2021年廣東省茂名濱海新區(qū)事業(yè)單位招聘32人公告

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報(bào)名時(shí)間：2021年8月27日09:00至31日17：30

根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號(hào))規(guī)定，茂名濱海新區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員32名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

(一)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法;

2.遵紀(jì)守法，具有良好的品行和職業(yè)道德;

3.符合招聘崗位所要求的資格條件，具體詳見(jiàn)崗位表;

4.年齡一般為18-35周歲(即為1985年8月1日至2003年7月31日期間出生),特殊條件崗位的可適當(dāng)放寬年齡要求,具體詳見(jiàn)崗位表。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1.受行政處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的;

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的;

3.近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的;

4.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

5.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

本條所規(guī)定的處分期限的計(jì)算截止日期為公開(kāi)招聘的報(bào)名截止日期。

二、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)編制人員。按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，執(zhí)行國(guó)家、省、市關(guān)于事業(yè)編制人員工資福利待遇的規(guī)定。其中管委會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位按茂名市直事業(yè)單位工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，績(jī)效按經(jīng)濟(jì)功能區(qū)政策標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

三、招聘方法和程序

采取筆試、面試相結(jié)合方式進(jìn)行。筆試和面試成績(jī)均按百分制計(jì)分。招聘工作程序?yàn)椋簣?bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示和聘用等步驟。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，若發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員的資格不符合招聘崗位條件，不予聘用。

四、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2021年8月27日09:00至31日17：30

(二)報(bào)名方式

采用網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)考人員請(qǐng)登錄http://61.146.233.115:801，按照網(wǎng)上提示方法填寫個(gè)人資料進(jìn)行報(bào)名，逾期不予受理。

(三)資格初審

報(bào)考人員在網(wǎng)上報(bào)名后，由工作人員對(duì)報(bào)考人員提交的報(bào)名信息進(jìn)行資格初審，請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名后及時(shí)登錄系統(tǒng)查詢資格初審結(jié)果。報(bào)名系統(tǒng)是以報(bào)考人員填寫的信息為基礎(chǔ)數(shù)據(jù)審核，報(bào)考人員務(wù)必如實(shí)填寫個(gè)人信息。

(四)打印筆試準(zhǔn)考證

打印筆試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知，請(qǐng)考生密切留意廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公告。

筆試準(zhǔn)考證是報(bào)考者參加考試等環(huán)節(jié)的重要證件，請(qǐng)妥善保管。報(bào)考人員參加筆試、資格審核、面試、體檢時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。

(五)注意事項(xiàng)

1.報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的居民二代身份證，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。

2.報(bào)考人員須誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

3.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的報(bào)考人員，請(qǐng)于2021年9月3日工作時(shí)間 (上午8:30—12:00，下午14:30—17:00)到廣東茂名濱海新區(qū)管理委員會(huì)人力資源局(茂名市電白區(qū)電城鎮(zhèn)博賀灣大道1號(hào)保利大都會(huì)6棟401室)提供政策加分相關(guān)證明材料、身份證、報(bào)名表原件和復(fù)印件。逾期未提供材料的視為放棄加分。

符合《關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到農(nóng)村基層從事支教、支農(nóng)、支醫(yī)和扶貧工作的實(shí)施意見(jiàn)》(粵人社發(fā)〔2007〕141號(hào))規(guī)定，提供由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省“三支一扶”合格證書》，經(jīng)審查合格后，報(bào)考管委會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位崗位的筆試成績(jī)加5分，報(bào)考2021B01-2021B03崗位的筆試成績(jī)加10分;符合《廣東省選聘高校畢業(yè)生到村任職工作實(shí)施意見(jiàn)》(粵組通〔2008〕50號(hào))規(guī)定，提供由省級(jí)相關(guān)主管部門頒發(fā)的《廣東省高校畢業(yè)生到農(nóng)村任職工作證書》，經(jīng)審查合格后，報(bào)考管委會(huì)機(jī)關(guān)直屬事業(yè)單位崗位的筆試成績(jī)加5分，報(bào)考2021B01-2021B03崗位的筆試成績(jī)加10分。

