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2020年北京石油化工學(xué)院人工智能研究院人才招聘10人公告

2020-06-11 16:06:00 |文章來源:北京石油化工學(xué)院|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2020年北京石油化工學(xué)院人工智能研究院人才招聘10人公告已發(fā)布,報名時間:截止至2020年6月30日。以下是公告詳情:

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備考圖書:事業(yè)單位備考圖書選購入口

備考網(wǎng)課:事業(yè)單位備考網(wǎng)課選購入口

北京石油化工學(xué)院創(chuàng)建于1978年,現(xiàn)有14個教學(xué)院(系、部),擁有材料科學(xué)與工程、控制科學(xué)與工程、機(jī)械工程、工商管理4個碩士學(xué)位授權(quán)一級學(xué)科,1個碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)類別(材料與化工)、1個博士后科研工作站以及37個本科專業(yè)。在校生近7500余人,其中碩士及以上研究生430余人、留學(xué)生110余人。2018年,學(xué)校獲批北京市博士學(xué)位授予立項建設(shè)單位。

學(xué)校實施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,現(xiàn)有教職工800余人,其中專任教師514人,高級職稱占56.8%,博士學(xué)位教師占56.6%。學(xué)校相繼引進(jìn)了國家杰出青年科學(xué)基金獲得者等國家級人才3人,有教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才3人以及新世紀(jì)百千萬人才培養(yǎng)工程、北京市屬高校長城學(xué)者、北京市教學(xué)名師等省部級人才百余人;擁有北京市優(yōu)秀教學(xué)團(tuán)隊、學(xué)術(shù)創(chuàng)新團(tuán)隊18個。

北京石油化工學(xué)院人工智能研究院按照國家《新一代人工智能發(fā)展規(guī)劃》(國發(fā)[2017]35號)和《北京市加快科技創(chuàng)新培育人工智能產(chǎn)業(yè)的指導(dǎo)意見》等文件的精神,以醫(yī)療影像、機(jī)器視覺、數(shù)字媒體等為主攻方向,立足北京優(yōu)勢,以海內(nèi)外高層次領(lǐng)軍人才和先進(jìn)的科研平臺為基礎(chǔ),聯(lián)合北大、清華、中科院等國內(nèi)一流科研院所,引進(jìn)并培養(yǎng)一批德才兼?zhèn)、具有國際影響力的學(xué)科帶頭人才和具有發(fā)展?jié)摿Φ那嗄陮W(xué)術(shù)英才,開展人工智能學(xué)科領(lǐng)域的人才培養(yǎng)、科學(xué)研究和社會服務(wù)等工作,助力北京成為國際人工智能基礎(chǔ)理論、高端人才、先進(jìn)技術(shù)和未來產(chǎn)業(yè)發(fā)展的源頭,增進(jìn)人工智能與人類社會深度融合,創(chuàng)造人類美好生活。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號)、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》(京人社專技發(fā)〔2012〕247號)等文件精神,以及疫情防控工作相關(guān)部署,結(jié)合學(xué)校實際工作需要,現(xiàn)將人工智能研究院2020年公開招聘相關(guān)事項公告如下。

一、招聘計劃及崗位需求

需求崗位 招聘人數(shù) 學(xué)歷/學(xué)位 所學(xué)專業(yè)及要求 聯(lián)系方式
人工智能相關(guān)學(xué)科帶頭人 4 研究生/ 博士 人工智能、模式識別、圖像視頻、自然語言處理、醫(yī)療影像、機(jī)器人、計算機(jī)、大數(shù)據(jù)、自動化等相關(guān)領(lǐng)域的學(xué)科帶頭人。具有高校、科研院所副高以上職稱,或國內(nèi)外大學(xué)助理教授(Assistant Professor)、國內(nèi)外企業(yè)/醫(yī)院的技術(shù)研究機(jī)構(gòu)研究員(Research Staff Member)以上崗位任職經(jīng)歷。具有獨(dú)立從事科研工作的能力和水平,主持承擔(dān)過國家級科研項目者優(yōu)先考慮。 聯(lián)系人: (1)徐老師 聯(lián)系電話:010-81292149 聯(lián)系郵箱:xuwenxing@bipt.edu.cn (2)孫老師:17301172339,ai@bipt.edu.cn
人工智能教學(xué)科研崗位 6 研究生/ 博士 人工智能、模式識別、圖像視頻、自然語言處理、醫(yī)療影像、機(jī)器人、計算機(jī)、大數(shù)據(jù)、自動化等相關(guān)領(lǐng)域的博士(后)。

