2019年中國海關(guān)管理干部學(xué)院招事業(yè)編制7人公告

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為進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)院人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))和中組部、人社部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2010〕92號(hào))有關(guān)規(guī)定，學(xué)院決定2019年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員7名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、學(xué)院簡介

中國海關(guān)管理干部學(xué)院位于河北省秦皇島市海港區(qū)，是海關(guān)總署直屬的事業(yè)單位。學(xué)院的辦學(xué)宗旨是立足海關(guān)、服務(wù)關(guān)員、面向國際，建設(shè)具有海關(guān)特色的一流管理干部學(xué)院。

學(xué)院的主要職責(zé)是：

(一)受海關(guān)總署委托開展習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想教育培訓(xùn)、黨的基本理論教育培訓(xùn)、黨性教育培訓(xùn)、專業(yè)化能力培訓(xùn)和知識(shí)培訓(xùn)，突出專業(yè)化能力培訓(xùn);

(二)承接相關(guān)研究課題，開展海關(guān)基礎(chǔ)理論研究、業(yè)務(wù)改革熱點(diǎn)難點(diǎn)問題研究和海關(guān)干部教育培訓(xùn)規(guī)律研究;

(三)參與海關(guān)系統(tǒng)教材的編寫審定工作，協(xié)助進(jìn)行題庫建設(shè)等工作;

(四)承擔(dān)“海關(guān)總署監(jiān)管技術(shù)研究中心”工作，開展海關(guān)監(jiān)管理論技術(shù)研究;

(五)承擔(dān)“中國海關(guān)防輻射探測(cè)培訓(xùn)中心”工作，開展核輻射監(jiān)測(cè)與出口管制商品識(shí)別的培訓(xùn)、研究等工作;

(六)開拓學(xué)院對(duì)外交流和合作渠道，開展學(xué)術(shù)交流、國際交流合作等;

(八)承擔(dān)海關(guān)總署交辦的其他事項(xiàng)。

二、招聘崗位和名額

本次招聘事業(yè)編制工作人員7名，具體招聘崗位詳見《中國海關(guān)管理干部學(xué)院2019年公開招聘簡章》(以下簡稱《招聘簡章》)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感;

4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達(dá)能力;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)崗位條件

各招聘崗位的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡、政治面貌、工作經(jīng)歷、職業(yè)(職稱)資格等條件，詳見《招聘簡章》。

特別說明：

1.本次招聘，本科專業(yè)分類參考教育部《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》;研究生專業(yè)分類參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》(1997年頒布)、教育部《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄》(2018年4月更新)、《國務(wù)院學(xué)位委員會(huì)、教育部關(guān)于調(diào)整增設(shè)馬克思主義理論一級(jí)學(xué)科及所屬二級(jí)學(xué)科的通知》(學(xué)位〔2005〕64號(hào))。

2.文秘、綜合兩個(gè)崗位的專業(yè)要求為學(xué)科門類，即這些門類所包含的專業(yè)和一級(jí)學(xué)科均符合要求。

3.對(duì)于國(境)外高校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)聘人員，報(bào)名時(shí)須另附關(guān)于所學(xué)專業(yè)主要課程、研究方向和學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況的文字說明，學(xué)院將根據(jù)招聘崗位專業(yè)需求進(jìn)行審核。

(三)有下列情形之一者不得應(yīng)聘

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受調(diào)查處理，尚未結(jié)案的;

4.曾被開除公職的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的不得聘用的其他情形。

四、招聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

2019年7月12日(周五)08:00至7月26日(周五)24:00。

2.報(bào)名所需材料

(1)電子版公開招聘報(bào)名表(附本人電子版證件照片);

(2)本人二代身份證電子版照片(報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致);

(3)大專及以上各高等教育階段學(xué)歷和學(xué)位證書電子版照片;

(4)從業(yè)資格證書、職稱等級(jí)證書電子版照片;

(5)本人2寸近期彩色白底證件照電子版;

(6)應(yīng)聘有工作經(jīng)歷要求的崗位，須提供由現(xiàn)(或曾)工作的單位出具的相關(guān)工作經(jīng)歷證明電子版照片;

