2021年三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目建設(shè)管理有限公司招聘64人公告

報(bào)名時(shí)間：2021年11月29日——2021年12月3日

三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目建設(shè)管理有限公司(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“項(xiàng)目公司”)。根據(jù)工作需要，經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)批準(zhǔn)，計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘64名工作人員(實(shí)行勞務(wù)派遣制)。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

計(jì)劃招聘工作人員64名(具體職位見(jiàn)附件1)

二、招聘原則

本次招聘遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，統(tǒng)一招聘程序和標(biāo)準(zhǔn)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3、普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷(詳見(jiàn)附件1);大車(chē)司機(jī)需有國(guó)家承認(rèn)的中專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限;

4、年齡20至30周歲，報(bào)考文秘崗位持有漢語(yǔ)言文學(xué)本科及以上學(xué)歷的，可延長(zhǎng)至35周歲;運(yùn)維班長(zhǎng)40周歲以下;大車(chē)司機(jī)35-45周歲;

5、身體健康，五官端正，體檢合格，符合上崗要求，無(wú)紋身或明顯疤痕;雙眼視力1.0以上(含矯正視力);男性身高1.70米以上(大車(chē)司機(jī)、駐站電工可適當(dāng)放寬)，女性身高1.60米以上;

6、具有較好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn);

7、具有高速公路路產(chǎn)管理、經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)及藝術(shù)、體育等特長(zhǎng)者優(yōu)先。

(二)有下列情形之一的不得報(bào)名

1、受過(guò)刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

2、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3、曾各類(lèi)招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿(mǎn)5年的人員;

4、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的人員;

5、直系親屬或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵涤H屬被判處刑罰或參加非法邪教組織等從事危害國(guó)家政治安全活動(dòng)的;

6、其他不適合從事本崗位工作的。

四、招聘程序

本次招聘委托第三方招聘機(jī)構(gòu)--智聯(lián)招聘按照?qǐng)?bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、背景調(diào)查、公示、崗前培訓(xùn)和聘用的程序進(jìn)行。

注：運(yùn)維班長(zhǎng)、司機(jī)等技術(shù)類(lèi)崗位無(wú)筆試環(huán)節(jié)，資格審核通過(guò)直接安排面試。

(一)報(bào)名及資格審查

1、報(bào)名時(shí)間

2021年11月29日——2021年12月3日，共5天。

2、報(bào)名網(wǎng)址

gdsyl.hersingdat.com點(diǎn)擊跳轉(zhuǎn)

3、報(bào)名方式

報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式，每人限報(bào)考一個(gè)職位，報(bào)名后不得更改。報(bào)名時(shí)上傳的材料：本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告以及優(yōu)先招聘條件所需要的其他證明材料原件掃描件(PDF或JPG格式)，近期免冠照片(JPG格式，500*800像素)，并自行下載、打印和填報(bào)《三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表暨誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)，本人簽字后上傳。上傳后不得修改，請(qǐng)準(zhǔn)確填寫(xiě)并清晰掃描、拍照上傳。

注：應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名未取得學(xué)歷證書(shū)/學(xué)位證書(shū)需提供：本人有效身份證、學(xué)生證、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告以及優(yōu)先招聘條件所需要的其他證明材料原件掃描件(PDF或JPG格式)，近期免冠照片(JPG格式，500*800像素)，并自行下載、打印和填報(bào)《三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表暨誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)，本人簽字后上傳。上傳后不得修改，請(qǐng)準(zhǔn)確填寫(xiě)并清晰掃描、拍照上傳。

報(bào)名者提交上述材料后，符合報(bào)名條件的由工作人員通知本人，到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審查，確定是否符合報(bào)名條件。

4、資格審查

由智聯(lián)招聘組織人員開(kāi)展資格審查，報(bào)名者應(yīng)確保所填報(bào)信息全面、真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符或弄虛作假、騙取報(bào)考資格的，即按有關(guān)規(guī)定取消其考試、錄用資格。

報(bào)名資格審查需攜帶資料：

①本人有效身份證原件

②畢業(yè)證原件

③學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng))

④近期免冠照片4張(2寸)

⑤優(yōu)先招聘條件所需要的其他證明材料原件掃描件

⑥報(bào)名司機(jī)崗位需攜帶本人駕駛證原件

⑦打印和填報(bào)《三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表暨誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)原件

應(yīng)屆生未取得學(xué)歷證書(shū)/學(xué)位證書(shū)報(bào)名資格審查需攜帶資料：

①本人有效身份證原件

②學(xué)生證

③學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(學(xué)信網(wǎng))

④近期免冠照片4張(2寸)

