2019年遼寧省本溪桓仁縣八卦城街道辦事處招聘社區(qū)工作者10人公告

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2019年遼寧省本溪桓仁縣八卦城街道辦事處招聘社區(qū)工作者10人公告已公布，報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日-20日。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019遼寧事業(yè)單位考試公告，助考生順利通過考試。以下是公告詳情：

為進(jìn)一步加強(qiáng)社區(qū)建設(shè)，充實(shí)社區(qū)工作力量，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，八卦城街道辦事處面向社會(huì)公開招聘10名社區(qū)工作者，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、崗位性質(zhì)及工作

招聘的社區(qū)工作者屬臨時(shí)聘用人員，參加社區(qū)居委會(huì)或社區(qū)黨組織選舉，每年簽訂勞動(dòng)合同。主要從事社區(qū)黨建、綜合治理、民政、勞動(dòng)就業(yè)、計(jì)生、文化、物業(yè)等管理工作。

二、招聘對(duì)象及條件

1、具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;具有良好的品行;適應(yīng)崗位要求的身體條件;無違法犯罪記錄。

2、桓仁縣戶籍的常住戶口(落戶時(shí)間為2019年5月1日前)，年齡為18周歲以上(2001年5月1日之前出生)、35周歲以下(1984年5月1日以后出生)。

3、學(xué)歷為國家承認(rèn)的大專以上學(xué)歷(學(xué)歷取得時(shí)間限2020年2月底前)，不限制專業(yè)。

4、符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的規(guī)定。

5、有下列情形之一的，不能報(bào)考：

(1)尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分和受過刑事處罰的;

(2)有犯罪嫌疑尚未查清的，正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察、調(diào)查的人員;

(3)曾被辭退或者開除公職的;

(4)有違反治安管理行為受到處罰的;

(5)直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親參加非法組織、邪教組織或在境內(nèi)外從事危害國家安全、顛覆我國政權(quán)活動(dòng)的;

(6)不符合聘用機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他條件。

三、報(bào)名與資格審查

發(fā)布信息：桓仁電視臺(tái);中國桓仁政府信息網(wǎng)(網(wǎng)址:http//www.hr.gov.cn/)

報(bào)名時(shí)間 2019年7月15日-20日

報(bào)名地點(diǎn)：桓仁滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局一樓就業(yè)大廳

報(bào)名辦法：應(yīng)聘人員報(bào)名需填寫《八卦城街道辦事處招聘社區(qū)工作者報(bào)名登記表》(一式2份，報(bào)名者自行下載填寫)，持本人二代居民身份證、戶口本、畢業(yè)證原件及復(fù)印件一份，學(xué)信網(wǎng)驗(yàn)證報(bào)告1份，一寸免冠照片3張。經(jīng)資格審查合格的，領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

報(bào)名實(shí)行誠信承諾制。凡弄虛作假的或與招聘職位要求的資格條件不符的，在面試前的資格審查及試用期滿前一經(jīng)查實(shí)一律取消面試及聘用資格。

考生自報(bào)名至全部考務(wù)期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，以便考試相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)，因所留通訊方式不暢導(dǎo)致后果，由考生自負(fù)。

四、招聘辦法及程序

嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則開展考務(wù)工作。采取先筆試，然后進(jìn)行面試、體檢、政審的方式招聘。

1、筆試�？荚噧�(nèi)容為《行政職業(yè)能力測驗(yàn)》，滿分為100分。

考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，同時(shí)考生登陸郵箱gqb8822259@163.com 密碼：8822259查詢(準(zhǔn)考證號(hào)、考場號(hào)、座位號(hào)考生自行查詢填寫，準(zhǔn)考證照片與報(bào)名表照片一致)。

2、面試。根據(jù)筆試成績，按照招聘計(jì)劃的1:3的比例進(jìn)入面試，不夠規(guī)定比例和按規(guī)定比例進(jìn)入面試成績并列的，按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面談的方法，滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分，未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的，取消聘用資格。

3、總成績計(jì)算�？偝煽�=筆試成績X50%+面試成績X50%。進(jìn)入面試人員總成績由高至低按順序排列。

4、體檢。根據(jù)招聘計(jì)劃，按面試人選總成績從高分到低分等額確定參加體檢人員。如出現(xiàn)總分成績并列的，以面試成績確定排名先后。因體檢不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，按面試人選的總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號(hào))、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)[2010]19號(hào))和國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6、政審。體檢合格者由縣八卦城街道辦事處對(duì)考錄人員進(jìn)行政審。因政審不合格出現(xiàn)缺額時(shí)，根據(jù)招聘計(jì)劃，按面試人選的總成績從高到低經(jīng)體檢合格后遞補(bǔ)。

政審內(nèi)容：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作能力和存在的不足、以及直系血親和對(duì)本人有重大影響的旁系血親參加非法組織、邪教組織或在境內(nèi)外從事危害國家安全、顛覆我國政權(quán)活動(dòng)等重大情況。

五、公示

擬聘用人員名單將在中國桓仁政府信息網(wǎng)公示，公示期為3個(gè)工作日。對(duì)公示期間群眾反應(yīng)的問題，及時(shí)調(diào)查處理。不符合聘用條件的，取消聘用資格;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用。公示期滿無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

六、聘用及其他

招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期3個(gè)月，試用期包括在聘用合同期內(nèi)。對(duì)試用期考核不合格的、不適應(yīng)崗位工作要求的、不服從工作安排的，街道辦有權(quán)解除勞動(dòng)合同。

1、經(jīng)公示無異議或有異議但不影響聘用的人員，由街道辦與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，辦理相關(guān)手續(xù)，派八卦城街道辦事處社區(qū)工作。合同期滿，經(jīng)考核合格，可續(xù)簽勞動(dòng)合同;考核不合格的，可終止勞動(dòng)合同。

2、擬聘用人員已和其他單位簽有勞動(dòng)合同的，應(yīng)先解除原合同，否則不予辦理聘用手續(xù)，如因隱瞞出現(xiàn)問題的，后果自負(fù)。

3、獲聘人員按社區(qū)工作者管理，月工資2300元(含個(gè)人繳費(fèi)部分)，同時(shí)按有關(guān)規(guī)定享受五險(xiǎn)一金。

4、一年內(nèi)因辭職、辭退、退休等原因造成社區(qū)工作者崗位空缺的，經(jīng)體檢、政審合格，由進(jìn)入面試人員總成績由高至低聘用。

七、紀(jì)律及監(jiān)督

嚴(yán)肅招聘工作紀(jì)律。認(rèn)真執(zhí)行公開招聘工作回避制度;認(rèn)真執(zhí)行公開招聘工作的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格履行工作程序。對(duì)工作人員在招聘工作中瀆職、失職、違反規(guī)定、徇私舞弊、弄虛作假行為，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任，做出處理。

考生在筆試期間需自行準(zhǔn)備2B鉛筆、橡皮、簽字筆等考試必備用品;同時(shí)整個(gè)考務(wù)期間必須攜帶本人二代居民身份證及準(zhǔn)考證作為考試資格有效證件。

未盡事宜由縣人力資源和社會(huì)保障局、八卦城街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

報(bào)名表下載地址：中國桓仁政府信息網(wǎng)

(網(wǎng)址：http://www.hr.gov.cn/)

郵箱gqb8822259@163.com 密碼：8822259

咨詢電話：八卦城街道辦事處 024-48827011

附件：八卦城街道辦事處招聘社區(qū)工作者報(bào)名登記表

桓仁滿族自治縣人力資源和社會(huì)保障局

桓仁滿族自治縣八卦城街道辦事處

2019年7月12日

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