2019年廣東省揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局環(huán)保執(zhí)法輔助人員招聘5人公告

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華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)提供以下廣東事業(yè)單位招聘信息：2019年廣東省揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局環(huán)保執(zhí)法輔助人員招聘5人公告，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,廣東事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容，請(qǐng)關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

2019年廣東省揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局環(huán)保執(zhí)法輔助人員招聘5人公告已公布，報(bào)名時(shí)間：2019年9月26日9：00至9月28日12：00止。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)�。�事業(yè)單位備考資料包，加速上岸!

點(diǎn)擊報(bào)名：2019年廣東揭陽(yáng)事業(yè)單位筆試課程

為適應(yīng)揭陽(yáng)揭東環(huán)保工作發(fā)展和生態(tài)環(huán)境執(zhí)法人員隊(duì)伍建設(shè)需求，經(jīng)揭陽(yáng)市揭東區(qū)人民政府批準(zhǔn)，按照“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局面向社會(huì)公開(kāi)招聘5名環(huán)保執(zhí)法輔助人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位和名額

本次公開(kāi)招聘環(huán)保執(zhí)法輔助人員共5名，環(huán)保執(zhí)法輔助人員屬政府雇員，由揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局直接指揮和管理使用，輔助生態(tài)環(huán)境執(zhí)法人員從事違法排污行為、違規(guī)生態(tài)環(huán)境現(xiàn)象等各類生態(tài)環(huán)境信息的收集和上報(bào)，協(xié)助執(zhí)法人員監(jiān)管轄區(qū)內(nèi)企業(yè)和個(gè)體工商戶違反生態(tài)環(huán)境法律法規(guī)的行為，協(xié)助執(zhí)法人員開(kāi)展各項(xiàng)生態(tài)環(huán)境檢查和執(zhí)法活動(dòng)，開(kāi)展生態(tài)環(huán)境法律法規(guī)知識(shí)和生態(tài)環(huán)境政策宣傳，以及揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局交辦的其他工作。

具體招聘崗位、應(yīng)聘條件及名額詳見(jiàn)附表《2019年揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局公開(kāi)招聘5名環(huán)保執(zhí)法輔助人員崗位信息表》。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備以下基本條件：

1.揭陽(yáng)戶籍常駐人口，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;

2.具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，具備招聘崗位要求的工作能力，有一定的語(yǔ)言表達(dá)、文字書寫、組織協(xié)調(diào)能力和計(jì)算機(jī)應(yīng)用操作能力;

3.身體健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件;

4.學(xué)歷：全日制大專及以上學(xué)歷(2019年7月15日前已取得國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷證書);

5.年齡：18-30周歲(2019年10月1日為年齡的計(jì)算截止日期)。

注：具有生態(tài)環(huán)境保護(hù)類專業(yè)技術(shù)初級(jí)職稱及以上的，或在基層環(huán)保部門、鎮(zhèn)(街)、企事業(yè)單位從事環(huán)保工作、應(yīng)急管理工作2年及以上的，在同等條件下優(yōu)先聘用，年齡可放寬至40周歲以下。

(二)下列人員不得報(bào)考

1.曾因違法犯罪受過(guò)行政處罰或刑事處罰的;

2.涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;

3.有參加法輪功或其他邪教組織經(jīng)歷的;

4.從事過(guò)危害國(guó)家安全活動(dòng)的;

5.道德品質(zhì)上有劣跡行為的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他不適宜報(bào)考情形;

三、招聘程序和方法

招聘工作按照信息發(fā)布、網(wǎng)上報(bào)名及資格審查、組織考試、體檢和考察、公示及聘用等程序組織實(shí)施。

(一)信息公布

招聘信息分別在揭陽(yáng)市揭東區(qū)政府門戶網(wǎng)站(http://www.jiedong.gov.cn/bmpd/website/hbj)和揭陽(yáng)招聘網(wǎng)(http://www.job0663.com/)上面向社會(huì)發(fā)布5天。

(二)網(wǎng)上報(bào)名

本次考試不收取報(bào)名費(fèi)，采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，包括填寫報(bào)名信息、提交報(bào)名材料、上傳照片、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。報(bào)考后考生可登錄揭陽(yáng)市揭東區(qū)政府門戶網(wǎng)站和揭陽(yáng)招聘網(wǎng)了解考錄工作進(jìn)展情況和有關(guān)事項(xiàng)的公告。

