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2020年北京市結(jié)核病胸部腫瘤研究所(首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京胸科醫(yī)院)第二批招聘公告

2020-03-24 15:35:22 |文章來源:首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京胸科醫(yī)院|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2020年北京市結(jié)核病胸部腫瘤研究所(首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京胸科醫(yī)院)第二批招聘公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:截止到2020年4月1日。以下是公告詳情:

點(diǎn)擊領(lǐng)取:事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名:2020年北京事業(yè)單位筆試課程

北京市結(jié)核病胸部腫瘤研究所、首都醫(yī)科大學(xué)附屬北京胸科醫(yī)院是以胸科疾病和結(jié)核病患者群體為主要服務(wù)對象,集醫(yī)療、科研、教學(xué)、預(yù)防為一體的三級(jí)甲等?漆t(yī)院。創(chuàng)建于1955年,原名“中央結(jié)核病研究所、中央直屬結(jié)核病醫(yī)院”,兼設(shè)“WHO結(jié)核病研究培訓(xùn)合作中心”、“國家藥物臨床試驗(yàn)機(jī)構(gòu)”、“中國CDC結(jié)核病防治臨床中心”、“北京肺癌診療中心”、“北京骨關(guān)節(jié)結(jié)核診療中心”,是國家首批博士和碩士學(xué)位授予單位。

所院占地面積120515.07平方米,建筑面積67215平方米,現(xiàn)有專業(yè)技術(shù)人員836人,高級(jí)職稱人員177人,學(xué)科骨干14人,突出貢獻(xiàn)專家和享受政府特殊津貼專家30人次。目前設(shè)有臨床、醫(yī)技科室26個(gè),基礎(chǔ)研究室9個(gè),耐藥結(jié)核病研究室為北京市重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。具備MRI、螺旋CT、符合線路SPECT、DR成像系統(tǒng)、直線加速器等胸科疾病和結(jié)核病診斷、治療的全套設(shè)備?傮w規(guī)劃床位數(shù)900張,目前實(shí)際床位數(shù)653張。

根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號(hào))等文件精神,結(jié)合我單位實(shí)際工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘,相關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

詳見附件。

二、報(bào)名條件

(一)遵守憲法和法律,具有良好的品行;

(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(三)2020年應(yīng)屆畢業(yè)生(非京生源應(yīng)屆生需符合進(jìn)京條件),海外留學(xué)歸國人員,北京市常住戶口且人事行政關(guān)系在京人員,或符合北京市人才引進(jìn)條件人員。

(四)符合回避制度的有關(guān)規(guī)定,具備崗位的其它條件。

三、報(bào)名時(shí)間及方法

(一)報(bào)名時(shí)間截止到 2020年4月1日。

(二)報(bào)名方法:丁香人才網(wǎng)站上投遞簡歷。

四、招聘程序

(一)資格審查

我院將根據(jù)招聘條件,對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查,確定符合崗位條件名單并通知參加科面、筆試以及面試(或操作筆試);資格審查工作貫穿公開招聘全過程,應(yīng)聘者需對提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),凡提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格。已辦理聘用手續(xù)者取消聘用,本人承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

(二)科面、筆試以及面試

通知簡歷符合崗位任職條件人員科面,科面成績采取百分制,劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分,根據(jù)科面成績由高到低的順序確定筆試人選,每個(gè)招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加筆試人數(shù)1:4的比例,從高分到低分依次確定筆試人選,成績低于合格線者不能進(jìn)入筆試,未達(dá)到1:4的崗位,按成績不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加筆試。筆試采取閉卷的方式,滿分為100分,劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試范圍包括與聘用崗位相關(guān)應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)或英語測試等。按筆試成績總分從高到低各招聘崗位按照1:3的比例進(jìn)行面試,未達(dá)到1:3的崗位,按成績不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。科面、筆試、面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。根據(jù)科面、筆試以及面試成績相加按權(quán)重成績(科面占20%,筆試成績占30%,面試成績占50%)之和排名順序按照崗位1:1通知參加體檢。

每個(gè)招聘崗位最終按1:1的比例確定聘用。若出現(xiàn)崗位空缺在公示前可按排名順延。

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(編輯:admin)
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