2021年江西省撫州黎川縣第一批招聘緊缺高素質(zhì)人才35人公告

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報名時間：自公告之日起至2021年3月23日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，周末及節(jié)假日除外)。

為進(jìn)一步實施人才回歸與人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，吸引更多優(yōu)秀高素質(zhì)人才服務(wù)黎川經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，根據(jù)《黎川縣高層次(高素質(zhì))人才引進(jìn)培養(yǎng)管理暫行辦法(試行)》文件精神及有關(guān)要求，結(jié)合黎川縣人才需求情況，經(jīng)研究，決定面向社會公開招聘緊缺高素質(zhì)人才�，F(xiàn)將本次人才公開招聘有關(guān)事項公告如下：

一、引才單位及名額

(一)中共黎川縣委辦公室下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員2名;

(二)中共黎川縣委黨校下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員2名;

(三)黎川縣教育體育局下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員1名;

(四)黎川縣應(yīng)急管理局下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員1名;

(五)黎川縣科技局下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員1名;

(六)黎川縣工信局下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員1名;

(七)黎川縣自然資源局下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員1名;

(八)黎川縣文化廣電新聞出版旅游局下屬事業(yè)單位事業(yè)編制工作人員1名;

(九)黎川縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院、婦幼保健所事業(yè)編制醫(yī)生10名;

(十)黎川縣第一、二中學(xué)事業(yè)編制教師15名。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守憲法和法律，認(rèn)真貫徹黨的教育方針，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范要求，品行端正。

(三)崗位條件(具體見附件)

年齡為35周歲及以下的，即1985年12月31日(含)以后出生;年齡為45周歲及以下的，即1975年12月31日(含)以后出生;崗位要求的碩士學(xué)位包括學(xué)碩和專碩，學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證須在2021年9月1日以前取得。

(四)以下人員不得參加公開招聘：

1.因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;

2.在各類人事考試中被認(rèn)定有舞弊等違反考試紀(jì)律行為的;

3.擬公開招聘對象簽訂事業(yè)單位聘用合同前，未能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

4.縣內(nèi)在編在崗人員;

5.違反人口與計劃生育法律法規(guī)超計劃生育處罰期內(nèi)的;

6.正在接受司法機(jī)關(guān)立案偵查或紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)審查的，或在黨紀(jì)政紀(jì)處分所規(guī)定的限制使用期內(nèi)的;

7.法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形;

三、公開招聘待遇

此次面向社會公開招聘緊缺高素質(zhì)人才崗位中黎川縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院事業(yè)編制醫(yī)生為差額撥款事業(yè)編制，其他全部為全額撥款事業(yè)編制，相關(guān)待遇按國家規(guī)定執(zhí)行;同時享受《黎川縣高層次(高素質(zhì))人才引進(jìn)培養(yǎng)管理暫行辦法》(黎發(fā)〔2020〕26號)有關(guān)條款政策待遇。

四、公開招聘工作程序

本次人才公開招聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名、資格審查、面試、體檢與考察、確定擬公開招聘對象、簽訂聘用合同等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

本次人才公開招聘公告及相關(guān)信息在黎川縣人民政府網(wǎng)(http://www.jxlcx.gov.cn/)、“黎川發(fā)布”、“黎川微組工”公眾號等平臺進(jìn)行發(fā)布。

(二)現(xiàn)場報名

由應(yīng)聘人才本人現(xiàn)場報名(不接受委托報名、傳真、電話等其他方式報名)，每人只能報考一個崗位。已報考人員須按時參加測試。所有崗位全年報名，根據(jù)報名情況分批安排面試，循環(huán)招錄，直至崗位招滿(具體崗位空缺情況，可咨詢縣委人才辦或查詢公告)。

第一批報名時間：自公告之日起至2021年3月23日(上午8:30-12:00，下午14:30-17:30，周末及節(jié)假日除外)。

報名地點：黎川縣委人才辦(縣行政中心623室)

聯(lián)系電話：0794-7566876。

報名需提供以下材料：

1.《黎川縣2021年第一批公開招聘緊缺高素質(zhì)人才崗位報名登記表》一式三份。

2.本人研究生畢業(yè)證、學(xué)位證、有效居民身份證、報到證等有關(guān)證書原件及復(fù)印件1份，沒有報到證的出具“教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表”。

3.在職人員須持所在單位和主管部門出具的同意報考證明。

4.近期同底1寸免冠彩色證件照3張。

(三)資格審查

1.報名實行誠信報考制度，報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位資格條件，選報符合條件的崗位。如對自己是否符合崗位資格條件有疑問，報名前應(yīng)先向相關(guān)部門咨詢，確認(rèn)符合條件后再填報。如因不符合崗位條件被取消公開招聘資格，后果由報考人員自己承擔(dān)。誠信報名主要承諾做到以下內(nèi)容：