報(bào)名時(shí)間：3天，自2019年9月26日9：00至9月28日12：00止。

1.登錄報(bào)名網(wǎng)站填寫報(bào)名登記表及上傳相關(guān)材料進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)考人員可通過(guò)揭陽(yáng)招聘網(wǎng)(http://www.job0663.com/)首頁(yè)獨(dú)立窗口，登陸報(bào)名網(wǎng)站(人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)：http://zp0898.pzhl.net/index.php)進(jìn)入報(bào)名專區(qū)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員須在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)填寫報(bào)名表進(jìn)行報(bào)名。

報(bào)考人員須按要求如實(shí)填寫報(bào)名登記表，參照附件招聘崗位表內(nèi)崗位名稱進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)考資料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格，涉及法律問(wèn)題的，將依法追究法律責(zé)任。

2.上傳照片和材料。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員須上傳本人近期正面2寸免冠藍(lán)底證件照片。

報(bào)名時(shí)須上傳本人有效身份證、戶口本首頁(yè)和本人頁(yè)、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(有二維碼標(biāo)識(shí))、學(xué)歷學(xué)位證書及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。留學(xué)回國(guó)的報(bào)考人員，還須上傳教育部的學(xué)歷認(rèn)證。應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員須提供單位同意報(bào)考證明。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報(bào)考證明。

圖片上傳要求：以上材料都以jpg圖片格式上傳(圖片大小20-200KB)。

3.資格初審。

招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室依據(jù)本簡(jiǎn)章的招聘條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格審查。網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)在2019年9月28日12:00后不再接受考生注冊(cè)報(bào)名。已經(jīng)提交報(bào)名材料的考生，須在2019年9月28日12:00前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過(guò)的，不得改報(bào)或再報(bào)其他職位。資格審核未通過(guò)的請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交或改報(bào)，如果在規(guī)定時(shí)間內(nèi)資格審核仍未通過(guò)的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2019年9月28日18:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程，對(duì)弄虛作假、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將取消其應(yīng)聘或聘用資格。

4.打印準(zhǔn)考證。

報(bào)考人員通過(guò)資格審查的，登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印準(zhǔn)考證，準(zhǔn)考證打印時(shí)間另行通知，請(qǐng)考生留意揭陽(yáng)市揭東區(qū)政府門戶網(wǎng)站和揭陽(yáng)招聘網(wǎng)首頁(yè)公告。

(三)組織考試

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)為60分。筆試成績(jī)按60%計(jì)入綜合成績(jī)、面試成績(jī)按40%計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法，各部分成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試時(shí)間：10月13日9：00-11：00

筆試地點(diǎn)：揭東區(qū)第二中學(xué)(詳見(jiàn)準(zhǔn)考證)

筆試內(nèi)容：筆試采取閉卷考試形式進(jìn)行，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和環(huán)境保護(hù)專業(yè)知識(shí)。卷面滿分100分，考試時(shí)間為120分鐘�？荚嚳颇坎恢付�考試用書，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)開(kāi)設(shè)培訓(xùn)班。(筆試成績(jī)由報(bào)考人員自行登陸報(bào)名系統(tǒng)查詢)

考生參加考試，必須同時(shí)攜帶并出示《筆試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的二代身份證/臨時(shí)身份證原件。證件不齊全的，不得參加考試。

2.面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

面試資格復(fù)審人選根據(jù)兩個(gè)崗位(環(huán)保執(zhí)法輔助人員A崗/B崗)報(bào)考人員的筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：1比例等額確定參加面試對(duì)象(即環(huán)保執(zhí)法輔助人員A取前3名，環(huán)保執(zhí)法輔助人員B取前2名);如錄取名次中出現(xiàn)同分情況，則同分報(bào)考人員共同進(jìn)入面試;如出現(xiàn)招聘崗位空缺，可在另一招聘崗位的考生中按成績(jī)從高到低進(jìn)行調(diào)劑補(bǔ)錄，不區(qū)分空缺崗位原規(guī)定的專業(yè)條件，不愿接受調(diào)劑的考生可放棄補(bǔ)錄機(jī)會(huì)。面試前3天在揭東區(qū)政府門戶網(wǎng)站和揭陽(yáng)招聘網(wǎng)上公布入圍面試人員名單。

