2021泰安肥城市市屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘公告

2021泰安肥城市市屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘公告

2021泰安肥城市市屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘公告

2021-11-08 17:38:57 山東公務(wù)員考試人事網(wǎng) ○加微信領(lǐng)資料 ○華圖在線app 文章來(lái)源：肥城市人民政府

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2021泰安肥城市市屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘公告

為扎實(shí)推進(jìn)市屬國(guó)有企業(yè)人事制度改革，健全和完善市場(chǎng)化用工，根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘職業(yè)經(jīng)理人。

一、公司簡(jiǎn)介

1、肥城市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司為市屬一級(jí)企業(yè)，公司注冊(cè)資本30億元，總資產(chǎn)300億元，企業(yè)主體信用評(píng)級(jí)為AA級(jí)，業(yè)務(wù)主要涉及綜合開(kāi)發(fā)建設(shè)與產(chǎn)業(yè)投資、公用事業(yè)運(yùn)營(yíng)、資產(chǎn)管理運(yùn)營(yíng)、商貿(mào)服務(wù)、專業(yè)咨詢、土地整理及資源開(kāi)發(fā)、農(nóng)業(yè)畜牧養(yǎng)殖、高新區(qū)投融資及招商引資服務(wù)等八大板塊。

2、肥城市城市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司為市屬一級(jí)企業(yè)，公司注冊(cè)資本20億元，總資產(chǎn)150億元，企業(yè)主體信用評(píng)級(jí)為AA級(jí)，業(yè)務(wù)主要涉及城市建設(shè)開(kāi)發(fā)、存量資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、股權(quán)投資、交通產(chǎn)業(yè)投資及經(jīng)營(yíng)服務(wù)、文旅產(chǎn)業(yè)投資、金融服務(wù)等六大板塊。

3、肥城市水務(wù)集團(tuán)有限公司為市屬一級(jí)企業(yè)，主要業(yè)務(wù)為涉水基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)和管理運(yùn)營(yíng)，城鄉(xiāng)供水、污水處理、中水回用等;涉水國(guó)有資產(chǎn)的管理和保值增值;引汶水、黃河水等客水資源的開(kāi)發(fā)利用和實(shí)施;生態(tài)濕地建設(shè)及再生水利用等。

4、肥城城投河務(wù)開(kāi)發(fā)有限公司為市屬一級(jí)企業(yè)，公司注冊(cè)資本6億元，主要經(jīng)營(yíng)涉河涉水涉砂項(xiàng)目投資建設(shè)、砂資源綜合運(yùn)營(yíng)、防洪除澇設(shè)施管理、河道采砂、項(xiàng)目涉砂加工銷(xiāo)售等業(yè)務(wù)。

二、招聘崗位

1、肥城市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理1名;

2、肥城市城市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理1名;

3、肥城市水務(wù)集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理1名;

4、肥城城投河務(wù)開(kāi)發(fā)有限公司副總經(jīng)理1名。

三、基本要求

1、政治素質(zhì)良好，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)決執(zhí)行黨和國(guó)家的路線、方針、政策;

2、有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，遵紀(jì)守法，品行端正，誠(chéng)信廉潔，勤勉敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，保守秘密，維護(hù)公司的榮譽(yù)和利益;

3、熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理，有良好的履職記錄，具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)和能力，有突出的戰(zhàn)略決策能力、組織協(xié)調(diào)能力、改革創(chuàng)新能力、市場(chǎng)應(yīng)變能力、執(zhí)行能力;

4、身體健康，具有良好的心理素質(zhì)，能夠正常履行崗位職責(zé)。

四、崗位職責(zé)及任職資格

(一)肥城市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司總經(jīng)理(1名)

1、崗位職責(zé)

(1)對(duì)董事會(huì)負(fù)責(zé)，執(zhí)行董事會(huì)各項(xiàng)決議，認(rèn)真執(zhí)行公司的規(guī)章制度，全面負(fù)責(zé)公司日常經(jīng)營(yíng)管理工作，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的合法性、合規(guī)性、安全性負(fù)責(zé);