2021B04崗位為“三支一扶”特設(shè)崗位，只限在濱海新區(qū)服務(wù)期滿考核合格的“三支一扶”人員報(bào)考，報(bào)考該崗位的人員的不再加分。

4.在國(guó)有單位工作的正式員工報(bào)名，須征得工作單位及其主管部門同意，并在資格復(fù)審時(shí)出具工作單位及主管部門同意報(bào)考的書面證明。

5.不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))，報(bào)考人員與招聘單位領(lǐng)導(dǎo)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及與該領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系崗位。

6.報(bào)名所需各類證件資料等須于資格復(fù)審前取得。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員須于資格復(fù)審前取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書及有關(guān)證明材料。未按時(shí)提交相關(guān)證明材料的取消資格。

7.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求(學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè))，不得報(bào)考所學(xué)專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。

8.報(bào)考崗位中限定需要工作經(jīng)歷的，工作經(jīng)歷的界定，以服務(wù)單位證明及與單位簽訂的勞動(dòng)合同和合同期內(nèi)的社保繳費(fèi)憑證為依據(jù)。

五、招聘程序

(一)筆試及成績(jī)公布

1.筆試

報(bào)考人員須按照筆試準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試,

根據(jù)按崗設(shè)考原則，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及寫作(公共基礎(chǔ)知識(shí)占70%，寫作占30%)。

報(bào)考人員憑有效身份證原件和筆試準(zhǔn)考證參加考試。筆試采取閉卷形式，實(shí)行百分制。筆試合格分?jǐn)?shù)線在統(tǒng)籌考慮本地區(qū)事業(yè)單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上予以劃定并公布。

2.成績(jī)公布

筆試成績(jī)將在廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公布。

(二)確定進(jìn)入面試人員名單

在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按招聘崗位與面試人數(shù)1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際人數(shù)確定人選。

(三)資格復(fù)審

入圍面試的報(bào)考人員須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求進(jìn)行資格復(fù)審，請(qǐng)考生密切留意廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公告。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審核的視為自動(dòng)放棄，資格審核不合格的，不得參加面試。證件(證明)不全且不能在資格復(fù)審結(jié)束之日前補(bǔ)全的，取消面試資格。因上述等情況導(dǎo)致資格復(fù)審出現(xiàn)名額空缺的，招聘單位可在同一崗位筆試成績(jī)合格人員中按成績(jī)高低順序依次遞補(bǔ)人員參加資格復(fù)審

(注意：結(jié)合疫情防控工作需要和人員報(bào)考的實(shí)際情況，區(qū)人力資源局或?qū)①Y格復(fù)審環(huán)節(jié)調(diào)整到筆試前進(jìn)行，具體以廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)發(fā)布的公告為準(zhǔn)) 。

報(bào)考人員資格審查提供的資料如下：①?gòu)膱?bào)名系統(tǒng)打印《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(雙面打印);②非全日制普通高校畢業(yè)證書需附上有效的學(xué)歷鑒證; ③身份證件; ④學(xué)歷和學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格、外語(yǔ)水平等級(jí)證書、中共黨員證明; ⑤崗位工作經(jīng)歷有效證明; ⑥其他重要業(yè)績(jī)證明材料;⑦報(bào)考崗位表要求的其他資格條件所需的證件。以上資料均需提供原件和復(fù)印件，復(fù)印件按①至⑦依次排序出示給工作人員。

(四)面試

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)報(bào)考人員密切留意廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公告。報(bào)考人員憑面試通知書和身份證參加面試，不按規(guī)定時(shí)間參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

面試方式為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試綜合分析、組織協(xié)調(diào)、人際溝通、應(yīng)急應(yīng)變、解決問(wèn)題等方面的能力。

面試采用百分制，面試合格成績(jī)?yōu)?0分以上，面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布，不達(dá)到合格成績(jī)的，不列為體檢對(duì)象。

