2021年遼寧省撫順市清原滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位面向社會(huì)招聘51人公告

【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2021年遼寧省撫順市清原滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位面向社會(huì)招聘51人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、�？�、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

報(bào)名時(shí)間：2021年6月1日至6月7日(上午8:30-11:30，下午1:00—4:30，休息日除外)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(遼人發(fā)〔2007〕1號(hào))等規(guī)定，結(jié)合我縣事業(yè)單位實(shí)際，面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象

符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的普通高、中等院校2021年應(yīng)屆畢業(yè)生及社會(huì)在職、非在職人員，清原滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位在編在崗人員不得報(bào)考。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)年滿(mǎn)十八周歲，具有良好的品行;

(四)具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(五)應(yīng)聘人員年齡不超過(guò)35周歲，即1985年6月1日及以后出生;應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生和博士研究生(非在職)不超過(guò)40周歲，即1980年6月1日及以后出生。

(六)崗位所需要的其他條件,詳見(jiàn)《2021年清原滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表》(附件1)。

曾因犯罪受過(guò)各類(lèi)刑事處罰，有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查，以及國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員，均不得報(bào)考。

應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷和其它資格條件的計(jì)算日期截止到2021年6月1日。國(guó)外院校畢業(yè)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)應(yīng)獲得國(guó)家教育部認(rèn)證。2021年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生可先行報(bào)名及考試，經(jīng)考試、體檢、考察、公示并于2021年7月31日之前取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)的，可按規(guī)定聘用，否則不予聘用。

三、招聘方式

本次招聘采取考試考核方式。

四、招聘工作步驟

(一)公布招聘信息

公開(kāi)招聘的信息通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://fsrs.fushun.gov.cn/fsrsj/)向社會(huì)公布。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間、方式及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2021年6月1日至6月7日(上午8:30-11:30，下午1:00—4:30，休息日除外)

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：清原縣清原鎮(zhèn)日紅街33號(hào)，社會(huì)事業(yè)服務(wù)中心一樓(易和廣場(chǎng)南側(cè)150米，新辦公樓一樓)。進(jìn)入辦公樓前需佩戴口罩、出示“國(guó)務(wù)院疫情防控行程卡，進(jìn)行體溫檢測(cè)。

2.報(bào)名時(shí)所需準(zhǔn)備的材料

(1)報(bào)名表(附件2，考生需自行下載打印填寫(xiě));

(2)近期同底免冠二寸彩色照片3張;

(3)身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、專(zhuān)業(yè)技術(shù)證等相關(guān)證件原件及復(fù)印件;學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》;

(4)在職人員須提供單位同意報(bào)考證明原件(附件3,如提供困難可在體檢前提供),并加蓋公章，其余人員自行解決與原工作單位人事勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù);工作經(jīng)歷證明原件;

(5)2021年應(yīng)屆畢業(yè)生證明(附件4);

(6)崗位要求的其他材料原件和復(fù)印件。

3. 報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其考試或應(yīng)聘資格。每名考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到3:1的崗位，將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。

根據(jù)省物價(jià)局、省財(cái)政廳《關(guān)于重新復(fù)核人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的復(fù)函》(遼價(jià)函〔2010〕29號(hào))規(guī)定，收取報(bào)名費(fèi)50元/人。

(三)資格審查

招聘單位根據(jù)報(bào)名信息并按招聘條件結(jié)合考生提供的相關(guān)材料進(jìn)行資格初審，資格審查工作貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，將取消其考試、應(yīng)聘資格。

(四)考試考核

考試考核分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1.筆試

請(qǐng)考生攜帶身份證，于2021年6月11日9:00至16:00到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)要仔細(xì)核對(duì)準(zhǔn)考證號(hào)、報(bào)考單位、報(bào)考崗位、考場(chǎng)號(hào)和座位號(hào),并確認(rèn)筆試時(shí)間及地點(diǎn)。

筆試內(nèi)容：A類(lèi)崗位考試內(nèi)容為生理學(xué)、解剖學(xué);B類(lèi)崗位考試內(nèi)容為生理學(xué)、護(hù)理學(xué)。C類(lèi)崗位考試內(nèi)容為行政能力測(cè)試。

筆試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，筆試成績(jī)出現(xiàn)小數(shù)時(shí)，四舍五入保留二位小數(shù)。筆試結(jié)束后，對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析，確定最低合格分?jǐn)?shù)線。

筆試成績(jī)和面試人選名單均通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公布。

2.面試

在筆試成績(jī)合格的考生中，依照筆試成績(jī)從高到低的順序，按照招聘計(jì)劃與面試人數(shù)1:2的比例，確定各崗位參加面試人員名單，未達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能參加面試。最后一名面試人員的筆試成績(jī)并列者，可同時(shí)參加面試。面試前，因應(yīng)聘者自愿放棄、資格審查不合格或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，將在筆試成績(jī)合格的考生中進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)工作原則上在資格審查結(jié)束后的3個(gè)工作日內(nèi)完成，若面試人員名單已公布，遞補(bǔ)面試人員來(lái)不及公布的，可不再公布，由用人單位向其他進(jìn)入該崗位的應(yīng)聘者說(shuō)明情況，遞補(bǔ)后未達(dá)到規(guī)定的面試比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。不按時(shí)參加面試者，視為放棄資格。

