2021年中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物科學(xué)研究所處級(jí)干部競(jìng)聘上崗6人公告

【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2021年中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物科學(xué)研究所處級(jí)干部競(jìng)聘上,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？肌㈩I(lǐng)取時(shí)政資料，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

報(bào)名時(shí)間：于2021年2月1日前。

為進(jìn)一步加強(qiáng)我所處級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《科研事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)所黨委會(huì)議研究決定，按照公開(kāi)、公平、民主、擇優(yōu)的原則，面向全所公開(kāi)招聘正處級(jí)和副處級(jí)干部。具體要求如下：

一、基本原則

(一)堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用基本原則。堅(jiān)持黨管干部原則;堅(jiān)持德才兼?zhèn)�、以德為先，五湖四海、任人唯賢原則;堅(jiān)持事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜原則;堅(jiān)持公道正派、注重實(shí)績(jī)、群眾公認(rèn)原則;堅(jiān)持民主集中制原則;堅(jiān)持依法依規(guī)辦事原則。

(二)根據(jù)中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院《關(guān)于適應(yīng)“三個(gè)面向”大力發(fā)現(xiàn)培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部的實(shí)施意見(jiàn)》，堅(jiān)持“科研為本、一線為先、分類施策”原則，扎實(shí)推進(jìn)干部隊(duì)伍年輕化。

二、擬聘任處級(jí)干部崗位

根據(jù)工作需要，啟動(dòng)2個(gè)正處級(jí)崗位和4個(gè)副處級(jí)崗位的競(jìng)聘上崗工作。

(一)崗位名稱

1.重大平臺(tái)中心 主任 1人

2.期刊編輯室 主任 1人

3.成果轉(zhuǎn)化與基地處 副處長(zhǎng) 1人

4.后勤保障處 副處長(zhǎng) 1人

5.作物基因與分子設(shè)計(jì)中心 副主任 1人

6.作物耕作與栽培中心 副主任 1人

(二)崗位職責(zé)

作科所處級(jí)干部競(jìng)聘崗位信息表(見(jiàn)附件1)

三、報(bào)名范圍和資格條件

(一)報(bào)名范圍

我所在編在崗干部職工。

(二)任職資格

1. 擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律和單位各項(xiàng)規(guī)章制度。

2. 具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有履行相應(yīng)崗位職責(zé)的政策理論水平、業(yè)務(wù)知識(shí)和工作能力。

3. 堅(jiān)持原則，事業(yè)心強(qiáng)，作風(fēng)正派，廉潔奉公，艱苦樸素，勤儉節(jié)約。

4.擔(dān)任處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位的，需具備《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《科研事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員管理暫行辦法》中的基本條件資格。

處長(zhǎng)(主任)崗位：須具有正處級(jí)及以上崗位任職經(jīng)歷，或在副處級(jí)崗位工作2年以上，或具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

副處長(zhǎng)(副主任)崗位：須具有副處級(jí)及以上崗位任職經(jīng)歷，或在七級(jí)職員崗位工作滿3年，或具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)滿4年，或具有高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

5. 具有5年以上工齡，2年基層工作經(jīng)歷。計(jì)算任職年限及任職資格年限的截止時(shí)間為2020年12月31日。

6. 近3年年度考核合格以上。

7. 具有正常履行職責(zé)的身體條件。

四、實(shí)施步驟

(一)報(bào)名及資格審查

全所符合條件的人員根據(jù)公布的崗位，按照個(gè)人意愿均可進(jìn)行自主申報(bào)。人事處對(duì)申報(bào)人選條件進(jìn)行審查，符合條件且通過(guò)資格審查的報(bào)名人選在所網(wǎng)站進(jìn)行公布，進(jìn)入能力素質(zhì)綜合測(cè)評(píng)答辯階段。

擬申報(bào)人員須于2021年2月1日前提交紙質(zhì)版材料至人事處，電子版材料發(fā)送至郵箱(gaoya01@caas.cn)。報(bào)名材料包括《中國(guó)農(nóng)科院作科所處級(jí)崗位競(jìng)聘報(bào)名表》、本人近三年的工作小結(jié)(內(nèi)容包括：思想和學(xué)習(xí)情況、履行崗位職責(zé)情況、廉政情況、主要不足以及自我評(píng)價(jià)、近三年年度考核等次等，篇幅在1500字以內(nèi))。

(二)開(kāi)展能力素質(zhì)測(cè)評(píng)

組織召開(kāi)能力素質(zhì)測(cè)評(píng)會(huì)議，聽(tīng)取申報(bào)人對(duì)競(jìng)聘崗位的演說(shuō)。內(nèi)容包括：闡述近3年工作業(yè)績(jī)、個(gè)人特長(zhǎng)和優(yōu)勢(shì)、崗位認(rèn)知和工作目標(biāo)與思路。

(三)民主推薦及考察

開(kāi)展談話調(diào)研推薦和會(huì)議推薦，推薦結(jié)果作為選拔任用的重要參考。根據(jù)能力素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果、民主推薦結(jié)果、平時(shí)考核、年度考核、一貫表現(xiàn)等情況綜合考慮，充分醞釀，集體研究確定考察對(duì)象。由人事處組織個(gè)人事項(xiàng)申報(bào)、檔案核查、民意測(cè)驗(yàn)等考察工作，同時(shí)，就考察對(duì)象的黨風(fēng)廉政情況書(shū)面征求紀(jì)檢監(jiān)察部門的意見(jiàn)。

(四)組織決定及公示

所黨委會(huì)議研究決定聘任人選。實(shí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部任職前公示制度和任職試用期制度，決定聘任的干部進(jìn)行公示、談話和宣布。

五、其他事項(xiàng)

(一)選拔工作必須嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用的規(guī)定和紀(jì)律。嚴(yán)格干部選拔任用條件，堅(jiān)持寧缺勿濫原則。對(duì)于不成熟、不匹配的可暫時(shí)擱置。

(二)參與競(jìng)聘的人員要嚴(yán)格遵守相關(guān)工作紀(jì)律，嚴(yán)禁私下拉票、打招呼等非組織行為，對(duì)違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)組織處理或黨紀(jì)政紀(jì)處分。

(三)處級(jí)干部實(shí)行聘任制，聘期為4年。

(四)為保證工作的客觀、公正，擴(kuò)大群眾在干部選拔任用工作中的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)，選拔聘任期間，人事處設(shè)立監(jiān)督電話，聽(tīng)取意見(jiàn)和受理舉報(bào)。

(五)其他未盡事宜由人事處負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：82108410

相關(guān)附件

附件1 崗位信息表

附件2 競(jìng)聘報(bào)名表

以上是事業(yè)單位招聘信息：2021年中國(guó)農(nóng)業(yè)科學(xué)院作物科學(xué)研究所處級(jí)干部競(jìng)聘上崗6人公告的全部?jī)?nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘筆試時(shí)間,事業(yè)單位考試,事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容，請(qǐng)關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2021/0128/371817.html