(7)與應(yīng)聘崗位相關(guān)的工作經(jīng)歷總結(jié)電子版(不超過2000字)。

【特別強(qiáng)調(diào)：(1)每張電子版照片的大小不得超過80KB;(2)國(境)外高校相關(guān)專業(yè)畢業(yè)的應(yīng)聘人員，須同時(shí)提供：①國家教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書電子版照片;②所學(xué)專業(yè)課程成績單(及翻譯件)電子版照片;③關(guān)于所學(xué)專業(yè)研究方向、學(xué)習(xí)內(nèi)容等情況的文字說明�！�

3.報(bào)名方式

本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者須將報(bào)名材料制成一個(gè)壓縮文件，文件名格式為“姓名-性別-出生年月日-應(yīng)聘崗位-專業(yè)”(例如“張三-男-19880301-會(huì)計(jì)-會(huì)計(jì)學(xué)”)，在報(bào)名時(shí)間截止前發(fā)送至我院公開招聘專用電子郵箱：ggygkzp@163.com。逾期報(bào)名者(以郵箱收件時(shí)間為準(zhǔn))，我院不再受理。

(二)資格審查

1.資格初審

學(xué)院對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員資格條件不符或弄虛作假的，取消其應(yīng)聘資格。各崗位資格初審合格人員名單和現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)時(shí)間于2019年7月29日(周一)在中國海關(guān)管理干部學(xué)院官方網(wǎng)站(www.cacaqhd.cn，請(qǐng)?jiān)跒g覽器地址欄內(nèi)直接輸入網(wǎng)址搜索)的“公開招聘”欄內(nèi)進(jìn)行公布。

若某崗位招聘名額與符合資格條件報(bào)名人數(shù)比例小于1：5，則取消該崗位招聘或核減該崗位招聘名額。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)計(jì)劃在8月上旬進(jìn)行，具體時(shí)間以學(xué)院網(wǎng)站“公開招聘”欄通知為準(zhǔn)。初審合格人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到學(xué)院人事政工處(西區(qū)行政樓3樓)報(bào)到并參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。應(yīng)聘人員須提供報(bào)名時(shí)要求提交的證件、證明、材料的原件及各一份復(fù)印件，其中：身份證須復(fù)印正反面;紙質(zhì)報(bào)名表須附照片并本人簽字(不需提供復(fù)印件)。

通過現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)者，具備參加考試資格�，F(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)結(jié)束后，若某崗位招聘名額與通過資格確認(rèn)人數(shù)比例小于1：5，則取消該崗位招聘或核減該崗位招聘名額。

(三)考試

考試分為筆試和面試兩個(gè)階段，根據(jù)工作需要確定各招聘崗位考試形式、內(nèi)容，具體詳見《招聘簡章》。

1.筆試

筆試計(jì)劃在8月上旬進(jìn)行，具體時(shí)間以學(xué)院網(wǎng)站“公開招聘”欄通知為準(zhǔn)。筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)測(cè)試，滿分為100分。各崗位考生按筆試成績從高到低排序，以不高于該崗位招聘名額1：5的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人選，末位筆試成績并列的考生均進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。筆試成績和參加面試人員名單、面試時(shí)間在學(xué)院網(wǎng)站“公開招聘”欄內(nèi)公布。

2.面試

面試計(jì)劃在8月上旬進(jìn)行，具體時(shí)間以學(xué)院網(wǎng)站“公開招聘”欄通知為準(zhǔn)。各招聘崗位根據(jù)工作性質(zhì)不同采取不同的面試方式，詳見《招聘簡章》。結(jié)構(gòu)化面試，每名考生考試時(shí)間為15分鐘，滿分為100分;試講，每名考生考試時(shí)間為15分鐘，滿分為100分，滿分為100分。

3.考試成績計(jì)算

(1)各項(xiàng)考試的成績計(jì)算均按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(2)筆試只作為考生進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的篩選性測(cè)試，筆試成績不計(jì)入最終考試成績。

(3)對(duì)文秘、綜合、會(huì)計(jì)崗位，最終考試成績即為結(jié)構(gòu)化面試成績;對(duì)教學(xué)A、教學(xué)B、教學(xué)C崗位，最終考試成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×50%+試講成績×50%。