二、應(yīng)聘基本條件

(一)熱愛祖國,熱愛人民,堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),具有良好的世界觀、人生觀和價值觀;熱愛教育事業(yè)和教師職業(yè),遵守教師職業(yè)道德;具有團(tuán)隊精神、敬業(yè)精神和責(zé)任意識;身心健康;在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)良。

(二)應(yīng)聘人員的第一學(xué)歷原則上為國家統(tǒng)招全日制本科畢業(yè),具有博士學(xué)位。本市調(diào)入人員應(yīng)具有北京市常住居民戶口,人事行政關(guān)系在本市。符合事業(yè)單位公開招聘人員回避制度的要求。

1.人工智能相關(guān)學(xué)科帶頭人

人才類型 引進(jìn)對象和條件 待遇與支持
戰(zhàn)略科學(xué)家 “兩院”院士、國際著名戰(zhàn)略科學(xué)家等 薪酬待遇、科研啟動經(jīng)費(fèi)等待遇和支持條件面議。
領(lǐng)軍人才 國家自然科學(xué)基金杰出青年基金獲得者、國家級教學(xué)名師或具有相當(dāng)學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)地位的頂尖學(xué)者。年齡一般在50周歲以下,特殊情況下不超過55周歲。 聘任崗位:聘任為二級教授,支持組建團(tuán)隊; 年薪(稅前):不低于100萬元; 科研啟動費(fèi):提供科研啟動和平臺建設(shè)經(jīng)費(fèi)不少于500萬; 生活待遇:提供工作住房一套,協(xié)助解決配偶工作、子女入學(xué)等。
卓越人才 中組部“青年拔尖人才支持計劃”入選者、國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年基金獲得者或具有相當(dāng)學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)地位的卓越青年學(xué)者。年齡一般不超過45周歲。 聘任崗位:聘任三級教授,支持組建團(tuán)隊; 年薪(稅前):不低于60萬元; 科研啟動費(fèi):提供科研啟動和平臺建設(shè)經(jīng)費(fèi)100-200萬; 生活待遇:提供工作住房一套,協(xié)助解決配偶工作、子女入學(xué)等。
優(yōu)秀人才 入選教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃或具有相當(dāng)學(xué)術(shù)水平和學(xué)術(shù)地位的青年學(xué)者,已有獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊開展科研工作的經(jīng)驗并取得突出成果,具有沖擊卓越人才、領(lǐng)軍人才層次潛力的優(yōu)秀科研人員、博士后或博士,(具體標(biāo)準(zhǔn)可咨詢)。年齡一般不超過40周歲。 聘任崗位:聘任四級教授; 年薪(稅前):不低于45萬元; 科研啟動費(fèi):提供科研啟動和平臺建設(shè)經(jīng)費(fèi)50-100萬; 生活待遇:提供周轉(zhuǎn)住房一套,協(xié)助解決子女入學(xué)等; 注:有超過3年的海外著名高校、科研院所或知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)正式教學(xué)或科研職務(wù)經(jīng)歷,可全職到校工作至少3年,推薦申報北京市人才引進(jìn)支持計劃,入選后還可享受北京市發(fā)放的一次性免稅獎勵50萬元,并可在子女就學(xué)、在京落戶、醫(yī)療服務(wù)等方面享受北京市相關(guān)人才待遇。

2.人工智能教學(xué)科研崗位人員

具有在國內(nèi)外高校、科研院所或企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)或科研工作的經(jīng)歷。其中:(1)國內(nèi)應(yīng)屆博士畢業(yè)生須為列入國家統(tǒng)一招生計劃,有就業(yè)派遣資格的畢業(yè)生;(2)國內(nèi)博士后出站人員須為全職脫產(chǎn)博士后,且符合全國博士后管委會規(guī)定的進(jìn)京落戶條件;(3)留學(xué)歸國人員須符合教育部留學(xué)服務(wù)中心辦理就業(yè)落戶的條件,且回國后未在留學(xué)服務(wù)中心辦理過派遣手續(xù)。

3.應(yīng)屆博士(后)年齡原則上35周歲以下(1985年1月1日以后出生),可直接應(yīng)聘講師崗位,享受學(xué)校規(guī)定的相應(yīng)崗位薪酬待遇;特別優(yōu)秀者,年齡可適當(dāng)放寬,并可申報評聘長聘副教授崗位或“助理教授(Assistant Professor)”崗位。聘任到“助理教授”崗位者,年薪(稅前)不低于35萬元,實行準(zhǔn)聘-長聘制度,在第一個合同期(六年)內(nèi)完成規(guī)定的崗位任務(wù)并且考核合格的可以轉(zhuǎn)為長期聘用。

