2020年貴州第八屆線上線下人才博覽會望謨縣人才引進20人公告

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2020年貴州第八屆線上線下人才博覽會望謨縣人才引進20人公告已公布，報名時間：于2020年8月2日前。以下是公告詳情：

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備考圖書：事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課：事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

為做好第八屆線上線下貴州人才博覽會望謨縣人才引進工作，根據(jù)《黔西南州人力資源社會保障局關于做好第八屆線上線下貴州人才博覽會黔西南州事業(yè)單位引進人才有關事宜的通知》文件精神，結合人社部門2020年發(fā)布在中國貴州人才交流合作網(wǎng)、黔西南州人民政府網(wǎng)(黔西南州人力資源社會保障局頁面)“黔西南州人才市場”微信公眾號上的招聘職位數(shù)及條件，現(xiàn)面向社會公開引進人才20名，為確保人才引進工作的順利完成，特制定本方案。

一、組織領導

為順利實施好人才引進工作，成立望謨縣人才引進工作領導小組(以下簡稱“領導小組”)，領導小組下設辦公室在縣人力資源和社會保障局，負責人才引進相關工作。

疫情防控：本次人才引進疫情防控工作由縣應對新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作領導小組負責統(tǒng)籌實施，防控措施及要求詳見附件3、附件4。

二、引進原則及程序

人才引進工作嚴格遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照發(fā)布崗位需求、報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用審批等程序進行。

三、引進人才人數(shù)

第八屆線上線下貴州人才博覽會望謨縣人才引進共20名，具體職位詳見《第八屆線上線下貴州人才博覽會望謨縣人才需求計劃表》(附件1)(望謨縣紀委縣監(jiān)委機關服務中心職位由中共黔西南州紀委黔西南州監(jiān)委開展引進工作)。

四、引進對象及條件

(一)引進對象

在2020年5月31日前進行網(wǎng)上投簡歷報名且經(jīng)現(xiàn)場資格審查合格的人員，名單詳見《第八屆線上線下貴州人才博覽會望謨縣人才引進現(xiàn)場資格審查合格人員名單》(附件2)，名單如有遺漏，請于2020年8月2日前向縣人才交流服務中心反饋，逾期未反饋的按自動放棄處理。

(二)引進條件

1.具有中華人民共和國國籍, 擁護中國共產(chǎn)黨的領導，熱愛社會主義;

2.遵紀守法，品行端正，具有為人民服務的精神;

3.具有一定的專業(yè)素養(yǎng)和知識結構，有較好的政治素質(zhì)，符合我縣重點領域、重點產(chǎn)業(yè)、重點行業(yè)、重點項目、重點學科需要;

4.年齡在18周歲以上(2002年5月9日及以前出生)、45周歲以下(1974年5月8日及以后出生)，特別優(yōu)秀或工作特別需要的，可適當放寬至50周歲(1969年5月8日及以后出生);

5.具有正常履行職責的身體條件，符合《貴州省公務員錄用體檢通用標準(試行)》;

6.在望謨縣服務年限不少于5年;

7.符合《第八屆線上線下貴州人才博覽會望謨縣人才需求計劃表》(附件1)的相關要求;

8.具備擬報名職位所需的其他資格條件。

(三)下列人員不作為人才引進對象

1.黔西南州機關事業(yè)單位在職在編工作人員;

2.曾在黔西南州機關事業(yè)單位在職在編的工作人員，辭職后不滿1年(截止2020年5月8日)，或未辦理任何手續(xù)離崗的人員;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的，曾被開除公職的，在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的人員;

4.處于黨紀、政紀處分所規(guī)定的限制期內(nèi)的;

5.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

6.正在被列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

7.定向到具體行業(yè)或單位的畢業(yè)生;

8.違反計劃生育政策的人員(2016年1月1日以前的按當時計劃生育政策規(guī)定執(zhí)行);

9.在各級公務員或事業(yè)單位招考(聘)中近5年來被認定有舞弊等嚴重違反考試錄(聘)用紀律行為的人員;

10.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

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