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2019年廣東省江門市事業(yè)單位招聘隨軍家屬公告

2019-08-14 09:05:31 |文章來源:華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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根據(jù)江門市創(chuàng)建全國(guó)雙擁模范城工作領(lǐng)導(dǎo)小組全體會(huì)議暨市委退役軍人事務(wù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組第一次全體會(huì)議精神,及《廣東省軍人隨軍家屬就業(yè)安置實(shí)施細(xì)則》(粵府﹝2014﹞34號(hào))、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))、《江門市“助力隨軍家屬就業(yè)工程”組織實(shí)施方案》(江民﹝2018﹞65號(hào))相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)集中舉辦我市事業(yè)單位定向招聘隨軍家屬活動(dòng),公告如下:

一、崗位及職責(zé)

詳見《2019年江門市事業(yè)單位定向招聘隨軍家屬崗位表》(附件1)。

二、資格條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)。

2.身體健康,品行端正,具有良好職業(yè)道德,愿意履行崗位相應(yīng)義務(wù)。

3.屬于駐江門市解放軍、武警和原公安現(xiàn)役部隊(duì)經(jīng)所屬師(旅)級(jí)以上單位政治機(jī)關(guān)批準(zhǔn),辦理了隨軍手續(xù)的現(xiàn)役軍人配偶。

4.符合招聘崗位規(guī)定的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、工作經(jīng)歷等資格條件。

(二)其他

1.招聘公告所列資格條件為最低條件,凡資格條件高于公告要求者均可報(bào)名。

(1)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位。應(yīng)聘者應(yīng)具備招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位,沒有要求學(xué)位的,應(yīng)聘者是否取得學(xué)位不影響報(bào)考。有“全日制”要求的,應(yīng)聘者應(yīng)具有相應(yīng)全日制學(xué)歷。招聘單位根據(jù)用人需要,按照《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)目錄》(附件2)設(shè)置了專業(yè)條件,應(yīng)聘者畢業(yè)證書所列專業(yè)名稱應(yīng)與崗位要求的專業(yè)名稱一致應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)未列入專業(yè)目錄的,可選擇相近專業(yè)報(bào)考,且所學(xué)專業(yè)應(yīng)與該相近專業(yè)主要課程基本一致(面試資格復(fù)核時(shí)須提供畢業(yè)證書、經(jīng)院;蚪虅(wù)處蓋章的專業(yè)課程成績(jī)單,以及專業(yè)相近意見材料)。

(2)職稱、執(zhí)業(yè)資格。以取得相關(guān)證書為準(zhǔn),僅通過考試或考核而尚未領(lǐng)證的,不視為具備相應(yīng)資格;

(3)工作經(jīng)歷。以在工作單位參加社會(huì)保險(xiǎn)起始時(shí)間算起;從事指定類型工作經(jīng)歷的,還應(yīng)以勞動(dòng)合同(工作協(xié)議)或工作單位專門開具的證明材料為依據(jù),工作經(jīng)歷計(jì)算截止期為2019年7月31日。應(yīng)聘人員在校全日制學(xué)習(xí)期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷,即使與單位簽訂勞動(dòng)合同并繳納社會(huì)保險(xiǎn),也不視為工作經(jīng)歷。

(4)國(guó)有單位在編在職人員或2019年全日制普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名,須征得現(xiàn)工作單位或委培、定向單位、所在院校同意。其中,應(yīng)聘人員為公立學(xué)校在編人員的,需提供學(xué)校、教育主管部門同意報(bào)考意見材料。

2.以下情形,應(yīng)予回避。應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

3.以下情形,不得報(bào)名。曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員;在各級(jí)公務(wù)員、事業(yè)單位、機(jī)關(guān)雇員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為的人員;現(xiàn)役軍人、在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員(含試用期人員);被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿5年的人員;經(jīng)司法機(jī)關(guān)或其他相關(guān)職能部門認(rèn)定的失信人員。

三、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間:2019年8月26日9:00分至8月28日17:30分,逾期不予受理。

(二)報(bào)名方式:使用江門市人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)報(bào)名,網(wǎng)址將在江門市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站發(fā)布。具體流程如下:應(yīng)聘者登錄門戶網(wǎng)站-->閱讀應(yīng)聘相關(guān)文件-->注冊(cè)用戶-->閱讀網(wǎng)上報(bào)名協(xié)議-->網(wǎng)上填表(簡(jiǎn)體字)-->上傳照片(近期彩色大一寸照片,照片文件不得大于30KB)-->上傳身份證、學(xué)歷證書、技能等級(jí)證書、《隨軍審批報(bào)告表》(須上傳原件的掃描件,文件不得大于80KB)-->選擇崗位報(bào)名-->人工審核確認(rèn)報(bào)名-->完成報(bào)名。

