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2021年?yáng)|營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘78人公告

2021-08-31 10:37      文章來(lái)源:東營(yíng)市人力資源和社會(huì)保障局

報(bào)名時(shí)間:2021年9月1日9:00—7日16:00

東營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱東營(yíng)交發(fā)集團(tuán))位于山東省東營(yíng)市,為市管交通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)投資發(fā)展企業(yè)集團(tuán),承擔(dān)公路、鐵路、機(jī)場(chǎng)、港口等重大交通基礎(chǔ)設(shè)施及物流產(chǎn)業(yè)的投資、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)和管理。下轄東營(yíng)地方鐵路有限公司、山東魯東路橋有限責(zé)任公司、東營(yíng)航空航天產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司、山東信誠(chéng)公路工程監(jiān)理中心有限公司、東營(yíng)市公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司、山東勝達(dá)公路工程建設(shè)技術(shù)有限公司、東營(yíng)交發(fā)物流發(fā)展有限公司、東營(yíng)交發(fā)港航有限公司等多家子公司。

東營(yíng)交發(fā)集團(tuán)將始終秉承“明責(zé)思為勤業(yè)篤行”的企業(yè)精神,充分發(fā)揮國(guó)企優(yōu)勢(shì),努力構(gòu)建行業(yè)領(lǐng)先、創(chuàng)新進(jìn)取、管理一流的現(xiàn)代化企業(yè)。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,委托東營(yíng)眾邦人力資源有限責(zé)任公司面向社會(huì)公開招聘78人,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)應(yīng)屆生指2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生和擇業(yè)期(指2019屆、2020屆)內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生,截至2021年7月31日,須取得畢業(yè)證書和學(xué)位證書;

(三)非應(yīng)屆畢業(yè)生年齡限制在1986年1月1日以后出生,全日制研究生的年齡可放寬至1983年1月1日,取得相應(yīng)專業(yè)中級(jí)職稱資格、高級(jí)職稱資格的年齡可分別放寬1984年1月1日、1983年1月1日。特殊崗位的年齡按《招聘職位表》的要求執(zhí)行。

(四)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(五)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(六)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),能適應(yīng)野外一線施工作業(yè)環(huán)境;

(七)具有符合崗位要求的工作經(jīng)驗(yàn)、工作能力;

(八)具備擬任崗位所要求的其他資格條件;

(九)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員,在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,服務(wù)年限未滿(含試用期)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員,以及法律法規(guī)政策規(guī)定不得錄用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不得以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

凡與高管以上管理人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的,不得參加本次應(yīng)聘。

“應(yīng)屆高校畢業(yè)生”是指在國(guó)內(nèi)普通高等學(xué);虺袚(dān)研究生教育任務(wù)的科學(xué)研究機(jī)構(gòu)中,由國(guó)家統(tǒng)一招生且就讀期間個(gè)人檔案、組織關(guān)系保管在就讀院校(或科研機(jī)構(gòu)),并于當(dāng)年畢業(yè)的學(xué)生。“擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生” (2019屆、2020屆)是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。

國(guó)家規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的高校畢業(yè)生,以及在國(guó)(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),與國(guó)(境)內(nèi)高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國(guó)人員(含擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)過工作單位的),可以報(bào)考限應(yīng)屆高校畢業(yè)生報(bào)考崗位。

2021年應(yīng)屆高校畢業(yè)生須在2021年7月31日之前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書、學(xué)位證書等材料,取得國(guó)(境)外學(xué)歷的人員應(yīng)聘的,除提供學(xué)歷學(xué)位相關(guān)材料外,還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等材料。

招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員須于面試資格審查時(shí)提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)之前的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等均不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2021年7月31日為截止日期。

二、招聘人數(shù)及崗位

計(jì)劃招聘78人,具體招聘崗位詳見《2021年度東營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘崗位表》(附件)。

三、報(bào)名與資格初審

(一)個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2021年9月1日9:00—7日16:00

查詢時(shí)間:2021年9月3日11:00—8日17:00

報(bào)名方式:1.報(bào)名網(wǎng)站:東營(yíng)眾邦人力資源有限責(zé)任公司網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://60.208.23.55/New_dyrenli/index.html#/index)