(1)報考人員應(yīng)對自己是否符合職位條件負(fù)責(zé);

(2)報考人員應(yīng)提供真實、準(zhǔn)確的個人信息、證明、證件等相關(guān)資料，如因弄虛作假被取消測試或聘用資格，或因提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報考人員聯(lián)系而影響測試和聘用的，后果由報考人員自行承擔(dān);

(3)報考人員應(yīng)遵守事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和政策，自覺履行報考人員的各項義務(wù)，保證遵守考試紀(jì)律，服從面試安排，不舞弊，不協(xié)助他人舞弊。

2.按照公開招聘的資格條件，由縣委人才辦牽頭，協(xié)同縣人社局、用人單位等對應(yīng)聘人才進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿引才工作的全過程(含試用期)。

(四)面試

經(jīng)資格審查合格的應(yīng)聘人才，全部進(jìn)入面試。面試一般采取結(jié)構(gòu)化面試形式(黎川縣第一、二中學(xué)教師崗位面試采取現(xiàn)場上課形式)。公開招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)應(yīng)以招聘崗位為基數(shù)，按不小于1:2的比例形成差額，以體現(xiàn)競爭。未達(dá)開考比例的由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后決定是否開考。面試主要測試應(yīng)聘人才的專業(yè)水平和有關(guān)素質(zhì)。面試分?jǐn)?shù)當(dāng)場公布并由本人簽名確認(rèn)。面試成績實行百分制，在去掉一個最高分和去掉一個最低分后，取平均分(保留小數(shù)點后兩位數(shù)字)作為面試成績。結(jié)構(gòu)化面試時間不超過15分鐘(具體見面試公告)。

面試得分達(dá)到70分及以上的，方具備擬公開招聘資格。根據(jù)應(yīng)聘人才最終成績從高分到低分，按崗位招聘計劃1:1的比例確定體檢對象。如成績并列的，取“專業(yè)水平”項測評分?jǐn)?shù)高者入闈體檢。

面試時間以及面試地點：另行通知(見面試公告)。

面試須知：在面試前三天內(nèi)，需到黎川縣委人才辦(縣行政中心623室)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人才持有效居民身份證(含有效臨時身份證)和《面試準(zhǔn)考證》參加面試。其他證件不能替代，以上證件不齊全不能參加面試。

(五)體檢與考察

1.體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。因體檢不合格或主動放棄體檢的，取消應(yīng)聘資格。

2.考察。由縣委人才辦、縣人社局、用人單位等組成考察組，對體檢合格者的品德作風(fēng)、專業(yè)水平、業(yè)績成果、遵紀(jì)守法等方面進(jìn)行考察了解�？疾鞎r間及形式另行確定。

因體檢、考察不合格或考生放棄應(yīng)聘出現(xiàn)名額空缺，從面試成績合格的應(yīng)聘該崗位人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)一次。

(六)確定擬公開招聘對象

根據(jù)面試結(jié)果和考察情況，由縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定擬公開招聘對象，在黎川縣人民政府網(wǎng)站上向社會公示，公示時間為7個工作日。

(七)簽訂聘用合同

1.公示期滿，對沒有異議或者反映問題不影響公開招聘的，用人單位根據(jù)縣委人才辦抄告單，按規(guī)定與擬公開招聘對象簽訂事業(yè)單位聘用合同。對有嚴(yán)重問題并查有實據(jù)的，不予公開招聘;對反映有嚴(yán)重問題，但一時難以查實的，暫緩公開招聘，待查實并做出結(jié)論后再決定是否公開招聘。

2.在正式簽訂聘用合同前，擬公開招聘對象須將本人檔案通過機(jī)要形式送達(dá)黎川縣委人才辦(郵寄地址：江西省撫州市黎川縣行政中心623室)。逾期未送達(dá)者，視作自動放棄，并不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

3.用人單位無正當(dāng)理由，不得拒聘考試考核合格人員。

4.擬公開招聘對象無正當(dāng)理由逾期15個工作日未報到，經(jīng)縣人社局確認(rèn)，作自動放棄處理。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

1.本次公開招聘緊缺高素質(zhì)人才工作，在黎川縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，由縣委人才辦、縣人社局及用人單位主管部門組織實施。

2.本次人才公開招聘工作全程接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為。對違反工作紀(jì)律的應(yīng)聘人才、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。

附件：

附件1：黎川縣2021年第一批公開招聘緊缺高素質(zhì)人才崗位信息表.docx

附件2：黎川縣2021年第一批公開招聘緊缺高素質(zhì)人才崗位報名登記表.docx

中共黎川縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年3月4日

以上是江西事業(yè)單位招聘信息：2021年江西省撫州黎川縣第一批招聘緊缺高素質(zhì)人才35人公告的全部內(nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,江西事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容，請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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