2021年河南省駐馬店市引進(jìn)人才125人公告

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為深入推進(jìn)人才強(qiáng)市戰(zhàn)略，強(qiáng)化高素質(zhì)專業(yè)化干部人才源頭儲(chǔ)備，經(jīng)研究，決定集中引進(jìn)一批急需短缺高學(xué)歷人才到市直事業(yè)單位工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、引進(jìn)對(duì)象

國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校2021年普通全日制碩士研究生以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生(不含招生分?jǐn)?shù)低于本校統(tǒng)一錄取分?jǐn)?shù)線的其他校區(qū)，或分校、網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、獨(dú)立學(xué)院以及委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)的畢業(yè)生)。截至報(bào)名開始前，最新QS世界大學(xué)綜合排名前300名高校的2021年全日制碩士研究生以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生也可報(bào)考(須取得國內(nèi)高校本科學(xué)歷學(xué)位)。

二、引進(jìn)計(jì)劃

根據(jù)我市高層次人才隊(duì)伍專業(yè)結(jié)構(gòu)建設(shè)需要和用人單位需求實(shí)際，擬引進(jìn)125人(詳見附件1)。

三、資格條件

1.政治素質(zhì)好，熱愛祖國，擁護(hù)黨的路線方針政策，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，品行端正，遵紀(jì)守法;

2.年齡一般不超過30周歲，應(yīng)屆博士研究生可放寬到35周歲(截止時(shí)間以公告發(fā)布之日為準(zhǔn));

3.學(xué)習(xí)成績優(yōu)良，截至2021年7月31日，須取得相應(yīng)畢業(yè)證書和學(xué)位證書，本科階段須為國內(nèi)全日制普通高校畢業(yè);

4.身體健康，符合國家公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

5.中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、獲得校級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)人員，同等條件下優(yōu)先考慮;

6.所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷與引進(jìn)職位要求相符。其中專業(yè)條件按照教育部和國務(wù)院學(xué)位辦下發(fā)的《研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》執(zhí)行，具體按以下原則掌握：職位專業(yè)要求為專業(yè)(學(xué)科)門類的，即該門類所包含的專業(yè)和學(xué)科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類或一級(jí)學(xué)科的，即該專業(yè)類或一級(jí)學(xué)科所包含的專業(yè)或二級(jí)學(xué)科均符合要求;對(duì)于專業(yè)目錄、學(xué)科目錄中沒有具體對(duì)應(yīng)的自設(shè)學(xué)科(專業(yè))和境外留學(xué)專業(yè)，參照主要課程、研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容和職位專業(yè)需求等，綜合判斷是否符合職位要求的專業(yè)條件。

凡在校期間受過處分，在各類考試中被認(rèn)定有作弊行為以及具有法律規(guī)定不得錄用為公務(wù)員的其他情形的，不得報(bào)名。

四、引進(jìn)程序

1.發(fā)布公告。在駐馬店人才信息網(wǎng)、中國●河南招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會(huì)官網(wǎng)、部分“雙一流”建設(shè)高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)等平臺(tái)發(fā)布引才公告。

2.報(bào)名。本次引進(jìn)人才采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)考者于2021年3月1日9：00至3月14日17：00期間登錄駐馬店人才信息網(wǎng)(http://www.zmdrc.net)，進(jìn)入“網(wǎng)上報(bào)名”系統(tǒng)，按要求下載并填寫《河南省駐馬店市2021年引進(jìn)人才報(bào)名表》(詳見附件2)，提交個(gè)人基本信息，上傳本科學(xué)歷、學(xué)位證書(博士研究生需上傳碩士學(xué)歷、學(xué)位證書)和《河南省駐馬店市2021年引進(jìn)人才報(bào)名表》(需簽字、蓋章)、榮譽(yù)證書掃描件，上傳資料要求：文件大小在200KB以下，JPG格式，以及本人電子照片(要求：①單色背景，正面、免冠近期證件照;②電子版;③格式JPG;④文件大小30KB以下;⑤照片大小寬約114像素,高約156像素;⑥必須能真實(shí)反映本人特征，否則將無法通過審核)。報(bào)名資料提交被接受后，將自動(dòng)生成一個(gè)報(bào)名序號(hào)。報(bào)名序號(hào)是報(bào)考者查詢報(bào)考資格審核結(jié)果、重新填報(bào)職位、下載打印面測準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，注意妥善保管。

