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2020年浙江省麗水松陽縣事業(yè)單位、國有企業(yè)赴杭州、西安招聘19人公告

2020-09-18 17:18:41 |文章來源:松陽縣人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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報名時間:截止至2020年9月30日(下午5:30)。以下是公告詳情:

點擊領(lǐng)。事業(yè)單位備考資料包

點擊報名:2020年浙江事業(yè)單位筆試課程

備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

為引進(jìn)高層次和緊缺專業(yè)技術(shù)人員,根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)和中共麗水市委組織部、麗水市人力資源和社會保障局相關(guān)通知精神,經(jīng)研究,決定赴杭州、西安招聘高層次和急需緊缺專業(yè)技術(shù)人員,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

招聘計劃19名,具體的招聘崗位(專業(yè))、人數(shù)和資格條件詳見招聘計劃表。

二、招聘范圍、對象和條件

(一)對象

1、報考人員的戶籍地或生源地不限;

2、全日制普通高校碩士畢業(yè)研究生、本科畢業(yè)生;

3、崗位(專業(yè))招聘范圍、學(xué)歷、年齡、對象等采取限制或放寬條件的詳見招聘計劃表。

(二)招聘條件

1、政治素質(zhì)好,事業(yè)心、責(zé)任心強(qiáng),遵紀(jì)守法,品行端正;

2、年齡18至35周歲(1984年9月30日至2002年9月30日期間出生),博士放寬到40周歲以下(1979年9月30日至2002年9月30日期間出生)。

3、具有招聘崗位(專業(yè))所需學(xué)歷和專業(yè)等資格條件;

4、身體健康。

5、屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的,以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員,不得報考。

6、報考人員不得報考與招聘單位有浙人才[2007]184號文件中第三十條所列回避情形的崗位。

三、招聘辦法

貫徹公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),采取公開報名、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體程序:

(一)報名時間和地點

1.2020年浙江省秋季人才交流大會暨全國大學(xué)生雙選會(麗水)-杭州站時間:2020年9月23日(星期三)地點:杭州國際會展中心2.2020年浙江—西安人才招聘大會暨全國大學(xué)生雙選會(麗水)-西安站

時間:2020年9月25日(星期五)

地點:西安交通大學(xué)

考生除到招聘會現(xiàn)場報名外,也可以通過電子郵箱報名,報名郵箱詳見計劃表。

報名截止時間:2020年9月30日(下午5:30)

報名時需提供的材料:

2021年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供本人身份證、戶口簿、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校畢業(yè)生可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件,近期同底版免冠二寸彩色照片2張。

社會人員需提供本人身份證、戶口簿、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等相關(guān)證件(證明)原件及復(fù)印件;留學(xué)人員還應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書,近期同底版免冠二寸彩色照片2張。在職人員還需提供所在單位和主管部門同意報考的書面材料,委培生需提供委托培養(yǎng)單位同意報考的書面材料。

通過電子郵箱報名的考生將以上相關(guān)材料掃描件或照片發(fā)送到招聘單位指定電子郵箱,并聯(lián)系招聘單位。

(二)面試

招聘會報名結(jié)束后,由縣組織人事等部門統(tǒng)一另行安排時間、地點進(jìn)行面試。面試總成績?yōu)榘俜种疲偡譃?00分,合格分為60分,面試成績不合格者不予聘用。

(三)體檢、考察

在面試合格人員中根據(jù)成績從高分到低分按招聘計劃1:1的比例確定體檢、考察對象。體檢、考察參照公務(wù)員錄用體檢、考察相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;報考人員不按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視作放棄體檢。報考人員放棄體檢、體檢不合格、考察結(jié)論為不宜聘用或在被確定為擬聘用對象后自動放棄的,招聘單位可根據(jù)實際情況,商組織人事部門同意,在該崗位面試合格人員中從高分到低分予以遞補,擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補。

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(編輯:admin)
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