面試資格復(fù)審須提供本人有效身份證、戶口本、無(wú)犯罪記錄證明、學(xué)歷學(xué)位證書、學(xué)信網(wǎng)打印的教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(有二維碼標(biāo)識(shí))及相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料的原件及復(fù)印件(查驗(yàn)原件，收復(fù)印件)。留學(xué)回國(guó)的報(bào)考人員，還須出具教育部的學(xué)歷認(rèn)證。應(yīng)聘時(shí)已與工作單位建立人事(勞動(dòng))關(guān)系的人員須提供單位同意報(bào)考證明。委培、定向及財(cái)政預(yù)算管理在編在崗人員，須提供委培、定向單位及在編在崗人員所在單位主管部門同意報(bào)考證明。面試資格復(fù)審期間未能提供上述材料的，取消面試資格。

面試形式：結(jié)構(gòu)化面試，重點(diǎn)測(cè)試綜合素質(zhì)。(綜合分析、語(yǔ)言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等)。面試成績(jī)和綜合成績(jī)?cè)诮覗|區(qū)政府門戶網(wǎng)站上公布。

報(bào)考同一職位的有2名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按面試成績(jī)高低順序排列;如面試、筆試成績(jī)均相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。

面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)為60分，面試成績(jī)達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的考生不予聘用。

(四)體檢和考察

體檢按各崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人選，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢由揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，體檢費(fèi)用由考生承擔(dān)。報(bào)考人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)向招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出復(fù)檢要求。復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)有紀(jì)檢監(jiān)察人員參與。根據(jù)體檢情況確定考察人選，組織對(duì)報(bào)考人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察，同時(shí)對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行復(fù)查。

考察參照考試錄用公務(wù)員有關(guān)考察規(guī)定，對(duì)體檢合格的考生進(jìn)行考察�？疾斓闹饕獌�(nèi)容包括考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、財(cái)務(wù)狀況、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況�？疾旌细竦拇_定為擬聘用對(duì)象。

報(bào)考人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的，不予聘用�？杖钡恼衅该�額，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意，可按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)確定擬聘人員和聘用公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員。擬聘人員名單將通過(guò)揭東區(qū)政府門戶網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7天，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查，逾期不再受理舉報(bào)。

因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究，可從報(bào)考同一崗位報(bào)考人員中，按考試綜合成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

1.擬聘人選在公示期間放棄聘用的;

2.擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的。

(六)辦理聘用手續(xù)

對(duì)擬聘人員公示后，如無(wú)異議，揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局按勞動(dòng)雇工有關(guān)程序和權(quán)限辦理聘用手續(xù)。實(shí)行三年一聘制(含試用期三個(gè)月)，聘用期滿，根據(jù)工作需要，研究決定是否續(xù)聘。辦理聘用手續(xù)后，由揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局對(duì)聘用人員進(jìn)行培訓(xùn)，然后根據(jù)實(shí)際工作需要安排到相應(yīng)的崗位。聘用人員必須按規(guī)定時(shí)間到用人單位報(bào)到，無(wú)特殊理由不報(bào)到或不服從工作安排者，視為自動(dòng)放棄聘用資格。

(七)聘用待遇

聘用期間(含試用期)，環(huán)保執(zhí)法輔助人員(A/B崗)年薪為：36000元/年，福利待遇含基本養(yǎng)老、基本醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會(huì)保險(xiǎn)。按揭東區(qū)同期政府購(gòu)買服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)(具體薪酬標(biāo)準(zhǔn)以入職后核發(fā)為準(zhǔn))發(fā)放，并列入?yún)^(qū)財(cái)政預(yù)算予以保障。

四、紀(jì)律要求

招聘工作堅(jiān)持“公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格紀(jì)律，增強(qiáng)透明度，接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督。

五、其他

本簡(jiǎn)章未盡事宜，由揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

監(jiān)督電話：0663-3262334

報(bào)名咨詢電話：15625609454

附件1:

2019年揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局公開(kāi)招聘

5名環(huán)保執(zhí)法輔助人員崗位信息表

以上是廣東事業(yè)單位招聘信息：2019年廣東省揭陽(yáng)市生態(tài)環(huán)境局揭東分局環(huán)保執(zhí)法輔助人員招聘5人公告，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘,事業(yè)單位考試公告,廣東事業(yè)單位招聘公告的內(nèi)容，請(qǐng)關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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