2022年浙江寧波市交通運輸局所屬事業(yè)單位面向高校畢業(yè)生選聘高層次緊缺人才7人公告

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為深入實施人才強市戰(zhàn)略，加快推進高素質專業(yè)化干部隊伍建設，改善干部隊伍來源結構，引進、培養(yǎng)和儲備一批我市經濟社會發(fā)展所需的優(yōu)秀人才，寧波市交通運輸局所屬事業(yè)單位決定面向2022屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘高層次緊缺人才7名�，F就有關事項公告如下：

一、選聘單位簡介

寧波市高等級公路建設管理中心是市交通運輸局所屬公益二類事業(yè)單位，機構規(guī)格相當于副局級，主要承擔全市高等級公路建設項目的立項、工程可行性研究、勘察設計等前期工作，組織實施高等級公路建設項目的征地拆遷等政策處理工作，承擔政府還貸(債)、國有投資經營性高等級公路項目建設管理，承擔政府和社會資本合作(PPP)高等級公路項目建設期監(jiān)管和全市高速公路建設管理的行政輔助工作。

寧波市公路與運輸管理中心是市交通運輸局所屬公益一類事業(yè)單位，機構規(guī)格相當于副局級，主要承擔全市普通國省道建設、公路養(yǎng)護、道路客貨運輸和場站、汽車租賃、公共交通、出租汽車、軌道交通運營、機動車維修與駕駛員培訓、營運車輛綜合性能檢測、郵政安全等行業(yè)管理的行政輔助工作，承擔全市公路建設養(yǎng)護技術審查和指導、公路網運行監(jiān)測和服務保障、高速公路不停車收費系統(tǒng)(ETC)發(fā)展等工作。

寧波市港航管理中心是市交通運輸局所屬公益一類事業(yè)單位，機構規(guī)格相當于副局級，主要承擔全市水運工程建設管理、港口岸線和航道管理、港口經營和引航管理、港口設施保安履約、水路運輸市場管理、船舶及海上設施和船用產品法定檢驗等行政輔助工作，承擔全市港航行業(yè)技術審查和指導，組織實施港口公共基礎設施和航道養(yǎng)護等工作，組織實施中國航海日論壇有關活動。

寧波市交通工程管理中心是市交通運輸局所屬公益一類事業(yè)單位，機構規(guī)格相當于正處級，主要承擔公路水運工程質量安全管理、養(yǎng)護工程質量管理、公路水運工程監(jiān)理和試驗檢測行業(yè)管理、造價管理的行政輔助工作，承擔公路水運工程質量安全、監(jiān)理和試驗檢測行業(yè)規(guī)范、造價的技術支撐工作。

二、選聘對象

1.全國部分高校(詳情見附件3)2022屆碩士研究生及以上學歷學位畢業(yè)生;

2.位列ARWU、THE、QS世界大學排名前100名的國(境)外高校2021年10月1日至2022年9月30日畢業(yè)的碩士研究生及以上學歷學位畢業(yè)生。

符合上述高校范圍和學歷條件的2020屆、2021屆未就業(yè)的擇業(yè)期畢業(yè)生，省“三支一扶”計劃服務期滿且考核合格后2年內人員均列入本次選聘范圍。

未就業(yè)擇業(yè)期畢業(yè)生認定需同時滿足以下要求：一是未辦理過畢業(yè)生派遣手續(xù)(報到證)，未與用人單位簽訂過勞動(聘用)合同，在社保系統(tǒng)中沒有以單位名義參保的繳費記錄;二是持有畢業(yè)學校的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書，若遺失需要畢業(yè)學校出具相關證明;三是個人檔案應保管在畢業(yè)學�；蛉瞬攀袌龌蚓蜆I(yè)服務中心。國(境)外高校畢業(yè)生要求2019年10月1日后畢業(yè)。

定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生以及網絡學院、成人教育學院和獨立學院畢業(yè)生不列入本次選聘范圍。

三、選聘崗位及要求(附件)

四、選聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，思想政治素質好，擁護黨的路線方針政策，遵紀守法、品行端正，有志于從事黨政管理工作，事業(yè)心和責任感強，身體健康。

2.符合崗位專業(yè)要求、具有研究生及以上學歷且能在規(guī)定時間取得學歷學位證書或認證書的2022屆優(yōu)秀畢業(yè)生。其中國內高校的2022屆碩士研究生須在2022年9月30日前(對博士研究生可放寬至2022年12月31日前)取得相應的學歷學位證書;國(境)外高校畢業(yè)生還須在2022年12月31日前取得國家教育部學歷學位認證書，專業(yè)相近的以所學主干課程為準;上述選聘對象未在規(guī)定時間取得相應學歷學位證書或認證書的不予聘用。上述時間，以學歷學位證書或認證書的落款時間為準。

