2020年江西省撫州東臨新區(qū)招聘專業(yè)技術(shù)人員9人公告

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報名時間：2021年1月5日—1月8日，上午9:00—12:00， 下午14:00—17:30。

根據(jù)工作需要，撫州市東臨新區(qū)管委會面向社會公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員9名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

具體職位及人數(shù)請查看《東臨新區(qū)管委會公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員職位表》附件1。

二、報考條件和要求

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，遵紀(jì)守法，無不良記錄，能嚴格遵守東臨新區(qū)各項工作制度和工作紀(jì)律。

3.身體健康，具有適應(yīng)崗位要求的身體條件。

4.具備崗位所需的其他條件。有以下情形之一者，不具備報考資格：曾受過刑事處罰、治安拘留或被開除公職的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或者司法機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的; 在紀(jì)律處分或組織處理期內(nèi)的;現(xiàn)役軍人;與其他用人單位存在用人關(guān)系、勞動合同糾紛的;具有法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形的人員。

(二)職位條件

招聘職位具體條件詳見附件1。

1.年齡條件。35周歲及以下是指1985年1月1日(含)以后出生;45周歲及以下是指1975年1月1日(含)以后出生。

2.工作經(jīng)歷條件。報考職位要求有工作經(jīng)歷的，報考者必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷的計算時間截至2021年1月1日。

3.學(xué)歷(學(xué)位)要求。報考者須取得職位要求的學(xué)歷(學(xué)位)，且該學(xué)歷(學(xué)位)所學(xué)專業(yè)必須與職位要求相符。

4.專業(yè)分類要求。專業(yè)分類按照省人社廳2019年新發(fā)布的專業(yè)分類目錄(見附件3)執(zhí)行。原則上考生所學(xué)專業(yè)需符合該專業(yè)分類要求，才可報考。

三、實施步驟

招聘專業(yè)技術(shù)人員工作程序為：公告、報名及資格初審、面試、體檢和考察、公示和辦理編外聘用手續(xù)。

(一)發(fā)布招聘公告

招聘公告在東臨新區(qū)微信公眾號、東臨新區(qū)官網(wǎng)等官網(wǎng)發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間：2021年1月5日—1月8日，上午9:00—12:00， 下午14:00—17:30。

2.報名地點：撫州市東臨新區(qū)黨群工作部，咨詢電話：0794-7825276。

3.報名要求和資格初審：每人限報一個職位。報名時填寫《撫州市東臨新區(qū)管委會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報名表》(見附件2)，同時提交以下資料：本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》等原件及復(fù)印件、從事相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)歷的證明材料、近期正面免冠同底1寸彩照3張。資格審查工作貫穿公開招聘全過程。報考人員提供的資料、填寫的信息必須真實、準(zhǔn)確、完整，凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者，一律取消招聘資格。

(三)考試

考試主要采取面試的形式進行，經(jīng)資格審查后將通知符合條件人員參加面試，具體日期及有關(guān)事項另行公告。按照招聘崗位的需求，采取答辯或現(xiàn)場情景模擬的方式進行，主要考察應(yīng)聘者的職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)知識能力、溝通交流能力、邏輯思維能力、綜合分析能力等。

面試工作。當(dāng)報考職位出現(xiàn)無人遞補、面試前臨時缺考、考試違紀(jì)等情形，造成實際面試人數(shù)小于或等于招聘計劃數(shù)時，確定體檢對象時應(yīng)符合以下條件：

(1)當(dāng)職位實際面試人數(shù)只有1人時，該考生面試成績須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分，方能進入體檢程序。如果其所在考官小組實際面試人員僅此1人，該考生面試成績必須達到70分，方能進入體檢程序。

(2)當(dāng)職位實際面試人數(shù)大于1人且小于或等于招聘計劃數(shù)時，應(yīng)聘該職位的考生面試成績須達到70分或者達到所在考官小組實際面試人員的平均分，方能進入體檢程序。

(四)體檢和考察

1.根據(jù)考試總成績按招聘職位從高分到低分等額確定體檢考察對象，如末位考試總成績相同的取面試高分者(職位表中另有要求的除外)，因考生放棄或體檢不合格等原因出現(xiàn)職位空缺，按成績從高分到低分依次等額遞補兩次。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和有關(guān)《公告》規(guī)定執(zhí)行，行業(yè)(職位表)另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢費用由醫(yī)院向考生收取。

3.考察由東臨新區(qū)主管部門負責(zé)，參照《江西省國家公務(wù)員錄用考察實施細則》(贛人發(fā)〔1997〕43號)組織實施。主要對擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無違法違紀(jì)等情況進行考察，并對考生資格條件進行核定。

4.面試后，如因考生放棄或考察、公示、審批、聘用環(huán)節(jié)不合格等原因出現(xiàn)職位空缺，不再遞補。

(五)公示、聘用及待遇

經(jīng)體檢、考察確定的擬聘人員名單，由東臨新區(qū)黨群工作部在東臨新區(qū)發(fā)布公示。公示期滿后不影響聘用的，由東臨新區(qū)黨群工作部辦理相關(guān)聘用手續(xù)。試用期為1個月，試用期滿經(jīng)考察合格后，正式簽訂聘用合同，報考東臨發(fā)展開發(fā)有限公司(含漢晟公司)其薪酬待遇《撫州市東臨發(fā)展開發(fā)有限公司績效管理考核辦法(試行)》規(guī)定執(zhí)行;報考撫州市政工程有限公司薪酬待遇按照按《東臨新區(qū)區(qū)直部門合同制聘用人員管理辦法(試行)》和《東臨新區(qū)區(qū)直部門合同制聘用人員管理補充辦法》執(zhí)行;報考東臨新區(qū)住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局專業(yè)技術(shù)崗位其薪酬待遇詳見《東臨新區(qū)管委會公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)崗位信息表》(附件2)。

四、其他事項

對通過此次面試，因滿額而未聘用的前5名考生納入東臨新區(qū)管委會合同制工作人員人才儲備庫，在未來2年內(nèi)有合同制工作人員流失，將在合同制工作人員人才儲備庫中從高分到低分依次確定預(yù)招聘對象，經(jīng)考察合格和本人自愿的情況下直接擇優(yōu)聘用為東臨新區(qū)管委會合同制工作人員。

未盡事宜由東臨新區(qū)黨群工作部負責(zé)解釋。

附件1：東臨新區(qū)管委會公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員職位表;

附件2：東臨新區(qū)管委會公開招聘合同制專業(yè)技術(shù)人員報名表;

附件3：專業(yè)目錄分類。

2020年12月29日

以上是江西事業(yè)單位招聘信息：2020年江西省撫州東臨新區(qū)招聘專業(yè)技術(shù)人員9人公告的全部內(nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,江西事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容，請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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