(2)積極落實(shí)公司戰(zhàn)略部署，推動(dòng)公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展和規(guī)模增長(zhǎng)，完成經(jīng)營(yíng)任務(wù)和績(jī)效指標(biāo)，并定期向公司董事會(huì)匯報(bào)公司戰(zhàn)略計(jì)劃執(zhí)行情況、公司經(jīng)營(yíng)狀況、資金運(yùn)用情況及其他重大事宜，接收董事會(huì)質(zhì)詢;

(3)推動(dòng)公司各項(xiàng)管理制度的建設(shè)和完善，推動(dòng)公司人才隊(duì)伍建設(shè)和和核心競(jìng)爭(zhēng)力打造，推動(dòng)公司管理持續(xù)改進(jìn);

(4)履行公司章程及董事會(huì)授予的其它職責(zé)。

2、任職資格

(1)研究生及以上學(xué)歷;

(2)有豐富扎實(shí)的企業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任規(guī)模及以上國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員或高級(jí)管理層職務(wù)10年以上。擔(dān)任省級(jí)國(guó)企中層副職及以上職務(wù)3年以上或市級(jí)國(guó)企副總經(jīng)理及以上職務(wù)3年以上者優(yōu)先;

(3)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)制度，在投融資方面具有廣泛的人脈關(guān)系和項(xiàng)目資源，善于拓展投資、運(yùn)作融資等工作;

(4)有較強(qiáng)業(yè)務(wù)突破能力和管理變革能力，有推動(dòng)企業(yè)解決重大管理問(wèn)題、推動(dòng)企業(yè)快速突破性成長(zhǎng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

(5)年齡45周歲以下(對(duì)任職條件特別優(yōu)秀的候選人，年齡可適當(dāng)放寬)。

(二)肥城市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理(1名)

1、崗位職責(zé)

(1)參與制定并積極落實(shí)公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和工作安排，協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)公司業(yè)務(wù)穩(wěn)步增長(zhǎng);

(2)擬定分管領(lǐng)域年度目標(biāo)推動(dòng)計(jì)劃和預(yù)算方案并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，對(duì)分管部門(mén)及子公司進(jìn)行有效指導(dǎo)和管理，確保各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)指標(biāo)和工作任務(wù)圓滿完成;

(3)認(rèn)真參與制定并嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度;

(4)完成董事會(huì)、總經(jīng)理交辦的其他工作。

2、任職資格

(1)全日制本科及以上學(xué)歷;

(2)有豐富扎實(shí)的企業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)，擔(dān)任規(guī)模及以上國(guó)有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子成員或高級(jí)管理層職務(wù)5年以上;

(3)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)制度，具有豐富的金融投資、資本運(yùn)作等企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，善于外聯(lián)溝通、拓展業(yè)務(wù);

(4)有較強(qiáng)業(yè)務(wù)突破能力和管理變革能力，有豐富的解決重大經(jīng)營(yíng)管理問(wèn)題、取得突出業(yè)績(jī)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn);

(5)年齡40周歲以下(對(duì)任職條件特別優(yōu)秀的候選人，年齡和任職年限要求可適當(dāng)放寬)。

(三)肥城市城市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司總經(jīng)理(1名)

1、崗位職責(zé)

(1)對(duì)公司董事會(huì)負(fù)責(zé)，全面組織實(shí)施董事會(huì)的有關(guān)決議和規(guī)定，全面完成董事會(huì)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)，并將實(shí)施情況向董事會(huì)匯報(bào);

(2)負(fù)責(zé)擬訂并落實(shí)公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案、各項(xiàng)規(guī)章制度;

(3)根據(jù)公司董事會(huì)決議，組織制訂公司經(jīng)營(yíng)方針、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，建立公司的經(jīng)營(yíng)管理體系并組織實(shí)施和改進(jìn)，為經(jīng)營(yíng)管理體系運(yùn)行提供足夠的資源;

(4)主持公司的日常各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理工作，組織實(shí)施公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和投資方案，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)運(yùn)作的合法性、合規(guī)性、安全性負(fù)責(zé);

(5)根據(jù)市場(chǎng)變化，不斷調(diào)整公司的經(jīng)營(yíng)方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展;

(6)負(fù)責(zé)倡導(dǎo)公司的企業(yè)文化和經(jīng)營(yíng)理念，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬感，塑造企業(yè)形象;

