2021福建福州地鐵集團(tuán)有限公司應(yīng)屆校園招聘公告

福州地鐵集團(tuán)有限公司是福州市從事城市軌道交通建設(shè)和運(yùn)營(yíng)的國(guó)有獨(dú)資公司，全面負(fù)責(zé)地鐵項(xiàng)目的投資、規(guī)劃、建設(shè)、運(yùn)營(yíng)、管理和沿線(xiàn)地下空間資源的開(kāi)發(fā)利用。

根據(jù)既有線(xiàn)路運(yùn)營(yíng)及新線(xiàn)籌備安排，福州地鐵面向2021屆應(yīng)屆生開(kāi)展部分崗位招收工作。

一、人員需求計(jì)劃(見(jiàn)附件)

二、應(yīng)聘基本條件

(一)2021屆普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生，福建籍優(yōu)先，以福州、寧德、三明、南平、莆田、龍巖地區(qū)學(xué)生為主。

(二)在校各科專(zhuān)業(yè)課成績(jī)補(bǔ)考不超過(guò)兩門(mén)，能順利取得畢業(yè)證;專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷條件符合招聘崗位要求，有校園社團(tuán)工作經(jīng)歷、綜合素質(zhì)能力突出者優(yōu)先考慮。序號(hào)1至4的崗位有“雙一流”高校本科及以上學(xué)歷的2021屆應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

(三)電客車(chē)駕駛崗位要求男身高不低于168cm，雙眼矯正視力不低于1.0(5.0)或裸眼視力不低于0.8(4.9);站務(wù)要求男身高不低于165cm、女身高不低于155cm;無(wú)紋身、無(wú)色盲色弱、無(wú)高度近視、無(wú)心臟病、無(wú)傳染病、無(wú)精神和心理障礙，普通話(huà)良好，無(wú)口吃，符合公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)及崗位履職要求。

(四)無(wú)違法犯罪、違紀(jì)等不良記錄。

(五)以上招聘崗位大部分為地鐵運(yùn)營(yíng)生產(chǎn)一線(xiàn)基層崗位，需長(zhǎng)期白夜倒班，經(jīng)常搬運(yùn)大型器械、登高作業(yè)等。

三、報(bào)名方式

本次考試報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。福州地鐵集團(tuán)有限公司委托中國(guó)海峽人才市場(chǎng)開(kāi)展本批次招聘工作的簡(jiǎn)歷篩選、面試等相關(guān)工作。

應(yīng)聘者前往中國(guó)海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開(kāi)招聘平臺(tái)(http://ksbm.hxrc.com/inst_user_index2.aspx?planid=532)考試報(bào)考系統(tǒng)，根據(jù)相關(guān)要求填寫(xiě)報(bào)名資料，并上傳本人相關(guān)證件材料電子版，包括身份證(正反面)、教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告(PDF格式)、在校期間成績(jī)單(加蓋學(xué)校教務(wù)部門(mén)公章)及上傳近期正面免冠兩寸彩色數(shù)碼證件照。

報(bào)名時(shí)間：2021年3月 8日至2021年 3月21日

四、薪酬待遇

公司為員工提供良好的薪酬待遇及福利(如健康體檢、六險(xiǎn)一金等)、食堂、文體活動(dòng)中心、健身館等各項(xiàng)生活保障;同時(shí)為廣大員工提供完善的人才培養(yǎng)發(fā)展體系及廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

五、招聘程序

(一)資格審核

根據(jù)招聘專(zhuān)業(yè)、條件，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格審核。資格審核通過(guò)者參加綜合考評(píng)，時(shí)間、地點(diǎn)以招聘單位通知為準(zhǔn);

(二)綜合測(cè)評(píng)

1.知識(shí)測(cè)試

資格審核通過(guò)的參加知識(shí)測(cè)試環(huán)節(jié)。知識(shí)測(cè)試包括福州地鐵基礎(chǔ)知識(shí)(福州地鐵線(xiàn)路設(shè)置情況、票務(wù)規(guī)則等知識(shí))和福州市軌道交通相關(guān)法規(guī)知識(shí)(《福州市軌道交通條例》、《福州市軌道交通運(yùn)營(yíng)管理辦法》)，均為客觀(guān)題。知識(shí)測(cè)試滿(mǎn)分100分，滿(mǎn)足以下條件的入圍面試：

(1)成績(jī)90分(含)以上;

(2)如成績(jī)90分(含)以上人數(shù)未達(dá)到計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，則按照知識(shí)測(cè)試成績(jī)從高分到低分排序，根據(jù)計(jì)劃招聘人數(shù)按1:3比例確定入圍人員，末位考生知識(shí)成績(jī)相同的，全部進(jìn)入面試(如某崗位計(jì)劃招聘5人，經(jīng)測(cè)試后90分(含)以上10人，從測(cè)試得分90分以下按照從高分到低分取5名進(jìn)入面試，如第五名有3人同得85分，都進(jìn)入面試)。

(3)知識(shí)測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證通知為準(zhǔn)。

2.心理測(cè)評(píng)

采用心理測(cè)評(píng)工具，對(duì)入圍面試的人員組織實(shí)施心理健康測(cè)評(píng)。

3.面試

采用半結(jié)構(gòu)化面試形式，滿(mǎn)分100分，合格線(xiàn)60分。時(shí)間、地點(diǎn)以招聘單位通知為準(zhǔn)。

4.綜合考試結(jié)果運(yùn)用

(1)總分=知識(shí)測(cè)試成績(jī)*50%+面試成績(jī)*50%。

(2)結(jié)合心理測(cè)評(píng)結(jié)果，根據(jù)計(jì)劃招收人數(shù)，則以分?jǐn)?shù)高低排名確定人數(shù)，如有總成績(jī)相同的，以知識(shí)測(cè)試成績(jī)由高分到低分的順序確定排名先后。

(三)體檢

用人單位組織綜合考試結(jié)果入圍者到福州市指定醫(yī)院參照公務(wù)員錄用體檢的標(biāo)準(zhǔn)及崗位履職要求進(jìn)行體檢，時(shí)間以用人單位通知為準(zhǔn)。

(四)簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議

體檢合格者簽訂2021屆畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)。

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