(五)總成績(jī)計(jì)算

1.應(yīng)聘人員總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

2.若同一崗位考生總成績(jī)相同的，依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。

六、體檢

根據(jù)總成績(jī)的高低順序，按崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號(hào))規(guī)定執(zhí)行。若行業(yè)有特殊要求的，從其要求。入圍體檢人員應(yīng)按時(shí)參加體檢，否則將視為放棄資格。體檢的時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

七、考察

體檢合格人員確定為考察人選，由招聘單位按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過(guò)查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。

八、公示

考察合格者確定為擬聘用人選，將在廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

九、辦理聘用手續(xù)

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議，經(jīng)主管部門審核，報(bào)組織人事部門核準(zhǔn)后，辦理聘用手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。

十、防疫要求

本次招聘在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開(kāi)展，在招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)招聘工作組可綜合考慮各種因素對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，并及時(shí)在有關(guān)網(wǎng)站發(fā)布公告。報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)自覺(jué)服從招聘舉辦單位和招聘點(diǎn)的疫情防控工作安排，配合做好防疫防控工作，不按要求配合防疫防控工作的，不得進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，視為放棄資格。報(bào)考人員須在粵省事健康申報(bào)功能中如實(shí)登記個(gè)人近期旅居史、接觸史、身體健康狀況、來(lái)粵方式等情況。須持有粵康碼等電子健康碼綠碼的考生，方可參加線下公開(kāi)招聘活動(dòng)。所有報(bào)考人員進(jìn)入招聘現(xiàn)場(chǎng)，均應(yīng)主動(dòng)出示粵康碼等電子健康碼綠碼，接受體溫檢測(cè)，自備一次性醫(yī)用口罩，并全程正確佩戴口罩。新冠肺炎病例(含確診病例、無(wú)癥狀感染者)出院后須完成14天隔離醫(yī)學(xué)觀察，提供考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。有考前14天內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的報(bào)考人員需提供考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明。

有以下情形的人員不得參加本次招聘：(1)考生所持的粵康碼等電子健康碼為紅碼、黃碼或體溫≧37.3℃;(2)新冠肺炎病例(含確診病例、無(wú)癥狀感染者)出院后考前14天內(nèi)核酸檢測(cè)陽(yáng)性;(3)有考前14天內(nèi)高、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的考生考前7天內(nèi)核酸檢測(cè)陽(yáng)性;(4)仍在隔離治療期的確診、疑似病例或無(wú)癥狀感染者，以及隔離期未滿的密切接觸者;(5)考前21天內(nèi)有國(guó)外和港澳臺(tái)旅居史的報(bào)考人員。

十一、違紀(jì)行為處理

對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))和相關(guān)規(guī)定處理，涉嫌犯罪的移交司法機(jī)關(guān)處理。

十二、其他事項(xiàng)

1.被聘用人員須在聘用單位服務(wù)3-5年，服務(wù)期未滿因個(gè)人原因離職的，需承擔(dān)違約責(zé)任。

2.本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。

3.凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

4.本次招聘職位表(附件2)的專業(yè)類別和名稱均根據(jù)《廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》進(jìn)行填報(bào),請(qǐng)自行查閱。

5.本次招聘體檢、考察、公示和聘用等過(guò)程出現(xiàn)不合格或棄權(quán)者，可在最終成績(jī)合格的人員中依次遞補(bǔ)，只可遞補(bǔ)一次。

6.本公告及其附件的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)基數(shù)。

7.本次招聘的相關(guān)信息，均通過(guò)廣東茂名濱海新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.mgs.gov.cn/)發(fā)布，請(qǐng)報(bào)考人員密切留意。

8.本公告由廣東茂名濱海新區(qū)管理委員會(huì)人力資源局負(fù)責(zé)解釋。

9.招聘咨詢電話：0668—5331336

附件：

附件1 2021年茂名濱海新區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位表.xls

附件2 廣東省2021年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

廣東茂名濱海新區(qū)管理委員會(huì)人力資源局

2021年8月13日

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