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2021安徽滁州學院招聘輔導員公告

2021-05-26 18:18:40 |文章來源:滁州學院人事處|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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  根據(jù)工作需要,滁州學院(http://www.chzu.edu.cn)現(xiàn)面向社會公開招聘專職輔導員。根據(jù)學校人才引進有關規(guī)定,現(xiàn)就有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  (一)堅持面向社會、公開招聘。

  (二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。

  二、招聘計劃

  崗位代碼計劃

  人數(shù)計劃專業(yè)聯(lián)系電話、郵箱學歷

  學位備注

  013不限專業(yè)電話:0550-3518055

  郵箱:fdyzp@chzu.edu.cn碩士研究生男生,中共黨員(含中共預備黨員)

  023女生,中共黨員(含中共預備黨員)

  三、招聘條件

  招聘對象為符合招聘崗位條件的人員,且必須符合以下條件:

  (一)具有中華人民共和國國籍;遵守憲法和法律;具有良好的品行;

  (二)具有普通本科學歷和學士學位證書、碩士研究生學歷學位證書(2021屆高校畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和教育部學籍在線驗證報告);獲得國(境)外碩士研究生學歷學位的,須為兩年制以上學制,并提供教育部認證的《學歷學位認證書》;

  (三)年齡在30周歲以下(1991年1月1日及以后出生),身心健康,能正常履行輔導員崗位職責;

  (四)具有較高的政治素質和堅定的理想信念,熱愛學生思想政治工作,遵紀守法,為人正直,作風正派,樂于奉獻。具有較強的組織管理能力、教育引導能力、調查研究能力、溝通協(xié)調能力和語言、文字表達等能力;

  (五)符合《普通高等學校輔導員隊伍建設規(guī)定》(中華人民共和國教育部令第43號)規(guī)定的有關條件。

  (七)有下列情形之一的人員,不得報考:

  1.不符合崗位招聘條件的人員;

  2.在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生;

  3.現(xiàn)役軍人;

  4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?计趦鹊娜藛T;

  5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

  6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

  四、招聘程序

  (一)網(wǎng)上報名。報名時間從5月24日起至5月30日止,逾期不再接收簡歷。應聘者進行網(wǎng)上報名(報名郵箱:fdyzp@chzu.edu.cn),按順序整理提交個人簡歷、身份證、黨員證明、本科學歷和學士學位證書、研究生學歷和碩士學位證書(2021屆高校畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和教育部學籍在線驗證報告,獲得國(境)外學歷學位的提供教育部認證的《學歷學位認證書》),以上材料須形成整個PDF掃描件,并按照“崗位代碼—畢業(yè)院校—姓名—應聘輔導員”格式命名提交(文件不超過10M);另提供《滁州學院應聘人員簡明信息表-姓名》電子excel版(見附件)。保證所提交的材料真實、準確、完整。

  (二)資格審查。學校按招聘條件對應聘者進行資格審查,確定參加筆試人員名單,并通過學校網(wǎng)站公布,通過資格審查人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達不到3:1的,相應核減招聘計劃數(shù),并在人事處網(wǎng)站公布。沒有接到參加通知的應聘者視為資格審查未通過,不再逐一回復。

  (三)現(xiàn)場資格驗證,F(xiàn)場資格驗證需提供以下原件(用于核查)和復印件留存:

  個人簡歷、身份證、黨員證明、本科學歷和學士學位證書、研究生學歷和碩士學位證書(2021屆高校畢業(yè)生提供就業(yè)推薦表和教育部學籍在線驗證報告、碩士研究生獲得國(境)外學歷學位的提供教育部認證的《學歷學位認證書》)。

  資格審查貫穿于招聘工作全過程,如在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應聘者條件不符合招聘崗位條件要求等情況的,一經(jīng)查實,隨時取消應聘資格或解聘。由此造成的后果,由應聘者本人負責。

  (四)考試考核。由筆試、綜合能力測試、心理健康測評等環(huán)節(jié)組成。

  1.筆試?偡100分,考核時間90分鐘。測試內容主要為大學生思想政治教育、學生管理服務工作相關的政策理論、輔導員職業(yè)能力知識等。根據(jù)筆試成績,按參加考試人數(shù)與各崗位招聘計劃數(shù)的比例3:1確定入圍綜合能力測試人員名單。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的,一并確定為參加綜合能力測試人員。因筆試缺考未達到比例的,根據(jù)實際參加人數(shù),全部進入綜合能力測試環(huán)節(jié)。

  2.綜合能力測試。總分100分,考核時間每人不超過10分鐘;主要考察應聘者從事輔導員崗位工作的綜合素質和崗位技能等。綜合業(yè)能力測試設定最低分數(shù)線為65分,低于65分者,不予進入考察和體檢環(huán)節(jié)。

  各崗位均按筆試(40%)+綜合能力測試(60%)的計算原則合成得分,確定最終考核成績。最終成績相同,以綜合能力測試得分高者優(yōu)先。如綜合能力測試得分仍相同,采取加試方式確定最終人選,加試方案另行公布。最終成績在學校網(wǎng)站(人事處網(wǎng)站)公布。

  3.心理健康測評。進入綜合能力測試的應聘人員需進行心理健康測評,測評結果作為考察錄用的重要參考。

  (五)考察與公示。人事處組織擬聘人選考察工作,并提出聘用意見?疾旌细竦,報學校會議研究。經(jīng)學校研究同意的擬聘人選在人事處網(wǎng)站公示7天。因不符合招聘條件或個人放棄等出現(xiàn)缺額的,原則上按最終成績從高分到低分依次等額遞補,遞補人選堅持質量為要、寧缺毋濫。

  (六)體檢與報到。體檢工作按《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關規(guī)定執(zhí)行,在學校指定的三級甲等綜合性醫(yī)院進行。體檢表統(tǒng)一使用《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員體檢表》。如體檢不合格,學校將不予聘用。

  經(jīng)公示無異議或雖有異議但不影響聘用且體檢合格者,根據(jù)人事處通知及時來校辦理報到入職手續(xù),具體報到事宜另行通知。

  五、有關事項

  1.本次招聘人員為學校編外自主聘用人員,首聘期五年,薪酬標準及社保等參照校內同類人員執(zhí)行,按國家和地方政策執(zhí)行養(yǎng)老、失業(yè)、醫(yī)療等社會保險;工資福利待遇按照國家、地方和學校有關政策執(zhí)行。

  2.本次招聘工作按人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施,學校紀檢部門進行監(jiān)督(紀委辦公室電話:0550-3512355)。

  3.本公告最終由滁州學院人事處負責解釋。

  六、聯(lián)系方式

  地址:安徽省滁州市會峰西路1號滁州學院

  郵編:239000

  聯(lián)系人:王老師、彭老師

  聯(lián)系電話:(0550)3518055、3518360

  點擊下載>>>

  滁州學院應聘輔導員簡明信息表(姓名).xlsx

  滁州學院

  2021年5月20日

  原標題:滁州學院2021年公開招聘輔導員公告

  文章來源:https://rsc.chzu.edu.cn/2021/0520/c3323a233670/page.htm

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2021/0526/383764.html

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