2019云南省投資控股集團(tuán)有限公司及下屬控股公司招聘66人公告(2)

截至2018年12月31日，云投集團(tuán)合并總資產(chǎn)達(dá)到3042.78億元，投資涉及能源、鐵路、金融、信息、旅游文化、農(nóng)林、醫(yī)療大健康和扶貧等重點(diǎn)領(lǐng)域，在云南省重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)中累計(jì)完成投資超過1569.55億元，累計(jì)融資突破3280億元，帶動社會投資超4932億元，為助推云南省產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展和經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長發(fā)揮了重要的骨干作用。

面向未來，云投集團(tuán)緊抓全球經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型機(jī)遇、緊跟國內(nèi)全面深化改革步伐，始終秉承“使命、忠誠、一流”的企業(yè)核心價(jià)值觀和“求實(shí)惟誠、求新唯獨(dú)、求變唯美”的文化核心理念，以“兩轉(zhuǎn)三化”為戰(zhàn)略指導(dǎo)思想，向“以金融控股為主要特征的專業(yè)性資本運(yùn)營集團(tuán)”轉(zhuǎn)型，向“輕重相宜、股權(quán)投資+資本運(yùn)作的資本運(yùn)營模式”轉(zhuǎn)型，加快市場化、資本化、國際化進(jìn)程，融入新常態(tài)、站列新方位、構(gòu)建新格局，以開放的胸襟、創(chuàng)新的思維，著力探索改革轉(zhuǎn)型升級之路，朝著“金融控股、融信貫產(chǎn)”目標(biāo)不斷邁進(jìn)，為推動云南經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展作出更大貢獻(xiàn)。

二、招聘崗位及要求

見附件1：《云南省投資控股集團(tuán)有限公司及下屬控股公司2019年公開招聘計(jì)劃表》。

三、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、公正和競爭、擇優(yōu)的原則。

四、招聘基本條件

(一)一類崗位

1.一般具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，年齡45歲以下(1974年1月1日后出生);

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無任何不良記錄;

3.具有突出的管理能力、溝通能力和抗壓能力，具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的綜合素質(zhì);

4.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì);

5.符合《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》基本條件;

6.符合崗位要求其他任職資格條件。

(二)二類崗位

1.一般具有大學(xué)本科以上學(xué)歷，年齡45歲以下(1974年1月1日后出生);

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無任何不良記錄;

3.有專業(yè)特長，在一個或多個專業(yè)領(lǐng)域有突出表現(xiàn);

4.符合崗位要求其他任職資格條件。

(三)三類崗位

1.一般具有大學(xué)本科以上學(xué)歷(特殊崗位除外)，年齡40歲以下(1979年1月1日后出生)，操作型崗位除外;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，誠實(shí)守信，遵紀(jì)守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，無任何不良記錄;

3.符合崗位要求其他任職資格條件。

(四)報(bào)名禁止性條件

下列人員不得報(bào)名：

1.犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.受紀(jì)檢監(jiān)察部門立案調(diào)查、司法機(jī)關(guān)立案偵查，受黨紀(jì)政紀(jì)處分;

3.法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不適合擔(dān)任企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)的。

五、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時間：2019年4月22日至2019年4月28日17:00;

2、報(bào)名方式：

應(yīng)聘人員登錄前程無憂網(wǎng)站(https://www.51job.com/kunming)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名時須準(zhǔn)確、真實(shí)填寫個人信息、提交相關(guān)證明材料，公司不接受除此之外任何形式的報(bào)名，不按要求投遞的不予受理。

3、報(bào)名要求：

(1)每名應(yīng)聘者只能報(bào)考1個職位，且不得重復(fù)報(bào)名;

(2)公司只接受應(yīng)聘人員通過前程無憂投遞的簡歷;

(3)應(yīng)聘人員須按要求上傳本人免冠近照、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、證明工作經(jīng)歷的相關(guān)材料(勞動合同或相關(guān)工作證明材料)掃描文件，以及所有可用作證明的自薦材料(如職業(yè)資格證、職稱證、獲獎證書、聘用證書、任職文件、科技成果、論文等)掃描文件。

針對未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的2019年應(yīng)屆畢業(yè)生，須上傳本人免冠近照、身份證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料掃描文件，以及所有可用作證明的自薦材料(如職業(yè)資格證、獲獎證書、聘用證書、科技成果、論文等)掃描文件。

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