2021福建莆田城市園林發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生28人公告(2)

(3)資歷分加分證明材料。(報(bào)名時(shí)提供復(fù)印件1份并提供原件查驗(yàn));

(4)本人近期1寸免冠彩色照片1張;

(5)考生本人無法親自辦理資格復(fù)審的，可委托他人代為辦理，但受委托人應(yīng)提供本人身份證原件、入圍考生身份證復(fù)印件和手寫委托書;未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理資格復(fù)審的視為棄權(quán);資格復(fù)審棄權(quán)或資格復(fù)審不合格，取消面試資格。

(六)準(zhǔn)考證打印

資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員，可于打印面試準(zhǔn)考證功能開放后(開放時(shí)間另行通知)，登陸中國海峽人才網(wǎng)企事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)(http://ksbm.hxrc.com/)自助打印準(zhǔn)考證。打印中如遇問題，請(qǐng)咨詢姚女士0594-2200017(工作時(shí)間)。

四、面試辦法

(一)面試對(duì)象確定

本次招聘采取直接面試的方式。報(bào)考人員必須具有資歷分分值，具體詳見《資歷分值表》(附件2)。按招考崗位的招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)1：3的比例，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選，不足1:3比例的，按實(shí)際報(bào)考人數(shù)確定面試人選。若同一崗位比例范圍內(nèi)最后一名出現(xiàn)資歷分分值并列的，一并確定為面試對(duì)象。

(二)面試評(píng)分

面試成績實(shí)行百分制，評(píng)委隨機(jī)抽調(diào)7人組成，評(píng)分采取去掉最高分、最低分各1個(gè)，取平均分為最后得分。成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后面兩位(如有第三位，四舍五入)，面試成績當(dāng)場向考生宣布。綜合成績=資歷分*60%+面試分*40%。

面試成績最低合格線為60分。進(jìn)入面試人數(shù)少于或等于招考人數(shù)時(shí)(含面試時(shí)因其他考生放棄造成1：1及以下比例的)，報(bào)考者的面試成績應(yīng)達(dá)到70分以上(含70分)，方可進(jìn)入體檢和考核。

(三)時(shí)間與地點(diǎn)

面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證、有效居民身份證參加面試，未按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄。

所有考生面試應(yīng)出示“八閩健康碼”，自備口罩(建議不佩戴N95等透氣性能較差的口罩)、準(zhǔn)考證、有效居民身份證。

(四)優(yōu)先條件

報(bào)考人員崗位綜合成績相同，則按博士、碩士、985和211等重點(diǎn)大學(xué)順序擇高錄取，若報(bào)考人員學(xué)歷相等(同為博士、碩士或重點(diǎn)本科)，則中共黨員優(yōu)先錄取，若報(bào)考人員同為中共黨員，則在二級(jí)學(xué)院及以上團(tuán)委、學(xué)生會(huì)中擔(dān)任過干部人員優(yōu)先錄取，若報(bào)考人員條件均相同，則采取職業(yè)資格傾向測試。

五、體檢和考核

在符合條件的人員中根據(jù)總成績從高到低，每個(gè)職位按1:1的比例，確定入圍體檢和考核人選。體檢時(shí)間另行通知，在本市范圍內(nèi)選擇一家體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)(三級(jí)甲等)。報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢項(xiàng)目參照公務(wù)員、事業(yè)單位體檢標(biāo)準(zhǔn)，費(fèi)用由報(bào)考人員自理。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的報(bào)考者，不予聘用或取消聘用。

考核包括核實(shí)報(bào)考者是否符合規(guī)定的報(bào)考條件，重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、計(jì)劃生育、綜治證明等方面的情況。

六、公示和聘任

根據(jù)體檢、考核情況，按照擇優(yōu)適崗原則提出擬聘用人選，經(jīng)批準(zhǔn)后在莆田市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)信息網(wǎng)(http://zjj.putian.gov.cn/)和中國海峽人才網(wǎng)莆田頻道(http://pt.hxrc.com)進(jìn)行公示。公示期為五個(gè)工作日。如無合適人選，該職位可空缺。對(duì)公示期無異議，或有異議經(jīng)查實(shí)但不影響聘用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。擬聘人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。本次招聘各崗位最低服務(wù)年限均為三年(含試用期)。

七、其他事項(xiàng)

1.資格審查結(jié)果、體檢、聘用結(jié)果等公告、通知均會(huì)在莆田市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)信息網(wǎng)(http://zjj.putian.gov.cn/)和中國海峽人才網(wǎng)莆田頻道(http://pt.hxrc.com)上予以公布，請(qǐng)報(bào)考人員密切關(guān)注。

2.報(bào)考人員應(yīng)實(shí)事求是，確保提供的材料和信息真實(shí)可靠，一旦發(fā)現(xiàn)偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位、相關(guān)證書等現(xiàn)象，取消報(bào)考者應(yīng)聘資格。

3.在本次招聘的體檢、政審、錄用等環(huán)節(jié)出現(xiàn)棄權(quán)或不合格現(xiàn)象，則在同一崗位符合條件的考生中按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，各環(huán)節(jié)每個(gè)崗位只遞補(bǔ)一次。

4.錄用人員在未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書之前，公司將先與其簽訂實(shí)習(xí)生勞動(dòng)合同，錄用人員需在2021年12月前向公司提交證書復(fù)印件(提供原件核驗(yàn))，違者公司將與其解除勞動(dòng)合同，不予聘用。

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2021/0224/374740.html