(7)公司章程及董事會(huì)授予的其它職權(quán)。

2、任職資格

(1)具有集團(tuán)高層統(tǒng)籌經(jīng)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉建筑和地產(chǎn)方面的全流程工程管理工作;具備對(duì)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)有深入研究，對(duì)產(chǎn)城融合發(fā)展的特色小鎮(zhèn)概念有獨(dú)特認(rèn)識(shí)，在文旅特色小鎮(zhèn)方面有較深厚的政府和大型旅游產(chǎn)業(yè)集團(tuán)資源;具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展和公關(guān)能力。具備良好的組織協(xié)調(diào)和溝通協(xié)作能力，具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)精神、影響力，具備大局觀和戰(zhàn)略思維，積極敬業(yè)，誠(chéng)信踏實(shí)，具備良好的職業(yè)操守，吃苦耐勞，具有強(qiáng)烈的市場(chǎng)開(kāi)拓精神，很強(qiáng)的集體榮譽(yù)感，執(zhí)行力強(qiáng)，富有責(zé)任感和同情心;

(2)具有大型國(guó)企、全國(guó)民營(yíng)企業(yè)排名前50位高級(jí)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn);具備高級(jí)項(xiàng)目管理師、高級(jí)工程師、安全資格A證、二級(jí)建造師、OPMP、PMP等資質(zhì);

(3)熟悉城市建設(shè)開(kāi)發(fā)、投資，工程建設(shè)管理，資本運(yùn)作，投融資政策者優(yōu)先;

(4)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(5)年齡50周歲以下，條件特別優(yōu)秀者，年齡和任職年限要求可適當(dāng)放寬;

(6)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

(四)肥城市城市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理(1名)

1、崗位職責(zé)

(1)協(xié)助總經(jīng)理分管集團(tuán)的有關(guān)工作;

(2)參與制訂集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃,并抓落實(shí);

(3)具體指導(dǎo)、監(jiān)督落實(shí)分管業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)活動(dòng);

(4)組織貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)公司的正常經(jīng)營(yíng)秩序;

(5)完成董事會(huì)、總經(jīng)理安排的其它工作。

2、任職資格

(1)金融類、財(cái)會(huì)類本科或以上學(xué)歷，10年以上銀行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，掌握投資、風(fēng)險(xiǎn)管理、業(yè)務(wù)基本規(guī)章制度和政策，具備敏銳的市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)、操作風(fēng)險(xiǎn)等風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和判斷能力;

(2)具有良好的政治素質(zhì)、職業(yè)道德、職業(yè)操守、職業(yè)信用，講政治，守規(guī)矩，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔從業(yè)，品行端正，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

(3)具有較強(qiáng)的治企能力，熟悉國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策與相關(guān)法律法規(guī)，熟悉國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)和相關(guān)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)，善于把握市場(chǎng)、防范風(fēng)險(xiǎn);

(4)熟悉現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作，具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)，具有較強(qiáng)的決策判斷能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、改革創(chuàng)新能力、經(jīng)營(yíng)管理能力、市場(chǎng)應(yīng)變能力和推動(dòng)落實(shí)能力，以往工作業(yè)績(jī)突出，在所處行業(yè)或相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域有一定認(rèn)可度和影響力;

(5)熟悉城市建設(shè)開(kāi)發(fā)、投資，工程建設(shè)管理，資本運(yùn)作，投融資政策者優(yōu)先;

(6)50周歲以下，條件特別優(yōu)秀者，年齡和任職年限要求可適當(dāng)放寬;

(7)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

(五)肥城市水務(wù)集團(tuán)有限公司副總經(jīng)理(1名)

1、崗位職責(zé)

(1)積極落實(shí)經(jīng)營(yíng)班子工作安排，制定年度投資經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，確保業(yè)務(wù)穩(wěn)步增長(zhǎng);

(2)制定年度投資方案，負(fù)責(zé)編制投資項(xiàng)目的調(diào)研分析、可行性分析、預(yù)算和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告;

(3)制定年度融資方案，根據(jù)資金使用需求，編制分配方案;

(4)按照分工，對(duì)分管的部門(mén)及子公司進(jìn)行直接指導(dǎo)、管理，擬定分管業(yè)務(wù)的年度工作目標(biāo)計(jì)劃和預(yù)算方案并負(fù)責(zé)組織實(shí)施，督促并推動(dòng)管理創(chuàng)新，確保完成各項(xiàng)工作任務(wù);