3.碩士研究生年齡在28周歲以下(1992年10月11日以后出生)，博士研究生年齡在30周歲以下(1990年10月11日以后出生)。

4.凡因違法違紀受過各種處分，或有相關規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的，不得報考。

五、選聘程序

本次選聘按照系統(tǒng)報名和資格初審、現場資格確認、考試、體檢、考察和公示聘用等程序進行。

(一)系統(tǒng)報名和資格初審

1.系統(tǒng)報名時間：2021年10月11日9時至16日12時。

符合選聘條件的國內高校和國(境)外留學回國(境)人員登錄中國寧波人才網(www.nbrc.com.cn)首頁，點擊左上角“寧波市面向2022屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘高層次緊缺人才”，查詢選聘公告并進入報名，然后按提示錄入信息并選擇報考崗位。請符合選聘條件的報名人員在仔細閱讀相關公告信息后，按要求詳細輸入個人信息并按規(guī)定上傳附件(未上傳附件的將無法通過資格審核)，嚴格按照選聘所設條件選擇崗位進行報名，每位考生只能選報一個崗位，逾期不再受理注冊及報名。

2.資格初審時間：2021年10月16日12時至20日12時。

選聘單位根據填寫的報名信息，對報名人員的報考資格進行初審。因不符合報考崗位條件初審不通過的考生，可以在查詢并再次報名階段改報其他崗位。

3.查詢或再次報名時間：2021年10月20日12時至21日16時。

已報名人員登錄報名頁面查詢資格初審結果。通過初審的不能再報考其他崗位，可直接打印《資格初審通過確認單》(報名審核通過頁面截圖)，逾期不得改報。

請及時關注寧波市交通運輸局網站(http://jtj.ningbo.gov.cn/)公告或接聽電話、短信。

(二)現場資格確認

網上系統(tǒng)報名成功的人員于2021年10月26日上午9時至12時攜帶相關材料到寧波市國際會議展覽中心5號館“寧波市選聘高層次緊缺人才現場資格確認”相應的用人主體和單位進行現場資格確認�，F場確認時間如有調整，將在寧波市交通運輸局門戶網站和寧波市人力資源和社會保障局門戶網站上進行公告。

參加選聘學生需要攜帶的確認材料有：《資格初審通過確認單》(報名通過審核頁面截圖打印)《寧波市面向2022屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘高層次緊缺人才報名表》《考生健康申報表》、身份證、已獲取的各層次學歷學位證書、現在讀學生證和在高校就讀期間表現優(yōu)秀的證明材料等。在高校就讀期間表現優(yōu)秀的證明材料，如中共黨員(預備黨員)、學生干部或獎學金或獎勵、發(fā)表過的學術文章等，以及其他在校期間獲得的榮譽和獎勵證書、發(fā)表的論文或取得的科研成果等。符合條件的國(境)外留學回國(境)人員除了提供在國(境)外高校就讀期間表現優(yōu)秀的證明材料外，還需提供國(境)外學校學籍證明、就讀證明或學歷學位認證書。

應聘同一選聘崗位的符合選聘條件的現場資格確認通過人數與選聘計劃數之比不能低于3∶1，不足規(guī)定比例的，對選聘計劃數為1人的，將取消該崗位選聘;對選聘計劃數為3人的崗位，將相應核減選聘計劃數，直至現場資格確認通過人數與選聘計劃數之比達到3：1。取消或核減的選聘崗位情況將于資格確定后在寧波市人力資源和社會保障局門戶網站上發(fā)布公告。

對現場資格確認通過者，發(fā)放考試通知。

(三)考試

本次考試采取直接面試的方式進行。如報名人數與選聘計劃數之比超過20∶1(對市高等級公路建設管理中心選聘計劃數為3人的崗位，報名人數與選聘計劃數之比超過10∶1)的增加筆試環(huán)節(jié)，根據筆試成績從高到低按1∶3比例確定面試對象(不足比例的按實際人數進入面試，規(guī)定比例內末位考生筆試成績并列的一并進入面試)。筆試成績不帶入總成績，不與面試成績合成總成績。按面試成績確定選聘體檢、考察對象。

本次選聘崗位，采取筆試加面試方式的，筆試時間為10月26日15時30分至17時，筆試后通過網站公告或電話、短信方式告知是否入圍面試。面試時間統(tǒng)一為10月27日，具體時間地點詳情見面試通知，面試主要測試選聘人員口頭表達能力、應變能力、分析能力、回答問題準確性和舉止儀表等。面試總分為100分，不足70分者淘汰�？忌鷧⒖紩r須攜帶本人身份證和考試通知，并務必按通知要求的時間和地點參加筆試和面試，不按規(guī)定時間和地點參加的，視作放棄，對因放棄或規(guī)定時間遲到所產生的空缺名額不遞補。在面試合格人員中，按面試成績從高分到低分按1∶1的比例確定體檢、考察對象，面試成績相同的按筆試成績排序，未組織筆試或筆試成績也相同的增加考試科目�？荚嚦煽円约皡⒓芋w檢與考察人員名單于面試結束后在本單位門戶網站上公布。

(四)體檢

入圍體檢對象在網上下載體檢通知(或在接到電話、短信通知)后，按要求時間到指定地點進行體檢。體檢標準參照人社部、國家衛(wèi)計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)政策執(zhí)行，不按規(guī)定的時間、地點參加體檢或體檢結果不合格者淘汰。

