2021年四川內(nèi)江鑫恩建設(shè)有限公司公開招聘6人公告

報(bào)名時(shí)間：2021年6月3日-6月9日18:00。

內(nèi)江鑫恩建設(shè)有限責(zé)任公司是2021年4月由內(nèi)江市市中區(qū)人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的國有企業(yè)，注冊資本1000萬元。公司主要從事白馬鎮(zhèn)域范圍內(nèi)的國有資產(chǎn)的管理與經(jīng)營業(yè)務(wù);物業(yè)管理、項(xiàng)目管理、經(jīng)營代理、倉儲(chǔ)物流、信息咨詢以及建設(shè)項(xiàng)目的投融資與建設(shè)業(yè)務(wù)等業(yè)務(wù);城市管理、園林綠化、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等業(yè)務(wù)。

為進(jìn)一步做優(yōu)做強(qiáng)做大國有企業(yè)，深化國企人事制度改革，拓寬選人用人渠道，強(qiáng)化國企人才隊(duì)伍建設(shè)，經(jīng)研究決定，在全市范圍內(nèi)公開招聘，具體方案如下：

一、招聘職位

總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理1名，部門負(fù)責(zé)人2名，部門工作人員2名。

二、招聘原則

堅(jiān)持公開招聘、公平競爭、科學(xué)評價(jià)、擇優(yōu)聘用原則。

三、招聘程序

內(nèi)江鑫恩建設(shè)有限公司公開招聘按照制定招聘計(jì)劃發(fā)布招聘信息、公開報(bào)名、資格審查、面試、體檢、公示、試用期考核、正式聘用等程序?qū)嵤��?/p>

四、招聘條件

(一)應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人及部門工作人員應(yīng)具備以下條件：

1.具有中華人民共和國國籍，遵紀(jì)守法;

2.具有良好的政治素質(zhì)，堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線方針政策，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，大局意識強(qiáng)，認(rèn)真履行政治責(zé)任、經(jīng)濟(jì)責(zé)任和社會(huì)責(zé)任。有較強(qiáng)的法律意識和語言文字表達(dá)能力，思維敏捷、邏輯性強(qiáng)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

3.身體健康;

4.未與其他單位或個(gè)人建立正式勞動(dòng)合同關(guān)系;

5.年齡及要求詳見附件1《招聘崗位計(jì)劃表》。

(二)應(yīng)聘總經(jīng)理和副總經(jīng)理職務(wù)的，除上述1—4項(xiàng)條件外還應(yīng)具備以下條件：

1.年齡在45周歲以下;

2.從事相應(yīng)的企業(yè)管理、金融管理、工程管理及房地產(chǎn)管理等相關(guān)工作10年及以上;

3.具有較強(qiáng)決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、處理復(fù)雜問題和突發(fā)事件能力，具有履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識;

4.熟悉國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策和相關(guān)法律法規(guī)，具有一定的資本經(jīng)營能力以及較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和綜合管理能力;

5.具有較強(qiáng)的抗壓能力。

五、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名

符合條件的應(yīng)聘人員請將報(bào)名資料發(fā)至郵箱953482974@qq.com郵件標(biāo)題注明“姓名+應(yīng)聘職位”(不進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名)，每名應(yīng)聘人員只能選擇1個(gè)符合條件的崗位報(bào)名。如有疑問，請聯(lián)系曾老師：13883144281(咨詢時(shí)間:工作日8:30 -12:00，14:30-18:00)。

報(bào)名時(shí)間：2021年6月3日-6月9日18:00。

(二)報(bào)名材料及要求

1.《內(nèi)江鑫恩建設(shè)有限公司公開招聘人員報(bào)名表》(網(wǎng)上報(bào)名請下載附件2);

2.有效學(xué)歷學(xué)位證書、身份證、工作業(yè)績材料、崗位要求的其他證書或證明的掃描件;

3.已參加工作的應(yīng)聘者，原則上需提交現(xiàn)工作單位人事主管部門出具的同意應(yīng)聘的證明(或與單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系的證明)。若暫時(shí)無法提交的，最遲可延至體檢前提交;

(三)資格審查：應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名者與招聘崗位要求資格條件不符合、提供虛假材料的，取消其考試錄用資格。

(四)面試

1.面試人員確定。資格審查合格的人員進(jìn)入面試。

2.面試時(shí)間擬定為2021年6月11日(具體時(shí)間以實(shí)際通知時(shí)間為準(zhǔn))。招聘工作小組以電話及短信方式通知應(yīng)聘人員參加面試，如應(yīng)聘人員逾期不參加面試，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

3.面試內(nèi)容。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試者的專業(yè)背景、工作經(jīng)歷、突出業(yè)績，以及綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)、臨場應(yīng)變等能力及與遴選崗位的匹配程度。

六、體檢

根據(jù)面試后綜合評定結(jié)果，按崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選;體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參考機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行

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