、應(yīng)聘所需資料

1.畢業(yè)證書(shū)或?qū)W位證復(fù)印件一份 ;

2.居民身份證復(fù)印件一份;

3.教師資格證、園長(zhǎng)證復(fù)印件各一份

4.各類(lèi)獲獎(jiǎng)證書(shū)復(fù)印件一份;

5.個(gè)人簡(jiǎn)歷：說(shuō)明學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷、業(yè)務(wù)能力、工作成績(jī)等基本情況;

6.填寫(xiě)《五桂山中心幼兒園應(yīng)聘人員報(bào)名表》(附件1) 一份

六、招聘程序

招聘程序：報(bào)名+資格審核—面試—政審—公示—聘用等。

(一)報(bào)名和資格審核

1.網(wǎng)上報(bào)名：資料發(fā)送到385309924@qq.com 郵件標(biāo)注姓名+業(yè)務(wù)副園長(zhǎng)

2.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：五桂山中心幼兒園(五桂山石鼓商業(yè)街110號(hào))

3.報(bào)名須提供的證件、資料及有關(guān)要求：

(1)提供本人親筆簽名的《五桂山中心幼兒園應(yīng)聘人員報(bào)名表》(PDF文件或掃描件，應(yīng)聘人員須在“本人承諾”欄中親筆簽名)。

(2)提供本人學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷和證明材料。

證明材料主要包括：身份證、園長(zhǎng)證、教師資格證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等資料復(fù)印件。

4.應(yīng)聘人員在報(bào)名的同時(shí)接受資格審查。應(yīng)聘人員應(yīng)具備相應(yīng)的資格條件，所提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，與本人提交的《五桂山中心幼兒園應(yīng)聘人員報(bào)名表》上填寫(xiě)的情況一致，如有不符或弄虛作假，即取消考試資格或聘用資格。

(二)面試

1.面試

(1)技能技巧展示

(2)PPT演示個(gè)人業(yè)績(jī)

(3)答辯

2.時(shí)間：應(yīng)聘人員提前30分鐘到達(dá)，不按規(guī)定時(shí)間參加考試的視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)間待定。

3.評(píng)分辦法：綜合成績(jī)=技能技巧展示30分+述職(PPT演示個(gè)人業(yè)績(jī))40分+答辯30分。綜合成績(jī)滿(mǎn)分為100分。

(三)確定聘用人員

根據(jù)應(yīng)聘者綜合成績(jī)，擬招聘職位數(shù)1：1的比例確定本次擬聘人員名單。

(四)體檢、政審及公示聘用

1.體檢

按招錄崗位人數(shù)1：1的比例依綜合成績(jī)高低順序確定體檢對(duì)象�？忌�放棄體檢或體檢不合格的按綜合成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)體檢人選。具體時(shí)間另行通知。體檢不合格者不進(jìn)行政審。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者個(gè)人承擔(dān)。

2.政審

對(duì)體檢合格者進(jìn)行政審，重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況，以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性。

3.公示結(jié)果

按應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)擇優(yōu)錄取，人員名單在幼兒園宣傳欄和公眾號(hào)進(jìn)行公示，公示期為3天。

4.聘用

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，幼兒園報(bào)擬錄用人員資料至教育和體育事務(wù)中心備案，并按有關(guān)規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)，幼兒園法人代表與受聘人員簽訂聘用合同。公示結(jié)果影響聘用的，或擬聘人選放棄聘用的，或未在規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的，按綜合成績(jī)高低順序在同崗位具備候選資格人員中依次等額遞補(bǔ)。

出現(xiàn)以下情形的，按綜合成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人選：

(1)入圍人員被發(fā)現(xiàn)提供虛假資料騙取考試資格的;

(2)放棄體檢或體檢不合格的;

(3)政審不合格的;

(4)擬聘用人選放棄聘用或逾期不辦理相關(guān)入職手續(xù)的。

中山市五桂山街道教育和體育事務(wù)中心

2021年12月7日

附件：五桂山中心幼兒園應(yīng)聘人員報(bào)名表

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