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余姚市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險管理中心公開招聘2名編外人員公告

2019-02-13 14:37:29 |文章來源:余姚人才網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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  根據(jù)工作需要,余姚市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險管理中心面向社會公開招聘編外工作人員2名,F(xiàn)將有關(guān)招聘事項公告如下:

  一、招聘崗位及崗位要求

  (一)招聘崗位:醫(yī)療管理工作人員1名;辦公室工作人員1名。

  (二)崗位要求:

  1、擁護黨的基本路線,遵紀(jì)守法,品行端正,愛崗敬業(yè),能團結(jié)同事,善于溝通,吃苦耐勞,樂于奉獻;

  2、學(xué)歷要求:

  (1)醫(yī)療管理崗位:具有國家教育部承認的全日制中專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)(護理專業(yè)、臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)、中西醫(yī)結(jié)合專業(yè)、中醫(yī)藥專業(yè)、藥學(xué)專業(yè)等);

  (2)辦公室崗位:具有國家教育部承認的全日制大專及以上學(xué)歷,文秘相關(guān)專業(yè)(漢語言文學(xué)、文秘、醫(yī)學(xué)文秘、新聞學(xué)等);

  3、年齡在40周歲以下(1979年1月31日以后出生),身體健康。

  二、招聘人員性質(zhì)

  聘用人員為市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險管理中心編外合同制員工,薪酬待遇按照余姚市機關(guān)事業(yè)單位編外工作人員薪酬待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  三、招聘程序與辦法

  招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,采取公開報名、統(tǒng)一面試、擇優(yōu)錄用的辦法進行。

  1、報名:

  時間:2019年2月14日-20日(工作日,上午9:00—11:30,下午1:30—4:30);

  地點:余姚市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險管理中心716辦公室(譚家?guī)X東路2號,南雷大廈主樓)

  辦法:報名者持學(xué)歷證書、身份證、戶口簿或戶籍證明(集體戶口人員持集體戶口簿首頁復(fù)印件和本人信息頁原件)以及其他要求的相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件,近期免冠1寸照片2張,填寫一式兩份《余姚市醫(yī)保經(jīng)辦機構(gòu)公開招聘編外工作人員報名表》(附后,請自行下載),現(xiàn)場報名并接受資格審查。

  2、面試:通過報名資格初審者,直接進入面試。面試主要測試應(yīng)試者的專業(yè)知識及口頭表達、反應(yīng)、分析解決問題能力和舉止儀表等,面試滿分為100分,不足60分者淘汰。面試時間地點以報名現(xiàn)場通知為準(zhǔn)。面試對象不按規(guī)定的時間、地點參加面試的,視作放棄面試。

  3、體檢:根據(jù)面試成績按1:1比例組織體檢。體檢參照國家公務(wù)員體檢錄用標(biāo)準(zhǔn)(體檢費自理),體檢不合格者淘汰,并在本次職位中按綜合成績從高到低依次遞補。不按規(guī)定時間參加體檢者,視作放棄本次錄用資格,按面試成績從高到低依次遞補。

  4、考察:對體檢合格者進行考察,考察不合格或被考察者自愿放棄考察的,其空缺名額,按面試成績從高到低依次進行體檢、考察、遞補。

  5、公示:考察合格后,對擬錄用人員進行公示,公示期為3個工作日。公示期滿后,沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響錄用的,按審批權(quán)限辦理錄用手續(xù),簽訂勞動合同。對反映有影響錄用問題并查有實據(jù)的,不予錄用。對反映的問題一時難以查實的,將暫緩錄用,待查清后再決定是否錄用。擬錄用人員無正當(dāng)理由不在規(guī)定的時間內(nèi)報到者,取消錄用資格?杖泵~面試成績從高到低依次遞補。

  6、錄用:經(jīng)公示無異議的,按規(guī)定程序報批同意后錄用(已參加工作的擬聘用對象,必須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事關(guān)系手續(xù)),簽訂勞動合同,享受單位規(guī)定的相關(guān)待遇;錄用后,根據(jù)實際工作需要,須服從單位崗位調(diào)配安排。

  四、本公告由余姚市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險管理中心負責(zé)解釋。聯(lián)系電話:62706911,陳老師。

  附件:余姚市醫(yī)保中心公開招聘編外工作人員報名表

  余姚市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險管理中心

  2019年2月13日

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2019/0213/222965.html

(編輯:姜芃)
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