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2019年廣西梧州藤縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)人員控制數(shù)招聘15人公告

2019-10-17 09:00:53 |文章來源:藤縣人民政府辦公室|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2019年廣西梧州藤縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)人員控制數(shù)招聘15人公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2019年10月24—25日的正常上班時(shí)間。以下是公告詳情:

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點(diǎn)擊報(bào)名:2019年廣西事業(yè)單位筆試課程

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,我中心擬計(jì)劃向社會招聘工作人員,招聘計(jì)劃如下:

為推進(jìn)我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)用編和用人制度改革,根據(jù)自治區(qū)編委辦(桂編辦發(fā)〔2006〕41號)和《關(guān)于市直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制有關(guān)問題的通知》(梧政人字〔2010〕10號)、《藤縣機(jī)構(gòu)編制委員會關(guān)于重新核定全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)人員的通知》(藤編〔2010〕21號)、《關(guān)于藤縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)人員實(shí)行聘用制有關(guān)問題的通知》(藤政人字〔2010〕26號)、《藤縣人民政府辦公室關(guān)于我縣使用后勤服務(wù)人員控制數(shù)補(bǔ)充人員辦法的通知》(藤政辦發(fā)〔2013〕60號)等文件精神,決定在我縣部分機(jī)關(guān)事業(yè)單位中招聘后勤服務(wù)控制數(shù)人員(使用后勤服務(wù)人員控制數(shù)名額)。為確保這次招聘工作順利完成,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,堅(jiān)持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t,堅(jiān)持考試與考核相結(jié)合的原則。

二、招聘名額

藤縣2019年13個(gè)機(jī)關(guān)事業(yè)單位招聘后勤服務(wù)控制數(shù)人員(使用后勤服務(wù)人員控制數(shù)編制)名額15名,具體招聘的單位、崗位、人數(shù)和條件詳見《藤縣2019年機(jī)關(guān)事業(yè)單位后勤服務(wù)人員控制數(shù)招聘人員計(jì)劃表》。

三、招聘范圍

具有中華人民共和國國籍,且符合招聘條件的人員。

具有下列情形之一者,不得報(bào)考:在讀的普通高校學(xué)生;現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過刑事處罰的人員;曾被開除公職的人員;在各級公務(wù)員或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違法違紀(jì)行為受到禁止報(bào)考處罰未到期的人員;依法被辭退公職未滿五年的人員;法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘條件

(一)基本條件:

1.擁護(hù)中華人民共和國憲法;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

3.執(zhí)行《廣西壯族自治區(qū)人口與計(jì)劃生育條例》;

4.身體健康,能適應(yīng)工作崗位的需要;

5.符合回避要求和聘用單位要求的其他條件;

6.具備應(yīng)聘崗位所需要的其他聘用條件。

(二)資格條件

1.年齡為18周歲以上、35周歲以下(1983年10月24日至2001年10月24日期間出生),具有國家承認(rèn)的學(xué)歷(普通高等學(xué)歷教育和非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等畢業(yè)生必須在2019年10月24日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書)和崗位所需的資格條件。

2.招聘條件有時(shí)間限制的,計(jì)算截止日期以2019年10月24日為界。

3.如有戶籍條件限制的,入戶登記時(shí)間為2019年10月24日24:00時(shí)以前。

4.本次招聘專業(yè)設(shè)置參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄(2019年版)》

5.對符合報(bào)考條件的應(yīng)聘人員,招聘單位不得拒絕其報(bào)名。

五、報(bào)名和資格審查

報(bào)考者只能應(yīng)聘一個(gè)單位的一個(gè)崗位。報(bào)考者在報(bào)名表上提供的各項(xiàng)信息與提供的證件材料原件必須相符,證件及材料原件必須真實(shí)可靠。報(bào)考者的證件及材料不真實(shí)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消其聘用資格,所有責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。資格審查在報(bào)名時(shí)進(jìn)行,由招聘單位負(fù)責(zé)。

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