最終考試成績?cè)O(shè)60分為最低分?jǐn)?shù)線，考生得分低于60分的不進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié);若某崗位所有考生最終考試成績均低于60分，則取消該崗位招聘。各崗位考生按最終考試成績從高到低排序，排名第一的考生進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。成績并列第一的，取筆試成績高者進(jìn)入后續(xù)體檢環(huán)節(jié)。各崗位最終考試成績和參加體檢人員名單在學(xué)院網(wǎng)站“公開招聘”欄內(nèi)公布。

(四)體檢

體檢計(jì)劃在8月上旬進(jìn)行，具體時(shí)間以學(xué)院通知為準(zhǔn)。體檢由學(xué)院組織，在秦皇島市內(nèi)三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參考《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，費(fèi)用由學(xué)院承擔(dān)。體檢合格者，由學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定為考察人選。

(五)考察

考察由學(xué)院組織，重點(diǎn)考察考生思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘職位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績等情況，同時(shí)對(duì)考生的應(yīng)聘資格條件進(jìn)行復(fù)查。考核采取到原單位(或居住地)與相關(guān)部門、人員進(jìn)行個(gè)別談話、實(shí)績分析、查閱檔案資料等方式進(jìn)行。

(六)討論決定

學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考核情況提出聘用意見，報(bào)院長辦公會(huì)研究確定擬聘用人選。

(七)公示和聘用

在國家人力資源和社會(huì)保障部“中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)”、中國海關(guān)管理干部學(xué)院網(wǎng)站及秦皇島市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站對(duì)擬聘用人選進(jìn)行7個(gè)工作日的公示。對(duì)公示無異議或雖有異議但經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。人員到崗后簽訂聘用合同。

聘用人員實(shí)行試用期制度，高校應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為12個(gè)月，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期含在聘期內(nèi)。試用期滿考核合格者，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用，終止人事關(guān)系。

(八)兌現(xiàn)待遇

按國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員收入分配制度兌現(xiàn)工資待遇。

五、人選遞補(bǔ)原則

出現(xiàn)以下三種情況造成某招聘崗位空缺的，可按該崗位考生面試成績由高到低依次遞補(bǔ)，確定為體檢和考核人選并履行下步工作程序：

1.考生因體檢、考核不符合要求的;

2.擬聘人員公示有異議且調(diào)查核實(shí)結(jié)果影響聘用的;

3.擬聘人員自愿放棄聘用資格或未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到崗工作的。

六、紀(jì)律要求

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位要求的資格條件不符或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消其考試、聘用資格。

為增強(qiáng)招聘工作的公開性和透明度，實(shí)行工作人員回避制度。學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門對(duì)招聘工作實(shí)行全過程監(jiān)督，對(duì)違反招聘工作紀(jì)律的工作人員和考生，按有關(guān)規(guī)定給予嚴(yán)肅處理。監(jiān)督舉報(bào)受理電話為：0335-8013017。

七、其他

本次公開招聘的報(bào)名、考試、體檢、考核、公示等事項(xiàng)將在我院門戶網(wǎng)站“公開招聘”專欄發(fā)布，請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站相關(guān)信息。

本公告由中國海關(guān)管理干部學(xué)院招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

(一)咨詢聯(lián)絡(luò)方式

咨詢電話：0335—8013019趙老師，0335—8013069李老師。

咨詢時(shí)間：上午08：30—11：30，下午14：30—17：30。

學(xué)院傳真：0335-8051780轉(zhuǎn)人事政工處。

電子郵箱：ggygkzp@163.com

(二)監(jiān)督舉報(bào)電話

0335—8013017，8013075。

(三)學(xué)院地址、網(wǎng)址

河北省秦皇島市海港區(qū)河北大街西段89號(hào);郵政編碼：066004。

中國海關(guān)管理干部學(xué)院：www.cacaqhd.cn(注：請(qǐng)?jiān)跒g覽器地址欄內(nèi)直接輸入網(wǎng)址搜索。)

附件下載：

中國海關(guān)管理干部學(xué)院2019年公開招聘簡章.doc

中國海關(guān)管理干部學(xué)院公開招聘報(bào)名表.doc

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