應(yīng)聘人員填報(bào)的各項(xiàng)信息,以及上傳的有關(guān)證件材料必須真實(shí)、有效、一致,如有不符或弄虛作假,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消應(yīng)聘或聘用資格。

(三)報(bào)名資格人工審核及打印報(bào)名登記表、準(zhǔn)考證:

市直、各市(區(qū))退役軍人事務(wù)局在應(yīng)聘人員報(bào)名期間,登錄江門市人事考試網(wǎng)報(bào)名系統(tǒng)后臺(tái),對(duì)報(bào)名資料進(jìn)行人工初審,確認(rèn)考生考試資格。資格審核通過的考生,應(yīng)于9月1日至9月2日兩日內(nèi)自行登錄報(bào)名系統(tǒng)打印《報(bào)名登記表》和《準(zhǔn)考證》(登記表雙面打印,資格審核時(shí)須提交;準(zhǔn)考證是筆試、面試、體檢環(huán)節(jié)的重要入場(chǎng)憑證,遺失不補(bǔ))。

四、考試

考試按筆試+面試形式組織,單科成績(jī)滿分100分,筆試成績(jī)合格線按該類試題考生最高分的60%確定,面試成績(jī)合格線60分。考生綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×分值權(quán)重+面試成績(jī)×分值權(quán)重,綜合成績(jī)合格線為60分。若同一崗位考生綜合成績(jī)相同,則依次按照筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次,如筆試成績(jī)、面試主評(píng)委評(píng)分仍相同,則加考面試。

(一)筆試。時(shí)間為9月3日上午9:30-11:00。考試地點(diǎn)設(shè)在江門市蓬江區(qū)幸福路20-22號(hào)(江門市人事考試院)三樓。筆試內(nèi)容根據(jù)招聘崗位所需基本能力素質(zhì)的側(cè)重點(diǎn)分為A、B、C三類:A類為教育類專業(yè)知識(shí),B類為醫(yī)學(xué)類專業(yè)知識(shí),C類為公共基礎(chǔ)知識(shí)。每個(gè)崗位具體考試科目以公告為準(zhǔn)。免筆試崗位不設(shè)筆試環(huán)節(jié),資格審核通過的考生全部入圍面試。

筆試成績(jī)合格的考生,根據(jù)入圍面試比例進(jìn)入面試。

(二)面試。定于9月20日進(jìn)行,形式為結(jié)構(gòu)化面試;面試前,各招聘單位應(yīng)于9月9日、10日兩個(gè)工作日內(nèi)完成考生面試資格審核。資格審核通過后,由招聘單位向考生發(fā)放面試通知書,明確具體時(shí)間和地點(diǎn)。資格審核沒有通過或者考生自主放棄面試資格的,可按成績(jī)排名在筆試合格人員中遞補(bǔ)。

按招聘崗位屬地管理原則,市直、各市(區(qū))退役軍人事務(wù)局和人力資源社會(huì)保障局,分別在屬地同時(shí)開展所屬崗位面試工作。

五、體檢

體檢人選在招聘崗位綜合成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中,按綜合成績(jī)從高到低等額確定。體檢人選名單于面試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)連同綜合成績(jī)一并在江門市人力資源和社會(huì)保障局、江門市退役軍人事務(wù)局網(wǎng)站公布。

體檢工作分別由市直、各市(區(qū))招聘單位或主管部門按崗位屬地管理原則組織實(shí)施。體檢流程、紀(jì)律、項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)方面,按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》及《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行,其中,教師崗位參照《廣東省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2013年修訂)》執(zhí)行。如出現(xiàn)上述文件尚無明確規(guī)定的,參考公務(wù)員錄用體檢制度執(zhí)行。法律、法規(guī)、規(guī)章或國(guó)家行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定體檢標(biāo)準(zhǔn)的,從其規(guī)定。

《體檢表》、《體檢通知書》、《體檢結(jié)論告知書》、《復(fù)檢申請(qǐng)表》和《復(fù)檢通知書》樣式由江門市人力資源和社會(huì)保障局提供。體檢集中地點(diǎn)和注意事項(xiàng)由招聘單位通知體檢人選。

