2020年陜西彬州市事業(yè)單位招聘高層次人才18人公告

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報名時間：2021年1月7日至2021年1月13日(工作日：上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。

為了加快推進人才強市戰(zhàn)略，統(tǒng)籌引進各類人才，在教育衛(wèi)生、現(xiàn)代農業(yè)、能源化工等領域加大高層次人才隊伍建設。根據《關于應對新冠肺炎疫情影響做好事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作通知》、《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》和《關于加強和改進基層事業(yè)單位招聘工作的通知》文件精神，經咸陽市人力資源和社會保障局核準授權，按照公開招聘高層次人才的方式為彬州市事業(yè)單位公開招聘碩士及以上學歷研究生18名，現(xiàn)就有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次彬州市事業(yè)單位公開招聘高層次人才(碩士及以上學歷研究生)共18名，具體招聘崗位見附件。

二、資格條件

(一)應聘基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守憲法和法律，具有良好品行;

3、具有碩士研究生及以上學歷、學位和招聘崗位所需的專業(yè)及相應資格條件，碩士研究生以上學歷人員應聘不受學歷形式限制;

4、適應招聘崗位要求的身體條件;

5、應聘人員年齡要求為18周歲至35周歲(1985年1月7日至2003年1月6日期間出生);

6、具備招聘崗位所需要的其它條件以《2020年彬州市事業(yè)單位公開招聘高層次人才崗位表》的要求為準。

7、招聘崗位所需的學科專業(yè)資格條件以教育部頒布的研究生專業(yè)目錄為準。

(二)不符合招聘條件的主要情形

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員，曾受過開除處分的人員，尚未解除黨紀、行政處分或正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

2、因在公務員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀，在禁考期內的;

3、現(xiàn)役軍人和全日制普通高等院校在讀的非2020年應屆畢業(yè)生，以及全日制普通高等院校在讀的非2020年應屆畢業(yè)生用以往取得的學歷報名的;

4、法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的;

5、事業(yè)單位公開招聘規(guī)定需要回避的;

6、公務員(含參照公務員法管理單位工作人員)、“服務基層項目”人員和事業(yè)單位工作人員有服務年限規(guī)定且服務期限未滿的;

7、失信被執(zhí)行人;

8、不符合本次招聘的基本條件和崗位資格條件要求的。

三、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次公開招聘在彬州市人民政府門戶網站(http://www.snbinzhou.gov.cn/)發(fā)布公告。

(二)報名與資格審查

本次公開招聘采取現(xiàn)場報名、現(xiàn)場資格審查的方式進行。

1、報名時間：2021年1月7日至2021年1月13日(工作日：上午8:30—12:00，下午14:30—18:00)。

2、報名地點：彬州市涇河新區(qū)人力資源和社會保障大廈9樓事業(yè)科(0910室)。

3、報名方法：應聘人員報名時，須持本人2張近期同版半身2寸免冠彩照、有效身份證或有效期內的臨時身份證、畢業(yè)證、學位證、《教育部學歷證書電子注冊備案表》(教育部學信網www.chsi.com.cn打印)和招聘崗位資格條件所需的相關證件原件及復印件(應聘人員系事業(yè)單位工作人員或公務員、參照公務員法管理單位工作人員的，須提交按干部管理權限出具的符合事業(yè)單位或公務員管理規(guī)定的同意報考證明)�；鶎臃�務項目人員須提供與所簽訂服務協(xié)議部門出具的同意應聘證明;留學回國人員須提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。所有應聘人員到現(xiàn)場進行報名,資格審核合格后填寫《2020年彬州市事業(yè)單位公開招聘高層次人才報名表》(現(xiàn)場領取)。應聘人員提供的所有材料及證件必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，一經查實，取消考試資格。因個人誠信問題造成不能錄取的，后果自負。每名考生只能報考一個崗位。資格審核合格應聘人員畢業(yè)證、學位證原件統(tǒng)一交由彬州市人社局留存，待面試結束后，根據招聘情況予以返還。

4、資格審查貫穿整個招聘工作每個環(huán)節(jié)，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員與崗位條件要求不符，均可取消應聘資格。

(三)考試

本次公開招聘考試采取面試的方式進行。面試試題委托相關專業(yè)考試機構命制，由招聘領導小組辦公室與其簽訂保密協(xié)議。具體面試時間和地點在彬州市人民政府門戶網站另行通知。

面試滿分為100分。

1、教師類崗位：面試采取試講的方式進行，試講內容由參加應聘人員現(xiàn)場抽簽確定，現(xiàn)場備課、現(xiàn)場試講。每名應聘人員備課時間為60分鐘，講課時間為12分鐘。

2、綜合管理類崗位、醫(yī)療衛(wèi)生類崗位：面試采取結構化面試的方式進行，主要測試應聘人員的綜合分析能力、邏輯思維能力、語言表達能力、人際溝通能力、舉止儀表及崗位適應能力等，每名應聘人員面試時間為10分鐘。

所有參加面試人員面試成績低于60分的，不得進入體檢。

(四)面試成績計算方式

計算成績時保留小數點后兩位，不實行四舍五入。面試成績出現(xiàn)并列時，按所有考官評分成績之和的平均值確定排名順序。面試結束后，所有應聘人員面試成績在彬州市人民政府門戶網站進行公布。

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