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蓉江新區(qū)消防救援工作組專職消防員招聘簡(jiǎn)章

2021-09-10 18:07:52 |文章來源:未知|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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為進(jìn)一步增強(qiáng)我區(qū)消防救援執(zhí)勤實(shí)力,現(xiàn)委托贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司向社會(huì)公開招聘專職消防員。

一、招聘對(duì)象資格條件

(一)招聘崗位

專職消防員

(二)基本條件

1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,熱愛消防救援事業(yè),有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感,具有良好的職業(yè)道德,遵紀(jì)守法,品行端正,無違法亂紀(jì)行為,符合崗位所需的身體條件。

2.高中(含)以上文化程度,政治審查、體格檢查合格。

(三)崗位要求

專職消防員:男性,年齡在18-35周歲;高中(含)以上文化;能吃苦耐勞,熱愛消防救援工作,具有奉獻(xiàn)精神;身體健康,具有較好的身體素質(zhì),身高162cm以上,國家綜合性消防救援隊(duì)伍退出消防員、退役士兵及警校等相關(guān)院校畢業(yè)者優(yōu)先。

二、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:

2021年9月8日起至招滿為止(在沒招滿之前每個(gè)月底考核)

2.報(bào)名方式:

將個(gè)人簡(jiǎn)歷(簡(jiǎn)歷請(qǐng)下載附件)、身份證復(fù)印件及證件材料投至贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司官方郵箱(hz4832@163.com)或持本人身份證、學(xué)歷證、相關(guān)職業(yè)資格證書、近期一寸正面免冠紅底彩色照片1張到贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司(贛州市章貢區(qū)贊賢路12號(hào)江西日?qǐng)?bào)社贛州分社四樓403)報(bào)名。國家綜合性消防救援隊(duì)伍退出消防員、退役士兵需持消防員退出證、退伍證,所持證明均需原件和復(fù)印件各1份(復(fù)印件不退)。

(二)考試

考試分為體能測(cè)試、心理測(cè)試和面試三項(xiàng)。

1.體能測(cè)試。專職消防員和消防車駕駛員考核內(nèi)容為3000米、10米X4折返、單杠引體向上、仰臥起坐、負(fù)重登六樓等五個(gè)項(xiàng)目。

2.心理測(cè)試。心理測(cè)試成績(jī)作為資格條件,不計(jì)入總成績(jī),不合格予以淘汰。

3. 面試。面試成績(jī)滿分100分。采取現(xiàn)場(chǎng)答辯方式,主要考察應(yīng)聘人員的口頭表達(dá)、分析判斷、邏輯思維、反應(yīng)能力、心理素質(zhì)及形象氣質(zhì)等?荚嚦煽(jī)合格以上按照從高到低進(jìn)行排序,擇優(yōu)錄取。

(三)政治審查

參照《國家綜合性消防救援隊(duì)伍招錄》政治考核要求進(jìn)行。應(yīng)聘人員必須對(duì)本人提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其資格,后果嚴(yán)重者,追究相關(guān)的責(zé)任。

(四)體格檢查

由蓉江消防救援工作組統(tǒng)一組織,體檢費(fèi)用由本人承擔(dān)。

(五)公示和錄用

體檢政審合格者,確定為擬聘用人選名單。聘用人員自正式報(bào)到之日起一個(gè)月內(nèi),與贛州匯正人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,試用期為3個(gè)月,試用期間將組織擬聘用人員進(jìn)行為期90天的崗前培訓(xùn)和考核,考核不合格不能勝任工作的,依法解除勞動(dòng)合同,首次簽訂勞動(dòng)合同為期3年。

三、工資待遇

(一)專職消防員和消防車駕駛員試用期月工資為3600元,統(tǒng)一發(fā)放服(被)裝,包食宿,試用期滿經(jīng)考核合格,月工資調(diào)整至現(xiàn)有隊(duì)員工資標(biāo)準(zhǔn),并按國家有關(guān)規(guī)定辦理“五險(xiǎn)一金”。

(二)根據(jù)《關(guān)于全省政府專職消防隊(duì)員工資及福利待遇標(biāo)準(zhǔn)的通知》(贛應(yīng)急字〔2019〕78號(hào))文件精神,經(jīng)考核合格的,隊(duì)員月工資將增長(zhǎng)至4500元起(正式錄用后的月工資均含社保、醫(yī)保、公積金、人身意外險(xiǎn)等個(gè)人承擔(dān)部分)。

(三)為穩(wěn)定政府專職消防隊(duì)伍,為專職從事火災(zāi)撲救、應(yīng)急救援工作的政府專職消防隊(duì)員建立工作年限獎(jiǎng)勵(lì)制度。第一期勞動(dòng)合同簽訂3年期限且連續(xù)工作滿3年的,期滿后按照標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放相應(yīng)的工作年限獎(jiǎng)勵(lì)工資;第二期勞動(dòng)合同簽訂5年期限且連續(xù)工作滿5年的,期滿后按照標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放相應(yīng)的工作年限獎(jiǎng)勵(lì);簽訂第三期無固定期限勞動(dòng)合同后,連續(xù)工作每滿一年按照標(biāo)準(zhǔn)一次性發(fā)放相應(yīng)的工作年限獎(jiǎng)勵(lì)。

(四)政府專職消防隊(duì)員實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,落實(shí)《江西省合同制消防員考核實(shí)施辦法》,每月安排6-8天輪休,其余時(shí)間全天候24小時(shí)擔(dān)任滅火救援執(zhí)勤任務(wù)。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)秀的下一步在國家正式消防員招錄中將優(yōu)先推薦招錄,對(duì)不服從管理、不能勝任工作、身體不適應(yīng)所在工作崗位或嚴(yán)重違反單位規(guī)章制度的,實(shí)行全程淘汰并解除勞動(dòng)關(guān)系。

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