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2019年吉林長春市南關(guān)區(qū)招聘編制外合同制工作人員31人公告

2019-08-12 11:49:58 |文章來源:長春市南關(guān)區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布:2019年吉林長春市南關(guān)區(qū)招聘編制外合同制工作人員31,詳細信息請閱讀下文!事業(yè)單位考試考情政策解讀,點擊領(lǐng)取備考資料,更多事業(yè)單位考試資訊請關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號,歡迎加入事業(yè)單位考試交流群:事業(yè)單位招聘考試QQ群,參加刷題、?、領(lǐng)取時政資料,詳細信息請閱讀下文!

2019年吉林長春市南關(guān)區(qū)招聘編制外合同制工作人員31人公告已發(fā)布,報名時間:2019年8月14-15日,華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019吉林省事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過考試。以下是公告詳情:

經(jīng)南關(guān)區(qū)政府研究決定公開招聘編制外合同制工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘計劃

南關(guān)區(qū)城市管理行政執(zhí)法局編制外合同制垃圾分類督導(dǎo)員31名。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍,遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī),擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo);

2.遵守紀律、品行端正、誠實守信、具有良好的職業(yè)道德;

3.年齡范圍18周歲-30周歲之間(出生日期為1989年8月12日-2001年8月12日,年齡計算時間節(jié)點均以2019年8月12日為準),出生日期以本人身份證為準;

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)崗位條件

崗位所要求的學(xué)歷、學(xué)位等其他條件,詳見附件1《2019年長春市南關(guān)區(qū)面向社會公開招聘編制外合同制工作人員崗位及資格條件一覽表》。

(三)有下列情形之一的人員不得報考

1.曾因犯罪受過刑事處罰、曾被開除公職的人員。

2.受到黨政紀處分期限未滿或正在接受審查的人員。

3.國家機關(guān)、事業(yè)單位公職人員被辭退未滿五年的。

4.在讀的研究生及本科、?粕。

5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(四)回避情形

應(yīng)聘人員與招聘單位負責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的,不得報考與該單位負責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

三、招聘程序

(一)發(fā)布公告

此公告在南關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.nanguan.gov.cn)發(fā)布。

(二)報名方式

本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式。

(三)報名時間及地點

報名時間:2019年8月14-15日,上午9:00—11:30,下午13:30—16:00。

報名地點:長春市南關(guān)區(qū)城市管理行政執(zhí)法局(前進大街6666號,一樓會議室)。

報名所需材料:凡符合報考條件的人員須由本人攜帶《2019年長春市南關(guān)區(qū)公開招聘編制外合同制工作人員報名表》一份[南關(guān)區(qū)人民政府網(wǎng)站(www.nanguan.gov.cn)下載打印]、近期小二寸紅底免冠照片1張、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》[中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)下載打印]、其他相關(guān)材料的原件及復(fù)印件各一份;海外留學(xué)的還需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷證明。

報名者在報名時需認真對照報名條件,如實提供相關(guān)資料,如發(fā)現(xiàn)報名者不符合報名條件的,取消考試資格,責(zé)任自負。資格審查貫穿整個招聘過程。

報名咨詢電話:

南關(guān)區(qū)人力資源和社會保障局 0431-85218955

南關(guān)區(qū)城市管理行政執(zhí)法局 0431-88939336

(四)考試

本次招聘采取直接面試的方式進行,以面試成績?yōu)樽罱K成績確定擬聘人選。

面試

(1)面試成績:滿分100分,60分為合格線,低于60分不能做為擬聘人選。

(2)面試時間和地點:另行通知。

(五)擬聘人選確定

依據(jù)面試成績從高分到低分按招聘崗位人數(shù)1:1比例確定,面試成績相同的,進行第二輪面試。

(六)體檢與考察

1.體檢

參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2019/0812/310404.html

(編輯:admin)
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