報(bào)考者參照《河南省駐馬店市2021年引進(jìn)人才職位表》(詳見附件1)，每人僅限報(bào)考1個(gè)職位。

3.資格審核。資格審核由市人才辦及用人單位負(fù)責(zé)，市人才辦在報(bào)考者提交報(bào)名申請(qǐng)后及時(shí)進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見反饋至各用人單位，用人單位對(duì)專業(yè)與崗位匹配度進(jìn)行再審核。報(bào)考信息不完善或相關(guān)資料掃描件不符合要求的，報(bào)考者應(yīng)及時(shí)補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審核。資格審核貫穿引進(jìn)人才工作全過程，提供情況不實(shí)的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消進(jìn)入下一階段資格。

請(qǐng)報(bào)考者登錄報(bào)名網(wǎng)站密切關(guān)注審核狀態(tài)，通過報(bào)考資格審核的人員，不能再報(bào)考其他崗位，于2021年3月22日9：00至3月26日17：00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印面測準(zhǔn)考證。面測時(shí)間和地點(diǎn)等具體事項(xiàng)以面測準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。因錯(cuò)過時(shí)間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。

4.面測。面測采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。按照“干什么、考什么”和“人崗相適”原則，從綜合分析、溝通表達(dá)、應(yīng)變能力、求職動(dòng)機(jī)和專業(yè)素養(yǎng)等方面，綜合評(píng)價(jià)面測人員能力素質(zhì)與崗位需求的匹配度。

5.綜合比選。根據(jù)考生面測表現(xiàn)情況，綜合學(xué)歷層次、專業(yè)契合度、學(xué)業(yè)成績、實(shí)習(xí)經(jīng)歷、在校表現(xiàn)和用人單位意見等因素，對(duì)考生進(jìn)行比選排名，按照各職位擬引進(jìn)名額和比選排名從高到低1:1比例等額確定考察體檢人選。

6.考察、體檢。主要了解考察對(duì)象在校期間學(xué)習(xí)情況、德才表現(xiàn)、獲得的榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)等情況，同時(shí)進(jìn)行資格條件再審核。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

如出現(xiàn)考察、體檢不合格或個(gè)人自動(dòng)放棄等因素造成崗位空缺的，按比選排名從高到低的順序進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

7.研究錄用。經(jīng)考察、體檢合格的人員，提交市委研究確定為引進(jìn)對(duì)象，并與用人單位簽訂不少于3年的服務(wù)協(xié)議(含試用期1年)，辦理引進(jìn)聘用手續(xù)，享受相關(guān)優(yōu)惠政策。

8.崗前培訓(xùn)。市人才辦統(tǒng)一組織開展崗前專題培訓(xùn)。

五、優(yōu)惠政策

(1)引進(jìn)人才每月給予1000元的住房補(bǔ)貼，自被聘用之日起連續(xù)發(fā)放3年;同時(shí)，按政策繳納“五險(xiǎn)一金”。

(2)引進(jìn)人才試用期滿，考核合格的正式聘用。屬管理崗位的，博士研究生確定為六級(jí)職員(工資待遇相當(dāng)于副處級(jí))，碩士研究生確定為七級(jí)職員(工資待遇相當(dāng)于正科級(jí));屬專業(yè)技術(shù)崗位的，博士研究生確定為專業(yè)技術(shù)十級(jí)崗位，碩士研究生確定為專業(yè)技術(shù)十一級(jí)崗位。

(3)評(píng)聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)，不受所在單位專業(yè)技術(shù)崗位數(shù)額和結(jié)構(gòu)比例限制。

(4)子女需來駐馬店市入幼兒園、中小學(xué)就讀的，提供優(yōu)質(zhì)教育資源。

六、新冠肺炎疫情防控

根據(jù)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對(duì)法》《中華人民共和國傳染病防治法》《突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例》《國際衛(wèi)生檢疫條例》《國家新型冠狀病毒感染的肺炎防控方案(第二版)》《河南省人民政府關(guān)于加強(qiáng)新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作的通告》精神，為做好新冠肺炎疫情防控下的駐馬店市2021年引進(jìn)人才工作，此次引進(jìn)人才工作的組織實(shí)施視當(dāng)時(shí)疫情防控形勢開展，必要時(shí)面測、考察、體檢時(shí)間依次順延，考生要積極配合做好疫情防控工作。

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2021年河南省駐馬店市引進(jìn)人才職位表.xlsx

2021年河南省駐馬店市引進(jìn)人才報(bào)名表.doc

研究生人才培養(yǎng)學(xué)科目錄.docx

駐馬店市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2021年2月26日

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