六、考察

招聘單位須對(duì)通過考試且體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行考察?疾旃ぷ靼凑铡稄V東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行,主要通過實(shí)地考察或調(diào)閱個(gè)人檔案方式進(jìn)行,考察擬聘用人員政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信、廉潔自律等情況,核實(shí)社會(huì)關(guān)系及是否需要回避、是否符合報(bào)考資格條件等。

七、資格復(fù)查及公示

對(duì)考察合格的,由招聘單位所屬人力資源社會(huì)保障部門進(jìn)行資格復(fù)查。復(fù)查發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者真實(shí)情況與公告崗位所需資格條件不符的,取消聘用資格;如發(fā)現(xiàn)虛假材料,或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取應(yīng)聘資格的,取消聘用資格,3年內(nèi)不得參加江門市組織的機(jī)關(guān)雇員和事業(yè)單位工作人員招聘考試,并記錄在我市公共信用信息系統(tǒng)個(gè)人信用檔案中。復(fù)查通過的擬聘用人員名單,由所屬人力資源社會(huì)保障部門按規(guī)定在門戶網(wǎng)站公示。

八、試用及聘用

經(jīng)公示無異議的,由所屬人力資源社會(huì)保障部門發(fā)出同意聘用通知。聘用人員按通知書指引辦理關(guān)系調(diào)動(dòng)、檔案遷移、報(bào)到等手續(xù)。報(bào)到后,招聘單位與聘用人員在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上簽訂聘用合同,約定試用期。試用期包含在聘用合同期內(nèi)。試用期一般不超過3個(gè)月;情況特殊的,可以延長(zhǎng)至6個(gè)月;初次就業(yè)的工作人員與單位訂立3年以上聘用合同期限的,試用期為12個(gè)月。

新聘用人員因病、事假累計(jì)超過40個(gè)工作日不在職的,試用期順延至補(bǔ)足其不在職的工作日后考核,在報(bào)到后一年半仍未補(bǔ)足的,視為試用期考核不合格。女性在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)不在職的,試用期順延至補(bǔ)足其不在職的工作日后考核。

試用期考核合格后正式聘用,考核不合格的,招聘單位可調(diào)整其崗位,個(gè)人不同意調(diào)整崗位或調(diào)整崗位后仍不能勝任的,予以解聘處理。聘用合同規(guī)范樣式由人力資源社會(huì)保障部門提供。

九、遞補(bǔ)

出現(xiàn)以下情形的,招聘單位可在同崗位考試成績(jī)合格的應(yīng)聘者中,按成績(jī)名次從高到低依次遞補(bǔ)人選:

1.應(yīng)聘者在資格審核、體檢、考察、聘用、試用環(huán)節(jié)棄權(quán)的;

2.應(yīng)聘者資格審核、體檢、考察或試用期考核不合格的;

3.擬聘用人選公示結(jié)果影響聘用的;

4.未在單位規(guī)定報(bào)到時(shí)間內(nèi)報(bào)到的。

如需要遞補(bǔ)人選,由招聘單位提出意見,并書面報(bào)所屬人力資源社會(huì)保障局備案。如應(yīng)聘者在應(yīng)聘過程中,被機(jī)關(guān)錄用為公務(wù)員的,應(yīng)如實(shí)報(bào)告情況,終止應(yīng)聘,將不再列為面試、體檢、考察、聘用人選。

十、監(jiān)督管理

違反《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))、《江門市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(江人社發(fā)〔2010〕573號(hào))規(guī)定的,或出現(xiàn)《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令35號(hào))規(guī)定的違紀(jì)違規(guī)行為的,將追究責(zé)任。

本次招聘不指定任何參考用書和資料,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上任何以考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與人力資源社會(huì)保障部門、退役軍人事務(wù)部門無關(guān)。

十一、聯(lián)系電話

報(bào)名咨詢電話:江門市退役軍人事務(wù)局移交安置科,0750-3233714;

報(bào)名網(wǎng)站技術(shù)保障電話:江門市人事考試院,0750-3873700;

招聘政策咨詢電話:江門市人力資源和社會(huì)保障局0750-3873786、0750-3336205;

監(jiān)督舉報(bào)電話:市紀(jì)委駐江門市退役軍人事務(wù)局紀(jì)檢組0750-3279356

點(diǎn)擊下載>>>

1:2019年江門市事業(yè)單位定向招聘隨軍家屬崗位表.xls

2:2019年廣東省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

江門市退役軍人事務(wù)局

2019年8月12日

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2019/0814/310836.html

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