2.手機(jī)端:應(yīng)用“旗幟云考試”微信小程序報(bào)名,微信小程序于報(bào)名當(dāng)天開通發(fā)布。

具體報(bào)名辦法:應(yīng)聘人員登陸指定報(bào)名網(wǎng)站(優(yōu)先推薦)或“旗幟云考試”微信小程序,按要求如實(shí)填寫相關(guān)個(gè)人信息資料。每人限報(bào)一個(gè)崗位,其中已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考的,須上傳畢業(yè)證書和學(xué)位證書原件照片、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn下載);取得國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位人員報(bào)考的,還須上傳教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書原件照片;全日制普通高校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考的,須上傳《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(須從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn下載)和學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》原件照片。崗位要求取得相應(yīng)資格證書的,須同時(shí)上傳相關(guān)證書或證明材料照片(證件或證明材料原件照片內(nèi)容須清晰,文件格式為jpg格式,文件大小為100K以下);崗位要求工作經(jīng)歷的,須提供單位社保繳費(fèi)證明、其他單位證明(如有)。上傳的證件或證明原件照片須清晰,文件格式為jpg格式,文件大小100K以下,照片處理工具須從報(bào)名系統(tǒng)下載。電子版照片須為近期免冠彩色證件照。應(yīng)聘人員在資格待審核期內(nèi)可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。應(yīng)聘人員必須使用有效身份證報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤等導(dǎo)致未通過資格初審的,責(zé)任由應(yīng)聘人員自負(fù)。應(yīng)聘人員有惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消其本次報(bào)考資格并根據(jù)相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

招聘崗位的專業(yè)要求,主要參考教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄設(shè)置,以應(yīng)聘人員所獲國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷教育證書上注明的專業(yè)為準(zhǔn)。鑒于設(shè)置專業(yè)要求時(shí)參考的專業(yè)目錄未能完全涵蓋舊專業(yè)、新興學(xué)科、國(guó)外學(xué)科等,請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)查閱教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄,核實(shí)是否屬于參考專業(yè)目錄中的專業(yè)。對(duì)于教育部制定的現(xiàn)行高等教育專業(yè)目錄中沒有的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))和國(guó)(境)外專業(yè),應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)需在備注欄中注明主要課程、學(xué)習(xí)方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況,必要時(shí)可主動(dòng)聯(lián)系單位介紹有關(guān)情況,單位將根據(jù)崗位專業(yè)需求進(jìn)行審核。

(二)網(wǎng)上資格初審

初審時(shí)間:2021年9月3日11:00—8日17:00

根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料,進(jìn)行資格初審。初審?fù)ㄟ^后,報(bào)名信息不能更改。應(yīng)聘人員可于2021年9月3日11:00至2021年9月8日17:00期間登錄報(bào)名平臺(tái),查詢是否通過資格初審。資格審查工作貫穿考錄工作全過程。被委托單位在履歷業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)、面試、考察、體檢、公示等各環(huán)節(jié)進(jìn)行資格復(fù)審,招聘單位在試用期進(jìn)行資格復(fù)審。任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員的申請(qǐng)材料信息不實(shí)或者專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等不符合報(bào)考崗位資格條件的,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試、錄用資格。

(三)網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)打印時(shí)間:2021年9月9日9:00—10日17:00

通過網(wǎng)上資格初審的人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),繳費(fèi)成功人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄該網(wǎng)站打印《2021年?yáng)|營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘登記表》《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》(參加資格審查時(shí)使用)。逾期未進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)的視為放棄。

考務(wù)費(fèi)每人40元。

繳費(fèi)結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比達(dá)不到規(guī)定入圍面試比例的招聘崗位,可根據(jù)需要核減招聘計(jì)劃。

四、履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)

主要根據(jù)應(yīng)聘者的學(xué)歷、專業(yè)、工作履歷、相關(guān)證書、業(yè)績(jī)等,組織專家對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行綜合評(píng)選,按照百分制予以賦分評(píng)價(jià)。按照崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1.5(不足1:1.5比例的,可根據(jù)需要按照實(shí)有人數(shù))確定參加面試人員名單。履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)具體測(cè)評(píng)方式在資格初審后通過報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布,應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)關(guān)注、查詢。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和履歷業(yè)績(jī)測(cè)評(píng)情況確定。

五、面試

(一)發(fā)布面試公告

進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員名單從達(dá)到履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中按招聘計(jì)劃1.5倍的比例(不足1.5倍的,可根據(jù)需要按照實(shí)有人數(shù))由高分到低分依次確定(同一招聘崗位進(jìn)入面試范圍人員最后一名出現(xiàn)履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)成績(jī)并列的,一并進(jìn)入面試)。人員名單、現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)及要求,將通過報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布公告另行通知。

