2020年湖南長(zhǎng)沙市數(shù)據(jù)資源管理局所屬事業(yè)單位招聘政府雇員10人公告

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報(bào)名時(shí)間：2020年7月6日(周一)9:00—7月31日(周五)17:00。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)�。�事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2020年湖北事業(yè)單位筆試課程

備考圖書：事業(yè)單位備考圖書選購(gòu)入口

備考網(wǎng)課：事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購(gòu)入口

因工作需要，長(zhǎng)沙市數(shù)據(jù)資源管理局所屬事業(yè)單位長(zhǎng)沙市大數(shù)據(jù)中心面向社會(huì)公開招聘高級(jí)雇員3名、中級(jí)雇員5名、初級(jí)雇員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、人員管理

(一)合同管理：聘用的雇員依據(jù)《勞動(dòng)合同法》管理，不具有行政職務(wù)，不行使行政權(quán)力，不占用行政和事業(yè)編制，由市長(zhǎng)沙市數(shù)據(jù)資源管理局所屬事業(yè)單位與雇員簽訂勞動(dòng)合同，試用期三個(gè)月，同時(shí)約定最低服務(wù)年限為三年。

(二)薪酬及福利：

1.中、高級(jí)雇員的待遇實(shí)行傭金制，傭金包含工資、福利、社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金的個(gè)人部分和個(gè)稅，社保按照企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)政策繳納，住房公積金按長(zhǎng)沙市住房公積金管理相關(guān)政策繳納。高級(jí)雇員傭金每年10-20萬元、中級(jí)雇員傭金每年6-10萬元，工資數(shù)額根據(jù)所聘人員的學(xué)歷、職稱、工作年限等情況予以核定。

2.初級(jí)雇員工資福利待遇按市人社局批復(fù)標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)政策執(zhí)行，社保、公積金等按政策規(guī)定繳納。

三、報(bào)考資格條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具備崗位所需的專業(yè)或技能條件，崗位所要求的專業(yè)以2020年公務(wù)員招考目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)名：

(一)曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

(二)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

(三)涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

(四)在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

(五)公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的人員未滿最低服務(wù)年限的;事業(yè)單位正式在編工作人員尚在最低服務(wù)年限內(nèi)且未獲得原單位同意的;

(六)報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的招聘崗位;

(七)法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘程序

(一)高級(jí)雇員

發(fā)布簡(jiǎn)章—報(bào)名—資格初審—資格復(fù)審—考核—體檢—考察—確定擬錄取人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關(guān)人事手續(xù)。

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