⑤優(yōu)先招聘條件所需要的其他證明材料原件掃描件

⑥報(bào)名司機(jī)崗位需攜帶本人駕駛證原件

⑦打印和填報(bào)《三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目公司公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表暨誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2)

具有工作經(jīng)驗(yàn)或特長(zhǎng)的，經(jīng)項(xiàng)目公司和智聯(lián)招聘審核通過(guò)后，將通過(guò)官方發(fā)布渠道予以公示，并在筆試中給予加分。其中：具有工作經(jīng)驗(yàn)的筆試加15分;具有籃球、歌唱、舞蹈、樂(lè)器等特長(zhǎng)的筆試加20分。

資格審查階段設(shè)特長(zhǎng)展示環(huán)節(jié)。

(二)筆試

筆試科目一門(mén)，內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《行政能力測(cè)試》，滿(mǎn)分100分，最終成績(jī)=試卷成績(jī)+加分，如大于100分，按100分計(jì)。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(三)面試

根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按照招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定參加面試的人員，若未達(dá)到1:2比例，按照實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。

面試按照結(jié)構(gòu)化面試進(jìn)行，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。自愿放棄的空缺名額按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ);不足比例按實(shí)有人數(shù)參加面試�？荚嚳偝煽�(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

(四)體檢

由項(xiàng)目公司指定三級(jí)甲等專(zhuān)業(yè)醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定和《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，按擬招聘人數(shù)1:1的比例，根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序確定參加體檢人員，費(fèi)用由考生自理。體檢不合格的，不予聘用。因體檢不合格造成崗位空缺，按照?qǐng)?bào)考人員考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

(五)背景調(diào)查

根據(jù)招聘職位人數(shù)，在體檢合格的人員中按照考試總成績(jī)從高分到低分的順序，等額確定擬聘用人數(shù)，并從個(gè)人征信、金融違規(guī)、民事訴訟方面進(jìn)行背景調(diào)查，有違反招聘條件中不得聘用條款的，不予錄用。

(六)公示和聘用

根據(jù)綜合成績(jī)和考察情況，確定擬聘用人員并進(jìn)行公示。

公示期滿(mǎn)后，對(duì)公示無(wú)異議的，按規(guī)定與人力資源服務(wù)公司簽訂勞動(dòng)合同。

聘用人員在試用期內(nèi)應(yīng)接受崗前培訓(xùn)與試用期考核，崗前培訓(xùn)或試用期考核不合格者，取消其聘用資格或解除勞動(dòng)關(guān)系。

五、工資福利待遇

1、按照國(guó)家規(guī)定，為聘用人員依法繳納五險(xiǎn)一金、享受?chē)?guó)家規(guī)定的各類(lèi)帶薪假期，享受《勞動(dòng)法》規(guī)定的其它補(bǔ)貼、補(bǔ)助;

2、收費(fèi)員、路產(chǎn)管理員、運(yùn)維員、文秘、監(jiān)控員、票款員工資3500元(含五險(xiǎn)一金)，大車(chē)司機(jī)工資3800元(含五險(xiǎn)一金)，運(yùn)維班長(zhǎng)工資4000元(含五險(xiǎn)一金);

3、在崗工作期間，食宿免費(fèi)。

六、疫情防控

在招聘工作組織實(shí)施過(guò)程中，將嚴(yán)格按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。報(bào)名應(yīng)聘人員報(bào)名后到錄用期間請(qǐng)勿離開(kāi)居住地。

七、其他事項(xiàng)

本次招聘所有環(huán)節(jié)的通知、公告、公示以及注意事項(xiàng)，均在國(guó)道310項(xiàng)目公司官網(wǎng)(www.310gs.com)、三門(mén)峽市公路事業(yè)發(fā)展中心官網(wǎng)(www.smxglj.com)及官方微信公眾號(hào)上予以公布，不再另行通知。

因不及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息造成的不利后果，由考生本人承擔(dān)。若有疑問(wèn)，可以在工作時(shí)間(周一至周五上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)電話(huà)咨詢(xún)。咨詢(xún)電話(huà)：0398—2817092，聯(lián)系人：白老師、劉老師。監(jiān)督電話(huà)：0398-2817020;0398-2817063。

2021年11月28日

附件下載：

附件1、《三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目建設(shè)公司招聘計(jì)劃表》

附件2、《三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目建設(shè)公司公開(kāi)招聘工作人員招聘報(bào)名表》

原標(biāo)題：三門(mén)峽市國(guó)道三一零南移項(xiàng)目建設(shè)管理有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告

文章來(lái)源：http://www.smxglj.com/nzcms_show_news.asp?id=11342

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