(五)考察

體檢合格者進入考察。選聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行詳細考察�？疾靺⒄諊�家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)等公務員錄用考察相關文件規(guī)定執(zhí)行，考察不合格者淘汰。

在體檢、考察環(huán)節(jié)中，如有放棄或因不合格出現崗位空缺時，在面試合格人員中按面試成績從高分到低分依次遞補，遞補到招聘指標數的3倍位次為止,以后位次人員不得遞補。

(六)公示聘用

考察合格的，擬選聘聘用人員即可與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議。對簽訂就業(yè)協(xié)議并承諾不放棄的，將在寧波市交通運輸局和寧波市人力資源和社會保障局網站統(tǒng)一進行公示，公示時間不少于7個工作日。公示期滿，對擬選聘聘用人員無異議或反映問題經查實不影響選聘聘用的，按期取得學歷學位后按規(guī)定辦理選聘聘用手續(xù)。

擬選聘聘用人員接到聘用通知后，必須在規(guī)定時間內報到，無正當理由逾期不報到的，取消選聘聘用資格。經公示的擬選聘聘用人員無故放棄或逾期不報到被取消選聘聘用資格的，將錄入寧波市公務員考錄和事業(yè)單位公開招聘考生誠信檔案。

六、選聘相關政策

1.選聘聘用后簽訂事業(yè)單位聘用合同，首次聘期3年(含試用期三個月)，納入事業(yè)編制人員管理。

2.試用期滿考核不合格的，解除聘用合同。首個聘期考核不合格的，不再繼續(xù)聘用。

3.選聘聘用人員參照聘用單位同級人員享受相應的工資待遇，并按照有關規(guī)定享受高層次人才引進相關政策。

4.參加本次選聘人員納入現場參加“高洽會”人員發(fā)放交通補貼范圍，國內高校畢業(yè)生按照畢業(yè)院校所在地發(fā)放，國境外高校畢業(yè)生按照出生地(身份證前六位)發(fā)放，具體標準為省內(除寧波市外)300元/人，華東地區(qū)(除浙江省外)600元/人，其他地區(qū)(除華東地區(qū)、浙江省外)1000元/人。

七、防疫要求

1.本次選聘將根據《浙江省人事考試疫情常態(tài)化防控方案》要求，結合本地疫情防控需要采取相關防控措施。因疫情防控等原因無法參加考試的，視為缺考。

2.按實際參加首科考試日計算，考前28天內入境人員和考前21天來自國內中高風險地區(qū)人員不得參加考試。

3.所有考生進入考點必須滿足以下條件：“甬行碼”或“健康碼”綠碼、“行程卡”綠碼且到訪地右上角無*號標記以及現場測溫37.3℃以下(允許間隔2-3分鐘再測一次)。另外14天內有省外來甬返甬的，還須提供48小時內核酸檢測陰性證明。

4.考生應自備一次性醫(yī)用外科口罩，并全程佩戴口罩。在核對身份證件材料時，考生應摘下口罩，并盡量縮短時間，以便工作人員確認是否為考生本人。

5.考生應當如實填寫《考生健康申報表》，在考試入場前交給考務人員，并履行個人健康證明義務及防疫相關要求事項。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，不配合工作人員進行健康檢疫、詢問、查詢、送診等造成嚴重后果的，取消其相應資格，如有違法行為將依法追究法律責任。

6.考生應當切實增強疫情防控意識，做好個人防護工作�？荚嚽皯�避免前往疫情中高風險地區(qū)，主動減少外出和不必要的聚集、人員接觸。乘坐公共交通工具時應戴口罩，加強途中防護，盡量與他人保持合理間距，途中盡量避免用手觸摸公共交通工具上的物品，并及時進行手部清潔消毒。外省考生可依據自身情況提前來寧波做好準備。

本次公開選聘咨詢電話：

寧波市交通運輸局聯(lián)系人：應老師，電話：0574-89189042。

寧波市高等級公路建設管理中心聯(lián)系人：胡老師，電話：0574-89385204.

寧波市公路與運輸管理中心聯(lián)系人：何老師，電話：0574-87925681。

寧波市港航管理中心聯(lián)系人：潘老師，電話：0574-89382538。

寧波市交通工程管理中心聯(lián)系人：蔣老師;電話：0574-87935479。

本次公開選聘監(jiān)督電話：0574-89189017、89189058。

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寧波市交通運輸局所屬事業(yè)單位選聘高層次緊缺人才報名表

寧波市交通運輸局所屬事業(yè)單位選聘考生健康申報表

全國部分選聘高校和有關排名前一百名國（境）外高校名單

寧波市交通運輸局所屬事業(yè)單位選聘崗位表

寧波市交通運輸局

2021年9月27日

原標題：寧波市交通運輸局所屬事業(yè)單位面向2022屆優(yōu)秀高校畢業(yè)生選聘高層次緊缺人才公告

文章來源：http://rsj.ningbo.gov.cn/art/2021/9/27/art_1229114380_3783864.html

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2021/0928/397191.html

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