(5)認(rèn)真參與制定并執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度;

(6)完成董事會(huì)、總經(jīng)理交辦的其他工作。

2、任職資格

(1)擔(dān)任全國(guó)知名企業(yè)中層以上職務(wù)，或國(guó)內(nèi)上市公司二級(jí)公司中層以上職務(wù)，或省屬企業(yè)中層以上職務(wù)，或機(jī)關(guān)事業(yè)單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。以上企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)優(yōu)先;

(2)具有3年以上股權(quán)管理、項(xiàng)目投資、企業(yè)融資、企業(yè)信譽(yù)評(píng)定、公司上市輔導(dǎo)等相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有投行、基金、信托、證券、投資公司等專業(yè)機(jī)構(gòu)工作經(jīng)歷，工作執(zhí)行能力強(qiáng);

(3)具備大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

(4)40周歲以下，條件特別優(yōu)秀者，年齡和任職年限要求可適當(dāng)放寬;

(5)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

(六)肥城城投河務(wù)開(kāi)發(fā)有限公司副總經(jīng)理(1名)

1、崗位職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)公司投融資項(xiàng)目的管理，制定落實(shí)公司投融資計(jì)劃，制定完善資金籌資管理制度，并且監(jiān)督執(zhí)行;

(2)依據(jù)融資任務(wù)目標(biāo)，負(fù)責(zé)制定融資計(jì)劃和融資成本控制措施，高質(zhì)量并超額完成公司融資任務(wù);

(3)負(fù)責(zé)公司與各投資機(jī)構(gòu)保持良好的業(yè)務(wù)往來(lái)，負(fù)責(zé)融資渠道的發(fā)掘、拓展與維護(hù);

(4)積極尋求項(xiàng)目投資、項(xiàng)目合作，負(fù)責(zé)篩選投資項(xiàng)目，設(shè)計(jì)合作模式，促進(jìn)公司拓展投資業(yè)務(wù)，以及跟蹤管理及溝通聯(lián)絡(luò);

(5)監(jiān)督融資項(xiàng)目的執(zhí)行情況，在專業(yè)領(lǐng)域提出建議和咨詢意見(jiàn)，對(duì)已完成的融資工作進(jìn)行監(jiān)控、分析、評(píng)估及管理;

(6)完成董事會(huì)、總經(jīng)理交辦的其他工作。

2、任職資格

(1)具有10年以上投融資行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，具有5年以上任職大型集團(tuán)公司投融資總監(jiān)崗位經(jīng)歷，并具有廣泛的人脈關(guān)系、融資渠道和項(xiàng)目資源，善于外聯(lián)溝通、拓展業(yè)務(wù);

(2)熟悉銀行、基金合作、股權(quán)融資運(yùn)作等業(yè)務(wù)，熟悉境內(nèi)或境外資本市場(chǎng)及投融資項(xiàng)目管理;

(3)精通財(cái)務(wù)管理、投資、金融及投資者關(guān)系專業(yè)知識(shí)，擁有關(guān)于投融資方面的相關(guān)資格證書(shū)、高級(jí)會(huì)計(jì)師或注冊(cè)會(huì)計(jì)師，熟悉資本運(yùn)營(yíng)的政策，法律，法規(guī);

(4)具備良好的商務(wù)談判技能，融資分析能力、判斷能力、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制能力及突發(fā)事件處理能力;

(5)具備財(cái)務(wù)、經(jīng)濟(jì)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上文化程度;

(6)年齡在40歲以下，中共黨員，條件特別優(yōu)秀者，年齡和任職年限要求可適當(dāng)放寬;

(7)符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其他資格要求。

五、薪酬待遇

1、薪酬待遇：聘用人員薪酬參照省屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人工資待遇確定，一般不低于本企業(yè)負(fù)責(zé)人薪酬的1.5倍，并根據(jù)聘任崗位、個(gè)人經(jīng)歷、市場(chǎng)行情協(xié)商確定。

