2020年國務(wù)院國資委商業(yè)機(jī)關(guān)服務(wù)中心招聘高校應(yīng)屆研究生2人公告

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2020年國務(wù)院國資委商業(yè)機(jī)關(guān)服務(wù)中心招聘高校應(yīng)屆研究生2人公告已公布，報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2020年4月30日截止。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)�。�事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2020年事業(yè)單位筆試課程

國務(wù)院國資委商業(yè)機(jī)關(guān)服務(wù)(局)中心(以下簡稱“商業(yè)中心”)是國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)直屬事業(yè)單位, 主要承擔(dān)機(jī)關(guān)后勤服務(wù)保障和資產(chǎn)保值增值工作。商業(yè)中心設(shè)有9個(gè)職能處室、1家所屬事業(yè)單位及6家控股企業(yè)，機(jī)關(guān)總部位于北京市西城區(qū)復(fù)興門內(nèi)大街45號(hào)院。根據(jù)工作需要，面向高等院校公開招聘2名應(yīng)屆研究生，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒐�開公正、公平競爭的原則，采取考試和考察相結(jié)合的方式擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及條件

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：自公布之日起至2020年4月30日截止。

2.報(bào)名方式：采用網(wǎng)上報(bào)名的方式，考生下載并填寫《2020年招聘高校應(yīng)屆研究生報(bào)名登記表》(附件)，同時(shí)將身份證、學(xué)生證、在校期間成績單、就業(yè)推薦表等材料的電子版，發(fā)送至報(bào)名郵箱，郵件標(biāo)題為“姓名+學(xué)校名稱+應(yīng)聘崗位+聯(lián)系方式”。

(二)資格審查

商業(yè)中心對報(bào)名材料進(jìn)行資格審查，按每崗位不少于10人的比例擇優(yōu)確定參加筆試人選;不足10人的，按實(shí)際人數(shù)確定。

(三)考試

考試采取筆試與面試相結(jié)合的形式，滿分均為100分。根據(jù)筆試成績高低，按照1:5的比例確定入圍面試人員名單。進(jìn)入面試人員需持身份證、學(xué)生證、戶口本、學(xué)歷學(xué)位證書、在校期間成績單、就業(yè)推薦表等材料的原件進(jìn)行現(xiàn)場審核。

商業(yè)中心將電話通知入圍人選參加面試，屆時(shí)請保持通訊工具暢通;未入圍人員不另行通知。

(四)考察和體檢

根據(jù)筆試、面試的綜合成績(其中：筆試成績占40%，面試成績占60%)，按照1:2的比例確定考察人選。

商業(yè)中心組織考察合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行入職體檢，未按照規(guī)定時(shí)間進(jìn)行體檢的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘。應(yīng)聘人員按照規(guī)定需要復(fù)檢的，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，體檢和復(fù)檢費(fèi)用均由商業(yè)中心承擔(dān)。如體檢或考察不合格，則按照考試成績從高到低排序，依次遞補(bǔ)體檢或考察人選。

(五)公示和聘用

經(jīng)商業(yè)中心黨委研究，上報(bào)主管部門批復(fù)后對擬聘人員進(jìn)行公示，公示期不少于7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)規(guī)定履行聘用手續(xù)。對決定聘用的人員，實(shí)行見習(xí)期制度。見習(xí)期滿后經(jīng)考核合格，予以正式聘用;不合格，取消聘用資格。

四、注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘過程始終，商業(yè)中心紀(jì)委受理招聘過程中的有關(guān)投訴和舉報(bào)�？忌�提供的資料務(wù)必詳盡、真實(shí)，凡弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)即取消應(yīng)聘資格。

(二)考生務(wù)必準(zhǔn)確填寫聯(lián)系方式，并保持通訊暢通,個(gè)人情況如有變化請及時(shí)告知。

(三)實(shí)行回避制度，凡與商業(yè)中心工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，以及《國資委管理局系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘暫行辦法》中規(guī)定的應(yīng)當(dāng)回避的情形，均不得應(yīng)聘。

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