面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試注重專(zhuān)業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和崗位職責(zé)特點(diǎn)，體現(xiàn)對(duì)選聘人員任職條件的要求。面試滿(mǎn)分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，出現(xiàn)小數(shù)時(shí)，四舍五入保留二位小數(shù)。未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

考生總成績(jī)由筆試成績(jī)和面試成績(jī)兩部分組成，總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%�？偝煽�(jī)出現(xiàn)小數(shù)時(shí)，四舍五入保留二位小數(shù)。根據(jù)總成績(jī)由高到低的順序，按招聘計(jì)劃1︰1的比例確定進(jìn)入體檢考察人選。總成績(jī)并列者，以面試成績(jī)高者確定進(jìn)入體檢考察人選。如面試成績(jī)也并列的，采取面試加試的方式確定參加體檢人選。

面試成績(jī)和進(jìn)入體檢考察人員名單均通過(guò)撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)向社會(huì)公布。

(五)體檢

體檢工作參照《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。對(duì)身體有特殊要求的招聘崗位，參照《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))執(zhí)行。

體檢由縣人力資源和社會(huì)保障局組織，在具有公務(wù)員考錄和事業(yè)單位公開(kāi)招聘體檢經(jīng)驗(yàn)的醫(yī)院進(jìn)行。應(yīng)聘者對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)要求復(fù)檢的，可在接到體檢結(jié)論的7日內(nèi)，以書(shū)面形式提出。另有規(guī)定的，從其規(guī)定。復(fù)檢將在應(yīng)聘者提出申請(qǐng)的7個(gè)工作日內(nèi)安排。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢合格者確定為擬考察人員。確定為體檢人選后，不按時(shí)參加體檢者，視為放棄資格。

(六)考察

由各招聘單位對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察中發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員�？疾旌细裾撸�確定為擬聘用人員。

在體檢和考察環(huán)節(jié)，因體檢不合格、考察不合格、自愿棄權(quán)、弄虛作假被取消應(yīng)聘資格或其他原因出現(xiàn)崗位空缺，從面試合格人員中進(jìn)行遞補(bǔ)，原則上遞補(bǔ)一次。擬聘用人員名單公示后，因考生棄權(quán)等個(gè)人原因出現(xiàn)的崗位空缺不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(七)公示與聘用

擬聘用人員信息統(tǒng)一在撫順市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示，接受社會(huì)監(jiān)督，公示期為7個(gè)工作日。對(duì)舉報(bào)有問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的(舉報(bào)人要實(shí)名舉報(bào))，不予聘用;有問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。公示結(jié)束后，對(duì)公示無(wú)疑義人員辦理備案手續(xù)。對(duì)于公示有疑義的人員，各招聘單位應(yīng)調(diào)查核實(shí)，并提出處理意見(jiàn)。公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督�？忌�有弄虛作假、違紀(jì)違規(guī)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，均取消其考試或應(yīng)聘資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在學(xué)校或單位。構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。具體事宜依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

嚴(yán)格執(zhí)行回避規(guī)定。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)人員的職位或者有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職位，也不得應(yīng)聘該單位組織、人事、紀(jì)檢、監(jiān)察、審計(jì)和財(cái)務(wù)工作。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。

六、有關(guān)事項(xiàng)

1.享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭考生，憑家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復(fù)印件);農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭考生，憑家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧部門(mén)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡復(fù)印件，到縣人力資源和社會(huì)保障局進(jìn)行審核確認(rèn)，辦理減免報(bào)名費(fèi)手續(xù)。

2.在招聘過(guò)程中，考生如不按規(guī)定參加筆試、面試、體檢、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

3.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示(資格審查、筆試、面試、體檢、考察)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。

4.本次公開(kāi)招聘各項(xiàng)通知均采取網(wǎng)上通知的形式，請(qǐng)廣大考生密切關(guān)注網(wǎng)站信息。

5.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

6. 請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀《防控疫情告知書(shū)》(附件5)并按規(guī)定填寫(xiě)《考生個(gè)人健康狀況承諾書(shū)》(附件6)。(筆試、面試時(shí)提供)

7.本次公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表中所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)參照《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》(附件7)。

七、其他未盡事宜按有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

本公告最終解釋權(quán)歸清原滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)保障局所有。

報(bào)名咨詢(xún)電話(huà)：清原縣人社局：024-53023007(C

類(lèi)崗位咨詢(xún)電話(huà))，清原縣衛(wèi)健局：024—53023119(A、B類(lèi)崗位咨詢(xún)電話(huà))

紀(jì)律監(jiān)督電話(huà)：清原縣紀(jì)委監(jiān)委：024—53022551

附件：

1.2021年清原滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員崗位信息表

2.2021年清原滿(mǎn)族自治縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表

3.單位同意報(bào)考證明(樣表)

4.2021年應(yīng)屆畢業(yè)生證明(樣表)

5.防控疫情告知書(shū)

6.考生個(gè)人健康狀況承諾書(shū)

7.《2016年遼寧省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄》

清原滿(mǎn)族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

2021年5月27日

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