(二)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員應(yīng)按照資格審查通知要求,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)提交本人相關(guān)證明材料。應(yīng)提交的相關(guān)資料:一寸照片兩張、本人有效身份證、《2021年?yáng)|營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司應(yīng)聘登記表》、《應(yīng)聘人員誠(chéng)信承諾書》、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、學(xué)歷、學(xué)位證書、資格證書(或其他可查證的證明材料),同業(yè)工作經(jīng)歷證明材料(單位社保繳費(fèi)證明、其他單位證明(如有))。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷學(xué)位證書暫未發(fā)放的需拿《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》和學(xué)校核發(fā)的《就業(yè)推薦表》原件照片,以上資料均需提供原件及A4紙復(fù)印件各一份,復(fù)印件留存。

未按時(shí)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的應(yīng)聘人員,視為棄權(quán);現(xiàn)場(chǎng)資格審查提交材料不全的應(yīng)聘人員,應(yīng)于規(guī)定時(shí)間前到指定地點(diǎn)提交相關(guān)材料,逾期未提交相關(guān)資格審查材料的,視為棄權(quán)。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人員,繳納面試考務(wù)費(fèi)后,當(dāng)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知單。

面試考務(wù)費(fèi)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人70元。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格人員進(jìn)入面試,達(dá)不到規(guī)定比例的,按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人選,并在報(bào)名網(wǎng)站上公布。

(三)組織面試

1.面試方式

面試采用半結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,滿分100分。

2.面試成績(jī)公布

面試成績(jī)?cè)瓌t上在每個(gè)崗位或每場(chǎng)面試結(jié)束后,當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員宣布。面試合格的標(biāo)準(zhǔn)為面試成績(jī)不低于70分。

考試結(jié)束后,應(yīng)聘人員履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)成績(jī)和面試成績(jī)按40%、60%的比例計(jì)入考試總成績(jī)(同一崗位,總成績(jī)并列的,將按照面試成績(jī)高低,擇優(yōu)錄取;如面試成績(jī)并列的,再另行組織面試,確定體檢和考察人選),履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)成績(jī)、面試成績(jī)和考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。

面試的具體時(shí)間另行通知。面試人員按照面試通知單上的地點(diǎn)和要求,憑面試通知單和本人有效身份證件參加面試,二者缺一不可。

六、體檢和考察

統(tǒng)一組織擬聘用人員進(jìn)行體檢和考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,只能進(jìn)行1次復(fù)檢,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞影響聘用的疾病、病史的,給予其不予聘用的處理。有請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的,給予其不予聘用的處理。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員個(gè)人承擔(dān)。

對(duì)擬聘人員進(jìn)行聘用前政審考察,同時(shí)對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件、提供的有關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行全面復(fù)審。應(yīng)聘人員存在騙取不符合應(yīng)聘條件、騙取考試資格、有違法犯罪行為、弄虛作假、考試舞弊等情況的,一經(jīng)核實(shí)即取消聘用資格。

七、公示和錄用

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行7個(gè)工作日公示。公示期滿符合條件的,由用人單位與其簽訂合同,按照規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)。對(duì)反映問題影響錄用并查實(shí)的,不予錄用。錄用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿考核合格的正式錄用,不合格的解除合同。擬錄用人員為全日制普通高等學(xué)校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生的,須按規(guī)定要求于2021年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位及其他相關(guān)證書,否則不予錄用。

八、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員一經(jīng)錄用,繳納四險(xiǎn)一金,最低服務(wù)期限不少于3年,試用期3個(gè)月。東營(yíng)交發(fā)集團(tuán)可根據(jù)情況調(diào)整錄用人員的實(shí)際工作崗位。

(二)東營(yíng)交發(fā)集團(tuán)公開招聘工作人員考試不指定輔導(dǎo)書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。

(三)有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將通過報(bào)名網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、資格審查、履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、面試、體檢、考察、公示等期間,應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因本人未及時(shí)查看相關(guān)招聘公告信息而影響考試錄用的,責(zé)任自負(fù)。

(四)本次招聘全程接受東營(yíng)交發(fā)集團(tuán)紀(jì)檢監(jiān)察室、市國(guó)資委、市人社局及社會(huì)的監(jiān)督。

(五)本簡(jiǎn)章由東營(yíng)眾邦人力資源有限責(zé)任公司負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話:0546—70190680546—7019069

監(jiān)督電話:0546—8028090 0546—8028033

附件下載:2021年度東營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘崗位表

東營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司

2021年8月27日

原標(biāo)題:東營(yíng)交通發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘簡(jiǎn)章

文章來(lái)源:http://dylss.dongying.gov.cn/art/2021/8/27/art_39508_10289513.html

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2021/0831/393920.html

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