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2021年山東省濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位招聘118人公告

2021-05-07 14:40:25 |文章來(lái)源:濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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報(bào)名時(shí)間:2021年5月15日9:00-5月17日16:00。以下是公告詳情:

為進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè),優(yōu)化人員結(jié)構(gòu),提升公共服務(wù)水平,為建設(shè)新時(shí)代現(xiàn)代化強(qiáng)省會(huì)高品質(zhì)城區(qū)提供人才智力支持,根據(jù)濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位編制空缺情況和工作需要,現(xiàn)將2021年濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì);

(四)年齡在40周歲以下(1980年5月15日及以后出生);

(五)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須在2021年7月31日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等;其他人員應(yīng)聘,須在2021年5月15日前取得招聘崗位要求的學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等;

(六)招聘崗位要求的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(七)具備招聘崗位所需的其他資格條件;

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘,須征得定向、委培單位同意;在職人員報(bào)考須征得所在有用人管理權(quán)限的單位同意,并提供書(shū)面同意報(bào)考證明;曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員,被列為失信被執(zhí)行人的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能應(yīng)聘,也不能以已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件參加應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

應(yīng)屆畢業(yè)生崗位招聘范圍為2021年應(yīng)屆畢業(yè)生(含2019年、2020年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生)。

招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明(包括勞動(dòng)合同和社會(huì)保險(xiǎn))。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),以2021年5月15日為截止日期。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

本次共計(jì)劃招聘118人。招聘崗位和具體崗位要求詳見(jiàn)《2021年濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件)。

三、報(bào)名和資格初審

通過(guò)濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)首頁(yè)“2021年市中區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)欄”公開(kāi)發(fā)布招聘信息。

(網(wǎng)址:http://www.shizhong.gov.cn)

(一)報(bào)名時(shí)間與方式。2021年濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位招聘工作人員的報(bào)名工作,采取統(tǒng)一時(shí)間、網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名時(shí)間:2021年5月15日9:00-5月17日16:00;

查詢(xún)時(shí)間:2021年5月15日9:00-5月18日16:00;

繳費(fèi)時(shí)間:2021年5月18日16:00-5月20日16:00。

報(bào)名、繳費(fèi)網(wǎng)址:2021年市中區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)欄。(網(wǎng)址:http://www.shizhong.gov.cn)

(二)個(gè)人報(bào)名。應(yīng)聘人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站,如實(shí)填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳本人近期免冠電子照片。每人限報(bào)一個(gè)職位,應(yīng)聘人員在資格初審前多次登錄填報(bào)報(bào)考信息的,后一次填報(bào)自動(dòng)替換前一次填報(bào)信息。報(bào)名資格一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^(guò),不能更改。應(yīng)聘人員必須使用二代身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠(chéng)信承諾書(shū),提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。應(yīng)聘者惡意注冊(cè)報(bào)名信息,擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的,一經(jīng)查實(shí),取消本次應(yīng)聘資格。

(三)資格初審。招聘單位或其主管部門(mén)指定專(zhuān)人負(fù)責(zé)資格初審工作,在報(bào)名期間及時(shí)查看網(wǎng)上報(bào)名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的個(gè)人信息資料,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,并在報(bào)名平臺(tái)反饋初審結(jié)果。

(四)初審結(jié)果查詢(xún)。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,須及時(shí)查詢(xún)報(bào)名資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的人員,不能再報(bào)考其他崗位,報(bào)名資格尚未審查或未通過(guò)資格初審的人員,可以改報(bào)其他崗位。

(五)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過(guò)資格初審的人員,要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),逾期未繳費(fèi)的,視為自動(dòng)放棄。筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為:每人40元。繳費(fèi)成功人員于2021年5月22日至筆試開(kāi)考前,登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證、《2021年濟(jì)南市市中區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》和《2021年應(yīng)聘濟(jì)南市市中區(qū)事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》。

擬享受減免考務(wù)費(fèi)的農(nóng)村特困大學(xué)生和城市低保人員,不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi),在招聘單位審核通過(guò)后,由本人攜帶有關(guān)證明材料于2021年5月19日9:00-11:30或13:00-17:00,到濟(jì)南市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(濟(jì)南市市中區(qū)臥龍路128號(hào)山東省建設(shè)節(jié)能示范大廈2006室)辦理現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)。證明材料包括:享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會(huì)保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。

報(bào)名結(jié)束后,對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3開(kāi)考比例的招聘崗位,計(jì)劃招聘1人的,取消招聘計(jì)劃;計(jì)劃招聘2人及以上的,按1:3比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。其中,因性別區(qū)分所設(shè)置的定向招聘崗位(僅限男性崗位,僅限女性崗位),當(dāng)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例需要取消招聘計(jì)劃的,先將該崗位的招聘計(jì)劃全部調(diào)整為非定向崗位,即取消性別限制,若符合1:3的開(kāi)考比例,則計(jì)劃不再核減或取消。否則,按照要求核減或取消。對(duì)應(yīng)聘取消招聘計(jì)劃崗位的人員,可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)給予一次改報(bào)其他符合條件崗位的機(jī)會(huì)。

四、考試和資格審查

本次招聘考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式,其中筆試成績(jī)占50%,面試成績(jī)占50%。各環(huán)節(jié)考試成績(jī)均采用百分制計(jì)算,所有成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),筆試和面試均設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),由濟(jì)南市市中區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘人數(shù)和考試情況確定。

(一)筆試

1、筆試形式及內(nèi)容:

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行。筆試根據(jù)專(zhuān)業(yè)不同分為綜合類(lèi)(A類(lèi))、醫(yī)學(xué)類(lèi)(B類(lèi)),各類(lèi)均考一科。綜合類(lèi)(A類(lèi))考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和綜合寫(xiě)作,公共基礎(chǔ)知識(shí)包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)等;醫(yī)學(xué)類(lèi)(B類(lèi))考試內(nèi)容為衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)等。

2、筆試時(shí)間和地點(diǎn):

擬于5月29日上午,具體時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

3、確定面試人選:

筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),在最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上,根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分,按招聘崗位規(guī)定的進(jìn)入面試人員比例,依次確定面試人選,達(dá)不到招聘比例的,按實(shí)有人數(shù)確定。面試人選確定后,在濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)首頁(yè)“2021年市中區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)欄”中 公布。面試人選須在規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)(濟(jì)南市市中區(qū)政府網(wǎng)“2021年市中區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)欄”另行通知)進(jìn)行資格審查,逾期不參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄。

(二)資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,貫穿招聘工作的全過(guò)程。

進(jìn)入面試的報(bào)考人員,需在招聘單位規(guī)定的時(shí)間,按招聘簡(jiǎn)章及崗位要求,向招聘單位提交相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件,復(fù)印件由審核單位留存)、《2021年濟(jì)南市市中區(qū)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》、《2021年應(yīng)聘濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》及1寸近期同底版免冠照片2張。相關(guān)證明材料主要包括:有效期內(nèi)的本人二代身份證、國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、在驗(yàn)證有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢(xún)證明(《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》);在職人員應(yīng)聘的,還須提交有用人權(quán)限部門(mén)或單位出具的同意應(yīng)聘介紹信;留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,還須出具國(guó)家教育部門(mén)的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證。上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。取得面試資格的應(yīng)聘人員在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)未向招聘單位提交有關(guān)材料的,視為棄權(quán)。

經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。取得面試資格人員在資格審查通過(guò)后繳納面試考務(wù)費(fèi)70元,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書(shū)》。逾期不繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,在合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上,按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ),并在網(wǎng)上公示。

(三)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng)、能力水平等要素。面試人員達(dá)不到1:3比例的崗位設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),在最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上方可定為考察體檢范圍人選。面試時(shí)間、地點(diǎn)和程序等具體事宜見(jiàn)面試通知書(shū)。面試結(jié)束后,按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī),由高分到低分按1:1.5的比例確定進(jìn)入考察體檢范圍人選,組織考察體檢。同一招聘計(jì)劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選,若出現(xiàn)筆試成績(jī)也相同的,則對(duì)成績(jī)相同者重新組織面試,按最后面試成績(jī)由高分到低分確定考察體檢范圍人選。

五、考察體檢

考察體檢嚴(yán)格落實(shí)公開(kāi)招聘回避、保密等紀(jì)律規(guī)定。

(一)考察?疾旄鶕(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面的情況,并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)考察對(duì)象的檔案按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求進(jìn)行嚴(yán)格審核,重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)問(wèn)題未查清并處理到位的,視為不符合聘用條件,不予辦理聘用手續(xù)。招聘單位或其主管部門(mén)成立考察工作小組,具體負(fù)責(zé)考察工作,每組由2名及以上工作人員組成?疾煨〗M將實(shí)事求是,全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,并出具書(shū)面考察意見(jiàn)。

(二)體檢。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢,主檢醫(yī)生審核體檢結(jié)果并簽名,醫(yī)療機(jī)構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對(duì)于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等,造成不良后果的工作人員,按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的,經(jīng)查實(shí)后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人代替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的,取消應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的,不在原體檢醫(yī)院進(jìn)行。復(fù)檢只能進(jìn)行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。對(duì)因棄權(quán)和考察體檢不合格造成的人員空缺,從進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍人選中依次等額遞補(bǔ)。

六、公示及聘用

對(duì)考試、考察、體檢均合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的,由招聘單位主管部門(mén)提出聘用意見(jiàn),按管理權(quán)限報(bào)組織人事部門(mén)辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放招聘通知書(shū),憑招聘通知書(shū)辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿(mǎn)合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

已取得聘用資格的擬聘人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)無(wú)法辦理與現(xiàn)聘單位解除聘用合同手續(xù)者視為自動(dòng)放棄,取消其聘用資格。因取消資格造成的人員空缺,從考察人選中進(jìn)行遞補(bǔ)。

擬聘用人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為5年(含試用期)。用人單位要與其簽訂服務(wù)協(xié)議,在此期間不得以交流、招考、考學(xué)等方式離開(kāi)用人單位。

七、疫情防控

在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中,按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求,落實(shí)防疫措施,必要時(shí)對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

八、其他

本次公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書(shū),不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。在本次公開(kāi)招聘的過(guò)程中,應(yīng)聘人員應(yīng)嚴(yán)格遵守新冠疫情防控的相關(guān)規(guī)定。

本簡(jiǎn)章由濟(jì)南市市中區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話(huà):0531-82078242(請(qǐng)?jiān)谡9ぷ鲿r(shí)間內(nèi)撥打)

2021年濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表.xls

濟(jì)南市市中區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2021年5月7日

以上是山東事業(yè)單位招聘信息:2021年山東省濟(jì)南市市中區(qū)所屬事業(yè)單位招聘118人公告的全部?jī)?nèi)容,更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,山東事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容,請(qǐng)關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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