4.具有國家認(rèn)可的副高級專業(yè)技術(shù)職稱且在人工智能領(lǐng)域具有較高水平的科研成果,或已有國內(nèi)外人工智能研發(fā)單位正式聘用一年以上工作經(jīng)歷且能獨(dú)立組建團(tuán)隊開展科研工作的博士(后),可直接申報評聘長聘副教授崗位,享受學(xué)校規(guī)定的相應(yīng)崗位薪酬待遇;年齡在40周歲以下(1980年1月1日以后出生)者也可擇優(yōu)申報評聘“特聘副教授”崗位。聘任“特聘副教授”崗位者,年薪(稅前)不低于40萬元,實行準(zhǔn)聘-長聘制度,在第一個合同期(六年)內(nèi)完成規(guī)定的崗位任務(wù)并且考核合格的可以轉(zhuǎn)為長期聘用。

二、招聘程序

1.發(fā)布招聘公告,接受應(yīng)聘。

2.資格審核。學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘者簡歷中的教育經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、學(xué)業(yè)成績和工作成果等進(jìn)行初審,確定符合崗位要求的面試人選。

3.部門考核。人工智能研究院招聘小組對符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行面試;面試采取試講、答辯等形式,給出百分制綜合成績,合格成績?yōu)?0分,按由高到低1:3比例向?qū)W校推薦(不足1:3的以實際 人數(shù)為準(zhǔn))。如疫情等原因不允許現(xiàn)場考核,將采取視頻面試等方式組織。

4.素質(zhì)測試。推薦人選需參加心理素質(zhì)和職業(yè)能力測試,測試報告提交學(xué)校審議時參考。同時,推薦人選需填寫《北京石油化工學(xué)院引進(jìn)人員申請表》及其他證明材料。

5.學(xué)校審議。學(xué)校人才引進(jìn)工作組審議,按崗位1:1的比例推薦擬聘人選,校長辦公會審批。

6.體檢。擬聘人員在北京市各區(qū)指定教師資格體檢醫(yī)院體檢,需符合教師資格體檢標(biāo)準(zhǔn)。

7.公示擬聘人員名單及應(yīng)聘崗位,公示期為7個工作日。

三、其他說明

(一)擬聘用人員應(yīng)按照學(xué)校規(guī)定的時限和要求在2020年底前辦理完畢報到入職手續(xù),逾期將取消聘用資格。

(二)新聘用人員為事業(yè)編制,待遇按國家、北京市和學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。學(xué)校對新入職的博士(博士后)安排入住周轉(zhuǎn)房,達(dá)到學(xué)校相應(yīng)人才標(biāo)準(zhǔn)者,可給予相應(yīng)的安家費(fèi)和科研啟動費(fèi)。

(三)應(yīng)聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證件、證書等相關(guān)材料。提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)查實,取消聘用資格,已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同,應(yīng)聘者本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。疫情期間,不便于提交的支撐材料應(yīng)予以說明,并按要求補(bǔ)交。

(四)從資格審查到招聘工作結(jié)束,應(yīng)聘人員應(yīng)保證所留聯(lián)系方式暢通,因聯(lián)系不暢造成無法通知到的,后果由本人負(fù)責(zé)。

(六)本公告由北京石油化工學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

四、投遞簡歷時間及聯(lián)系方式

1.應(yīng)聘者在報名截止時間前將簡歷投遞至人工智能研究院招聘聯(lián)系人郵箱。

2.相關(guān)崗位的崗位職責(zé)、學(xué)科專業(yè)要求及后續(xù)工作安排等相關(guān)問題請咨詢應(yīng)聘單位聯(lián)系人。學(xué)校招聘政策及進(jìn)度安排請咨詢?nèi)耸绿幝?lián)系人:肖老師,電話81292171,郵箱xiaowei@bipt.edu.cn。

3.報名最后截止時間:2020年6月30日

北京石油化工學(xué)院

人事處、人工智能研究院

2020年6月11日

以上是北京事業(yè)單位招聘信息:2020年北京石油化工學(xué)院人工智能研究院人才招聘10人公告的全部內(nèi)容,更多關(guān)于事業(yè)單位招聘考試資格復(fù)審,事業(yè)單位考試,北京事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容,請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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