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2020山東高青安康房地產(chǎn)測(cè)繪有限公司招聘10人公告(2)

2020-04-09 14:19      文章來源:高青縣人力資源和社會(huì)保障局

5.對(duì)報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃數(shù)的崗位,相應(yīng)核減招聘計(jì)劃,核減的計(jì)劃數(shù),由招聘單位根據(jù)其他崗位報(bào)名情況作調(diào)整。

報(bào)名、考試不收取任何費(fèi)用。

(二)資格審查、初選

由高青安康房地產(chǎn)測(cè)繪有限公司根據(jù)報(bào)名要求和崗位招聘條件,組織現(xiàn)場(chǎng)資格審查,確定進(jìn)入筆試人員。

(三)筆試

筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識(shí)》,百分制計(jì)分。筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)以《筆試準(zhǔn)考證》為準(zhǔn),領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

筆試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī),按1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試、技能測(cè)試人員范圍,對(duì)棄權(quán)或取消資格造成的空缺,按筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。達(dá)不到上述比例的崗位按實(shí)有人數(shù)確定進(jìn)入面試人員范圍。筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由招聘單位根據(jù)應(yīng)聘人數(shù)和考試情況確定,所有進(jìn)入面試范圍的人員,筆試成績(jī)不得低于最低合格分?jǐn)?shù)線。

筆試成績(jī)和進(jìn)入面試人員名單將在高青縣人民政府網(wǎng)(網(wǎng)址: http://www.gaoqing.gov.cn/ )公布,請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站公告。

(四)面試與技能測(cè)試

綜合崗位只進(jìn)行結(jié)構(gòu)化面試;測(cè)繪崗位采取結(jié)構(gòu)化面試和技能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。結(jié)構(gòu)化面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語言表達(dá)、反應(yīng)應(yīng)變能力;技能測(cè)試,主要測(cè)試專業(yè)崗位的基本知識(shí)和操作技能。面試、技能測(cè)試、考試總成績(jī)均采用百分制計(jì)算成績(jī),所有考生面試成績(jī)不得低于70分。

面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及要求,請(qǐng)關(guān)注高青縣人民政府網(wǎng)(http://www.gaoqing.gov.cn/)或電話通知。

考試成績(jī)計(jì)算方法:綜合崗位,按照筆試、面試成績(jī)各占50%的比例合成考試總成績(jī);測(cè)繪崗位按照筆試、面試、技能測(cè)試成績(jī)分別占40%、30%、30%的比例合成考試總成績(jī)。筆試、面試、考試總成績(jī)均精確到小數(shù)點(diǎn)后2位。

(五)考察

根據(jù)考試總成績(jī),由高分到低分按招聘計(jì)劃1:1的比例確定考察對(duì)象,出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按筆試成績(jī)從高到低確定考察人選,再有并列現(xiàn)象先按學(xué)歷,后按職稱,再按工作年限由高到低確定考察人選,仍有并列則增加面試確定排名順序。考察主要是為了更加全面、客觀、公正地了解應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素養(yǎng)、作風(fēng)紀(jì)律、崗位匹配度、報(bào)考信息真實(shí)性等情況;如考察過程中發(fā)現(xiàn)存在弄虛作假或者不適合崗位的情況,取消其應(yīng)聘資格并按照考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)?疾旖Y(jié)束后,按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍名單。

(六)體檢

根據(jù)考察結(jié)果,參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定,組織在指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢工作由招聘單位統(tǒng)一組織,時(shí)間、地點(diǎn)、體檢項(xiàng)目另行通知,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢合格人員確定為擬聘用人員,對(duì)體檢不合格人員造成的空缺,依照考試總成績(jī)排序,依次等額遞補(bǔ)。

(七)公示聘用

對(duì)擬聘用人員在高青縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示,公示期5天。公示期滿,對(duì)沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由招聘企業(yè)與其簽訂勞動(dòng)合同,試用期3個(gè)月,試用期滿考核合格的繼續(xù)聘用,不合格的解除勞動(dòng)合同。

五、工資待遇

應(yīng)聘人員試用期執(zhí)行試用期工資,大專學(xué)歷人員月工資為2600元,本科及以上學(xué)歷人員月工資為3000元;正式聘用后薪酬待遇按照國有企業(yè)有關(guān)待遇規(guī)定,參照市場(chǎng)同行業(yè)同類崗位薪資水平確定,按規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。

六、其它事項(xiàng)

(一)資格審查工作貫穿招聘工作的全過程,若發(fā)現(xiàn)考生提供虛假信息或報(bào)考條件不符合招聘要求,隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格。考生在報(bào)考期間,應(yīng)及時(shí)了解情況,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

(二)此次公開招聘,由高青安康房地產(chǎn)測(cè)繪有限公司組織實(shí)施,接受縣紀(jì)委監(jiān)委、縣人力資源和社會(huì)保障局和社會(huì)各界監(jiān)督,保證招聘工作公開、公平、公正。

咨詢電話:高青安康房地產(chǎn)測(cè)繪有限公司 0533-6987290

監(jiān)督電話:縣紀(jì)委監(jiān)委派駐五組 0533-6961389

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