2021年浙江越路建設(shè)集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘人才20人公告

報(bào)名時(shí)間：2021年8月24日至8月31日17:00。

一、公司介紹

浙江越路建設(shè)集團(tuán)有限公司成立于2021年1月，是紹興市交通投資集團(tuán)有限公司下屬一級(jí)全資子公司，注冊(cè)資金1億元，擁有紹興市越路交通工程有限公司、紹興市交投生態(tài)建設(shè)有限公司、紹興市交科工程檢測(cè)有限公司、紹興市越路環(huán)保科技有限公司、紹興市越路建材科技有限公司等5家子公司。經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)主要為工程施工、環(huán)保建材、工程檢測(cè)等配套服務(wù)、供應(yīng)鏈管理等。

現(xiàn)因工作需要，面向社會(huì)公開(kāi)招聘優(yōu)秀人才。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

二、招聘崗位及條件

本次招聘總計(jì)20人，分為專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗和綜合事務(wù)崗兩類(lèi)，其中：專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗17人(試驗(yàn)檢測(cè)崗、招投標(biāo)經(jīng)營(yíng)管理崗、工程施工管理崗、工程造價(jià)崗)，綜合事務(wù)崗3人(法律事務(wù)崗、文秘崗、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易崗)。崗位、招聘人數(shù)、報(bào)名條件等內(nèi)容詳見(jiàn)附件1。

三、應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)合作，具有良好的思想品德和職業(yè)道德。

2.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、技能、工作經(jīng)歷、工作年限等條件，具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力。

3.符合招聘崗位所需的其他條件。

4.有下列情形之一者不受理應(yīng)聘：

(1)有國(guó)(境)外永久居留權(quán)、長(zhǎng)期居留許可的;

(2)刑滿(mǎn)釋放的或在刑事處罰期內(nèi)的;

(3)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未做出結(jié)論的;

(4)被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)辭退、開(kāi)除的;

(5)與原單位有勞動(dòng)糾紛的;

(6)有其他不適宜聘用情形的。

5.相同條件下，中共黨員和退伍軍人優(yōu)先。

四、招聘程序

本次招聘按照發(fā)布招聘公告、公開(kāi)報(bào)名、資格審核、考試、考察、黨總支決定、體檢、公示、錄用等程序，擇優(yōu)錄用。

(一)報(bào)名及資格初審

1.報(bào)名時(shí)間及方式：

(1)報(bào)名時(shí)間：2021年8月24日至8月31日17:00。(不在報(bào)名時(shí)間范圍內(nèi)報(bào)名視為無(wú)效)

(2)報(bào)名方式：將所有材料原件掃描成PDF后，壓縮成RAR格式并以“崗位+姓名+手機(jī)號(hào)碼”命名，發(fā)送至報(bào)名指定郵箱yljt_rs@163.com，為做好疫情防控工作，本次招聘不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

2.應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名需提交的材料如下：

A.《浙江越路建設(shè)集團(tuán)招聘報(bào)名表》一份(附件2)，由應(yīng)聘人員自行下載填寫(xiě)，需粘貼近期1寸免冠彩照并手寫(xiě)簽名;

B.本人身份證;

C.戶(hù)口簿(戶(hù)主頁(yè)和本人頁(yè))或戶(hù)籍證明;

D.學(xué)歷證書(shū);

E.學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(登錄學(xué)信網(wǎng)-學(xué)歷查詢(xún)-本人查詢(xún)，無(wú)帳號(hào)的注冊(cè)后查詢(xún));或《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

F.留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū);

G.招聘崗位具有任職資格要求的，需提供相關(guān)資格證書(shū);

H.招聘崗位具有工作經(jīng)歷要求的，須出具社保繳費(fèi)記錄(政務(wù)服務(wù)網(wǎng)上注冊(cè)后查詢(xún)打印)或單位工作經(jīng)歷證明，有任職要求的，須提供相關(guān)任職文件。

3.招聘須知：

(1)每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位，未確定應(yīng)聘崗位的，視作報(bào)名無(wú)效。

(2)工作經(jīng)歷計(jì)算到2021年7月31日止。

4.資格初審：

根據(jù)崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審。初審合格的，筆試時(shí)間、地點(diǎn)將通過(guò)短信或郵件形式通知考生，未通過(guò)者不再另行通知。同一崗位符合條件的應(yīng)聘人數(shù)不低于招聘計(jì)劃數(shù)的2倍，不足規(guī)定比例的，核減該招聘崗位計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位。專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗(含：試驗(yàn)檢測(cè)崗、招投標(biāo)經(jīng)營(yíng)管理崗、工程施工管理崗、工程造價(jià)崗)有效報(bào)名人數(shù)在1:9及以上的，將組織筆試，崗位有效報(bào)名人數(shù)不滿(mǎn)1:9的，不組織筆試，直接組織面試，按筆試成績(jī)滿(mǎn)分記入總成績(jī);綜合事務(wù)崗(含：法律事務(wù)崗、文秘崗、經(jīng)濟(jì)貿(mào)易崗)有效報(bào)名人數(shù)在1:5及以上的，將組織筆試，單個(gè)招聘崗位有效報(bào)名人數(shù)不滿(mǎn)1:5的，不組織筆試，直接組織面試，按筆試成績(jī)滿(mǎn)分記入總成績(jī)。

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