2、試用期：3個(gè)月。試用期滿考核合格的，按照相關(guān)規(guī)定履行聘用手續(xù)。

六、招聘程序

招聘工作按照下列程序進(jìn)行：

(一)報(bào)名

采取郵件報(bào)名方式。肥城市城市建設(shè)投資集團(tuán)有限公司報(bào)名郵箱：feichengchengtou@163.com，咨詢電話：0538—3236322;肥城市城市資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)集團(tuán)有限公司報(bào)名郵箱：fcsczjt@126.com，咨詢電話：0538—3219907;肥城市水務(wù)集團(tuán)有限公司報(bào)名郵箱：fcswjt@163.com，咨詢電話：0538—6337007;肥城城投河務(wù)開(kāi)發(fā)有限公司報(bào)名郵箱：fccthwkfyxgs@163.com，咨詢電話：0538—6339103。報(bào)名截止時(shí)間：2021年11月22日17:00。報(bào)名時(shí)需提交以下資料：

1、下載填寫(xiě)《招聘報(bào)名登記表》;

2、提交書(shū)面《應(yīng)聘報(bào)告》，字?jǐn)?shù)把握在3000字以內(nèi)，內(nèi)容主要包括但不限于個(gè)人工作情況總結(jié)、主要工作成績(jī)、對(duì)應(yīng)聘崗位的理解和意見(jiàn)建議、對(duì)應(yīng)聘崗位的工作打算等;

3、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》，海外留學(xué)人員需教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》掃描件;

4、身份證、學(xué)歷及學(xué)位證書(shū)、專業(yè)技術(shù)資格證書(shū)、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)、業(yè)績(jī)成果證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)、任職證明等相關(guān)材料掃描件;

5、近期小2寸藍(lán)色背景證件照、近期5寸生活照各1張(電子版);

6、將《招聘報(bào)名登記表》(原文件)及其他材料(壓縮為一個(gè)文件，命名為“姓名-應(yīng)聘崗位-附件資料”)，發(fā)送至指定郵箱，郵件名稱統(tǒng)一為“姓名-應(yīng)聘崗位”。

(二)資格審查和初步篩選

根據(jù)崗位資格條件，招聘工作專班對(duì)應(yīng)聘者提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格審查和初步篩選。如符合職位要求并通過(guò)初步篩選的，將通過(guò)電話、短信或郵件等方式通知，未通過(guò)者不再另行通知。

(三)測(cè)評(píng)

由招聘工作專班采用測(cè)評(píng)和面試相結(jié)合的方式，考察應(yīng)聘人員的溝通應(yīng)變、邏輯分析、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作等綜合素質(zhì)和能力。招聘工作專班評(píng)委對(duì)應(yīng)聘人員的綜合表現(xiàn)進(jìn)行打分。具體測(cè)評(píng)時(shí)間另行通知。參加測(cè)評(píng)時(shí)須攜帶相關(guān)證明材料原件。

(四)背景調(diào)查

按照測(cè)評(píng)成績(jī)，確定進(jìn)入背景調(diào)查范圍人員名單，組織背景調(diào)查。應(yīng)聘人員如不予同意，視為自動(dòng)放棄。

(五)體檢

在指定醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格或放棄體檢者不予聘用。

(六)聘用

根據(jù)應(yīng)聘人員綜合成績(jī)、背景調(diào)查情況、體檢情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員。

六、其他事項(xiàng)

1、具有以下情形之一的，不得報(bào)考：受處分期間的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員;招聘后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

2、本次招聘同時(shí)設(shè)有現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名點(diǎn)，地址：肥城市文化路014號(hào)市國(guó)有資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)中心212室，咨詢電話：0538—3217687。

3、資格審查貫穿招聘全過(guò)程。應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或聘用資格。

4、肥城市國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘工作專班有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

5、所有應(yīng)聘人員報(bào)名材料恕不退還，我們承諾為應(yīng)聘人員保密。

6、本次招聘不收取任何費(fèi)用，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)進(jìn)行培訓(xùn)，請(qǐng)?zhí)岣呔�惕，�?jǐn)防受騙。

7、請(qǐng)密切留意個(gè)人報(bào)名郵箱和山東省屬企業(yè)公開(kāi)招聘平臺(tái)“智薈橋”網(wǎng)站(http://zhihuiqiao.sd-talent.cn/)，隨時(shí)獲取相關(guān)結(jié)果信息。

附件：《招聘報(bào)名登記表》.xlsx

原文標(biāo)題：肥城市人民政府公示公告肥城市市屬國(guó)有企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人招聘公告

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